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正社員
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【名古屋市※転勤無】建築用ガラスの営業◇ランドマーク実績多数/大手ガラスメーカー特約店/長期出張なし
■要約
窓ガラスの提案から材料発注、施工管理、報告書作成まで一連の営業業務を担当します。大規模案件中心で経験を給与に反映する評価制度あり。
■募集背景
世代交代と受注増に伴う人員補強のための増員採用です。
■職務詳細:
・主に東海圏のゼネコンさんや工務店さんへの提案(新規・既存)
・工事案件の見積もり作成
・工事受注後の材料発注(ガラス品種・寸法の確認)
・工事受注後の現場管理(施工図に基づく工程打ち合わせ)
■サポート体制:
入社後は先輩社員に同行して業務フローを学び、段階的に案件を引き継ぎます。OJT中心で初めは見積作成や既存フォローなど簡易業務からスタートします。
■ゆくゆくお任せする業務
担当案件を最初から最後まで一貫して管理していただきます。大型商業施設や病院案件のリード取得や現場コーディネート、工程管理、顧客提案力の向上を期待します。
■組織体制:
営業部門は現在5名在籍し、先輩が密にフォローする風土です。現場対応は愛知県内が中心で直行直帰も可能。マイカー通勤の社員が多数在籍し、働きやすい環境です。
■企業の特徴/魅力:
当社は68年以上の実績を持ち、主要ガラスメーカーの特約店として安定した受注基盤があります。昇給は毎年5月、賞与年2回、資格取得費用の全額負担など評価と福利厚生で成長を支援します。繁忙期と閑散期の波があり、段取り力や進捗管理スキルを活かして長期的に営業としてのキャリア構築が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:愛知県名古屋市天白区一つ山1-2 勤務地最寄駅:地下鉄名城線/新瑞橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 |
| 給与 | <予定年収> 300万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):200,000円~350,000円 <月給> 200,000円~350,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賃金はあくまでも目安の金額であり、経験・能力を考慮して決定します。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 公的資格取得・自己啓発支援制度あり(資格取得にかかる費用を会社で全額負担) <その他補足> 財形貯蓄制度あり 公的資格取得・自己啓発支援制度あり(資格取得にかかる費用を会社で全額負担) 制服貸与 健康診断 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 休日:土日祝休み 休暇:GW・夏季・年末年始休暇あり。 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎!> ■必須条件 普通自動車免許(AT限定可) 何らかの営業経験(業界・経験年数不問) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 津田硝子株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒468-0033 愛知県名古屋市天白区一つ山1-2 |
| 事業内容 | ~光と風を纏う先進技術/ガラスの力でキラリと輝く街づくり~ ■事業内容: ビル、マンション、ホテル等、建築物における硝子工事 ■事業詳細: 当社は1959年創業のガラス工事会社で、商業施設、大学、病院など大型建築物の窓ガラス施工を中心に、ガラス材料の選定から発注、施工管理、施工後の報告書作成まで一貫して請け負っています。 旭硝子、日本板硝子、セントラル硝子など主要メーカーの特約店として、材料供給と工事を組み合わせたビジネスモデルを構築。 設計図面や施工図に基づき最適なガラス品種・寸法を提案し、見積もり作成から現場管理、納品まで一貫した付加価値サービスを提供することで、建設会社や施工管理者からの信頼を獲得しています。 ■ビジョン: 創業以来60年以上、地域と共に成長してきた経験をもとに、単なる施工会社に留まらず「美しく快適な都市環境の構築」に貢献することを目指しています。代表の想いは、時代の変化に応じた技術革新と環境配慮を両立させ、顧客と社員の双方にとって長く信頼される企業であり続けることです。 ■特徴(TOPICS): ・大型商業施設や病院などの実績が豊富で、公共性の高い案件にも多数参画。 ・メーカー特約店として安定した材料供給網を持ち、品質管理に強み。 ・公的資格取得支援や費用負担、退職金制度、財形貯蓄など福利厚生が充実。 ・残業は月20時間以下目安、繁閑の波を見ながら長期的にキャリアを築ける環境。 ■組織風土: 世代は20代~60代まで幅広く在籍し、年齢や役職に関係なく「同じ目線で助け合う」風土が根付いています。 和気あいあいとした職場で雑談や趣味の話が多く、先輩がマンツーマンで同行指導するOJTを重視。 U・Iターン歓迎で地域密着ながら社員の定着率が高く、現場で段取りや技術向上に取り組む人を評価する社風です。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://tsuda-glass.jp/ |
| 設立 | 年1959年6月 |
| 資本金 | 10百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 8名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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