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【エムシーディースリー株式会社】【東京:リモート】法務・コンプライアンス担当 ※年収700万円以上(正社員)

エムシーディースリー株式会社 求人ID:40796567
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 育児支援制度

仕事内容

【職務概要】
社内のコンプライアンス委員会・内部通報窓口・ハラスメント相談対応など、当事者の心情に深く配慮しながら、公正かつ厳格に運用する役割を担っていただきます。

【職務詳細】
■コンプライアンス委員会 事務局運営(重点業務)
・コンプライアンス委員会の企画・運営、答申のフォロー
・内部通報・ハラスメント相談窓口の一次受付および調査コーディネート
・相談者・通報者のプライバシー保護および心理的安全性に配慮した対応
・調査・ヒアリング、関係部門との連携、是正措置の提案
・社内研修(ハラスメント防止、コンプライアンスなど)の企画・実施
■法務全般
・契約書のレビュー・作成・交渉サポート(NDA、業務委託、AIシステム開発、AIシステム運用保守、業務提携等)
・新規事業・新サービスに関する適法スキームの検討
・関連法令(取適法、著作権法、特許法、データ保護法令、AI関連法令等)の調査・対応
■知的財産権管理
・知的財産戦略に関する調査・検討
・特許・商標の調査・出願・中間処理

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都渋谷区恵比寿1-18-14 恵比寿ファーストスクエア11階
JR山手線「恵比寿」駅より徒歩6分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 750万円~900万円
待遇・福利厚生 ■年収:750万~1000万円
 月給制:月額625000円
 賞与:年1回(6月)
 昇給:有

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(6ヶ月)

■福利厚生:
通勤手当、定期健康診断、研修制度、社内懇親会補助、同好会補助、自己研鑽補助(1人当たり5万円/年 ※途中入社の場合減額あり)、表彰制度、出場コンテスト(PG Battle、isucon)への報奨

■勤務時間:フレックスタイム制(コアタイム:10時00分~15時00分)
標準労働時間:9時00分~18時00分
 休憩時間:60分

■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり)
休日・休暇 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始(12月29日~1月3日)、慶弔休暇、有給休暇、リザーブ休暇、産前産後休暇、育児休暇、忌引休暇、転任休暇、裁判員休暇、生理休暇、特別有給休暇(年5日)

応募方法

応募資格 【必須】
・事業会社または法律事務所での法務実務 3年以上
・契約書のレビュー・作成経験

【尚可】
・コンプライアンス委員会・内部通報・ハラスメント対応の実務経験
・ハラスメント相談員、公益通報対応業務従事者などの研修受講経験
・上場企業またはスタートアップでの法務経験
・人事・労務に関する基礎知識
・英文契約書のレビュー・作成経験
・司法試験合格者、ビジネス実務法務検定2級以上、等
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 エムシーディースリー株式会社
所在地 -
事業内容 【事業内容】建設業向けクラウド型システムサービス事業
ビッグデータ活用事業 他


【会社の特徴】日本最大級の建設業界向けクラウドサービスを提供する同社。大手商社における建設クラウド事業を分割・継承する新会社として2015年7月に設立された同社は、大手システムインテグレータであるインテック社と戦略系コンサルティングを中核とする大手会社からの出資を受け、3社での共同事業体制をスタートさせました。大手建設会社から専門工事会社まで、30,000社のユーザーを抱え、10,000箇所以上の建設現場で、日々の施工管理・労務管理を支援している同社のクラウドサービスは直近の5年間では2ケタ成長を維持しており、顧客からの問合せや顧客経由での紹介などによって、今も順調に顧客を拡大し続けています。業界最大級のユーザー基盤をもつ事業を引き継ぎながらも、今まさに新たな挑戦に向けての第一歩を踏み出したばかりの同社は確固たる経営基盤とベンチャーのスピード感を併せ持つ企業として、建設業界からも大きな期待が寄せられています。
代表者 -
URL
設立 2015年7月
資本金 309,706,800円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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