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正社員
【職務概要】
同社ブランド「Aestura(エストラ)」のグローバル戦略に基づいたマーケティングコミュニケーション・PR業務全般をお任せします。
【職務詳細】
・日本におけるコミュニケーション戦略の立案
・ブランドの年間計画（マーケティングカレンダー）に基づいたPR・SNS施策の立案と実行
・広告代理店との折衝業務
・プレスリリースや商品リリースの作成
・メディアタイアップ施策の立案と実行
・メディアキャラバン・貸出対応・記事校正
・化粧品口コミサイトにおけるブランド・商品情報の発信、メルマガの作成と配信、口コミ施策の立案と実行
・ブランドSNSの運営、企画、KPIトラッキング
・PRイベントの企画立案・実行
・韓国本社とのコミュニケーション（レポート作成、関連部門と連携対応）
【2025年10月より新リリース】
◇自己啓発支援
LinkedIn Learning 受講プログラム
ビジネススキル、マネジメント、語学など多様な分野の講座受講可能
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 広告宣伝 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 広報 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区広尾1-1-39 恵比寿プライムスクエア18F 各線「恵比寿」駅より徒歩5分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～600万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～600万円 月給制：月額333333円 賞与：年1回（基本給の10％程度） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 交通費支給（同社規定）、退職金制度（入社3年以上）、健康診断、研修制度、制服貸与、プレミアムフライデー制度、月間インセンティブ、産休・育休制度、時差出勤制度 ■勤務時間：フルフレックス制 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇10日～20日 |
| 応募資格 | 【必須】 ・コスメブランドでの3～5年以上のPR実務経験 【尚可】 ・英語もしくは韓国語（ビジネスレベル以上） ・化粧品業界または消費財業界におけるマーケティング経験 ・プロダクトマーケティング経験（商品企画・開発等） ・ドクターズコスメ（ダーマ・敏感肌領域）に関する実務経験 ・一般流通（バラエティショップ、ドラッグストア等）に関する知見 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | アモーレパシフィックジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■化粧品の製造販売 【会社の特徴】同社は、韓国を代表する化粧品グループの日本法人として設立され、美と健康を軸にした多彩な製品を展開しています。 スキンケア、メイクアップ、フレグランスといった幅広い分野をカバーし、消費者のライフスタイルや価値観に寄り添う商品を提案している点が大きな特徴です。また、伝統的な東洋の知恵と最先端の科学技術を融合させた研究開発力を強みとし、日本市場のニーズを的確に捉えた商品づくりを行っています。 さらに、環境保護や持続可能な社会の実現に向けた取り組みにも積極的であり、原料調達やパッケージ設計においてサステナビリティを意識しています。 こうした姿勢は、単に化粧品を提供する企業にとどまらず、社会全体の豊かさに貢献する企業としての信頼につながっています。 今後もアジア発のグローバルビューティカンパニーとして、その存在感をさらに高めていくことが期待されています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2005年2月7日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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