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正社員
掲載予定期間:2026/8/6(木)〜2026/11/4(水)
【京都/久御山町】食品包装・梱包事業の生産管理<未経験歓迎>日勤のみ、残業ほぼなし◆定着◎
【創業67年の安定基盤/未経験から生産管理のキャリアがかなう/創業93年の安定基盤/残業少なめ/転勤なし】
■職務概要:
食品包装ラインの生産管理補助と機械オペレーター業務をお任せします。
<募集背景>
事業拡大と生産体制強化に伴う増員募集です。現場育成により将来の管理者を育てるための採用です。
■具体的な業務:
・ラインの進捗確認と作業状況の把握(進捗管理)
・包装機械の簡単なセット・操作と運転確認
・資材・製品の検品、出荷準備の補助作業
・作業スタッフへの声掛けや簡単な指示補助
・日報や簡単な記録入力、品質チェック補助
■サポート体制:
入社後は「見る」研修から開始し、先輩の横で工程を理解します。1工程を目安にOJTで段階習得し、機械操作やイレギュラー対応は先輩が付き添いで指導します。未経験でも安心して業務に入れる体制です。
■ゆくゆくお任せする業務
工程管理、作業指示作成、生産スケジュール補助、効率化提案の取りまとめ、現場リーダー業務などを順次お任せします。
■組織体制:
正社員3名+パート約8名の小チームで運営しており、女性スタッフも多数活躍中です。中途・未経験者の受入れ実績が多く、ベテランが丁寧に指導します。
■企業の特徴/魅力:
創業67年の安定基盤と国内トップクラスのシェアを持ち、製品は大手小売にも流通しています。残業はぼなしで働きやすく、現場配慮(暑熱対策や連続休暇取得可)も整っています。未経験から生産管理へ育成する明確なキャリアパスがある点が魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 製品開発(化粧品・食品・香料) 技術職系(素材、食品、メディカル、バイオ) > 化粧品、食品、香料関連 > 生産技術・生産管理(化粧品・食品・香料) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:30~17:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:京都府久世郡久御山町田井新荒見105-1 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:無 |
| 交通 | <勤務地補足> 車通勤OK <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 350万円~450万円 <賃金形態> 月給制 経験、スキル、年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 <賃金内訳> 月額(基本給):270,000円~320,000円 <月給> 270,000円~320,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 賞与年2回、昇給年1回あり 年収は経験・スキル・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ▼社員の年収例 モデル年収:450万円/32歳/入社4年目 モデル年収:380万円/28歳/入社1年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限月2万円 社会保険:補足事項なし 退職金制度:社内規定による <教育制度・資格補助補足> 入社後は先輩が丁寧にレクチャー。未経験でも安心してスタートできます。 <その他補足> ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(上限月2万円) ■退職金制度あり(社内規定による) ■入社後研修制度 ■マイカー通勤OK ■制服貸与 ■リゾート施設利用(エクシブ:ラグジュアリーなプライベートホテルを格安で利用できます。) ■暑くなることも多い環境ですので、塩分補給用のタブレットを無料で支給。水分補給も各自のタイミングで可能◎ |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数110日 土・日※企業カレンダーにより土曜出勤あり(繁忙期のみ) ■祝日休み■年末年始休暇■GW休暇■夏季休暇 ■有給休暇■産前・産後休暇■育児休暇 ★5日以上の連続休暇取得可能 |
| 応募資格 | 学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要) <応募資格/応募条件> <職種未経験歓迎・業種未経験歓迎> ■必須条件 普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎条件 生産管理経験やHACCP使用経験がある方は歓迎します。 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社さん・おいけ |
|---|---|
| 所在地 | 〒613-0036 京都府久世郡久御山町田井新荒見105-1 |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は「水引」の企画・製造を中核に、贈答用資材から食品パッケージ、文具関連まで幅広く手がけるメーカーです。主な事業は自社ブランド製品の製造・販売に加え、量産品の卸売、OEM・受託生産、販促パッケージの設計・製造提供といった受注型の事業が柱となっています。近年は従来の冠婚葬祭用途に加え、食品包装や梱包材、文具用途へと用途拡大を図ることで、既存の流通チャネル(小売・卸・メーカー向け)と新規販路(企業向けパッケージ提案)を組み合わせた複線的なビジネスモデルを構築しています。 ■ビジョン: 創業以来の職人技と素材へのこだわりを基盤に、次の世代へ伝統を継承しつつ、新たな事業領域で価値を創出することを目指しています。社長・経営陣は「守るだけでなく進化させるものづくり」を掲げ、絹糸など高付加価値素材の展開や設備投資、新商品開発を継続的に推進しています。目標は長期的な企業の安定成長と、100年企業に向けた技術継承・人材育成の両立であり、製品を通じて日常の「祝福文化」を支え続けることを志としています。 ■特徴(TOPICS): ・マーケット環境:業界では化学繊維が主流となる一方、当社は絹糸などのハイグレード素材を維持し差別化を実現しており、国内トップクラスのシェアを有しています。 ・製品優位性:「結びやすさ」や仕上がりの美しさといった視覚・機能面での明確な競争優位があり、流通市場でも当社製品と識別されるほどの品質があります。 ・研究・投資:定期的な新商品開発と設備導入を行い、試作検証から量産まで短期間で移行できる体制を整えています。 ・教育・福利厚生:工場OJTを中心とした技術継承制度が整い、現場配慮として暑熱対策(塩分補給タブレット無償支給、適時の水分補給許可等)を実施しています。 ■組織風土: 競合他社が価格競争や素材の均一化を進める中、当社は「素材と技術で差をつける」戦略を掲げています。社内はベテラン職人と若手企画・製造担当が密に連携する実務志向の風土が根付いており、現場での改善提案が企画・設備導入に直結するスピード感があります。中途入社者も多く、OJTを通じた育成と現場フォローが手厚いため定着しやすい雰囲気です。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.sun-oike.co.jp/ |
| 設立 | 年1958年9月 |
| 資本金 | 40百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 40名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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