【東海協和株式会社】【名古屋/港区】人事総務（採用・労務等）◆年休123日/創業77年の安定性/物流インフラを支える◆【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)


【名古屋/港区】人事総務（採用・労務等）◆年休123日/創業77年の安定性/物流インフラを支える◆


★名古屋港を舞台に、世界の物流インフラと中部のモノづくりを支えています。
★完全週休二日制／年間休日123日／平均残業10時間！ワークライフバランスも充実しています。

■当社について：
・当社は1949年の創業以来、77年にわたり名古屋港を拠点として、世界各地との輸出入業務や日本全国への輸送、通関業務を手がけてきました。
・10年以上黒字経営を継続しており、物流サービスを通じてお客様の課題解決に貢献しています。

■仕事内容：
・人事総務として、（1）採用 （2）人材開発（研修の企画・立案・運用） （3）労務（給与計算・社会保険・福利厚生関連）の3つの業務をお任せします。
・配属先は「総務課」です。現在は課長1名、主任1名、メンバー5名の計7名で業務を行っており、今回は組織強化に伴う増員募集となります。

■具体的な仕事内容：
＜採用（新卒・中途）＞
・応募者数増加に向けた施策立案
・採用イベントの企画・運営
・面接対応
・内定者フォロー　など

＜研修・制度設計＞
・階層別研修の企画・運営（新入社員、中堅社員、管理職など、各階層に応じた育成プログラムの実施）
・組織活性化や社員の成長促進に向けた人材育成施策の企画・立案・運営

■職場の雰囲気：
・比較的落ち着いた雰囲気のオフィスです。少人数の組織のため、お互いに協力しながら業務を進めています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】