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正社員
掲載予定期間：2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)
【ポテンシャル採用】システムエンジニア◆年収600万円～／DX・大規模開発案件／上流工程に挑戦可能
【金融×テクノロジー領域の国内トップクラス企業／銀行・証券・大手事業会社のDX推進を担うプライムSI／上流工程から開発まで一気通貫で携わるシステムエンジニアポジション】
※こんな方にお薦め
●市場価値の高いエンジニアを目指し、技術力・年収ともに向上させたい
●現職では得られない経験を積み、より早いスピードで成長したい
●要件定義から開発・運用まで幅広く経験し、自身のキャリアの可能性を広げたい
●システムを作るだけでなく、顧客の事業成長や成果創出まで伴走したい
●技術力を磨き、その成果を正当に評価される環境で働きたい
●エンジニアとしてのキャリアを見つめ直し、新たな挑戦をしたい
■業務内容
金融機関をはじめとした大手企業向けシステム開発プロジェクトにおいて、設計・開発業務を中心に担当いただきます。将来的にはシステム開発に留まらず、顧客課題の整理や要件定義など上流工程にも携わっていただきます。
<具体的な業務>
・業務システムおよびWebシステムの設計・開発
・スマートフォン向けアプリケーション開発
・要件定義、基本設計、詳細設計
・プログラミングおよびテスト
・システム運用・保守改善
・UI／UXを考慮したサービス設計
・パフォーマンス改善や大規模データ処理基盤の構築
・顧客との要件調整や課題解決支援
・チーム開発におけるコードレビューや品質向上活動
<プロジェクト例>
・大手証券会社向けトレーディングシステム開発
・ネット証券向けスマートフォンアプリ開発
・非金融業界向けDXソリューション開発
<入社後の流れ>
まずは経験やスキルに応じたプロジェクトへ参画いただきます。開発工程を通じて同社の開発スタイルや業務知識を習得いただき、その後は要件定義・顧客折衝など上流工程へと活躍の幅を広げていただく想定です。また、勉強会や技術共有会など学習機会も豊富に用意されており、継続的なスキルUPが可能です。
■開発環境
<開発手法>
ウォーターフォール、アジャイル開発、スクラム開発
<言語>
Java、Python、Kotlin、Go、C++、Swift、TypeScript、JavaScript
<クラウド／インフラ>
AWS、Azure、GCP、Docker、Linux、Windows
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】
| 募集職種 |
Web、インターネット、ゲーム系 > Web、インターネット関連 > エンジニア(Web、インターネット関連) ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プログラマ（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 補足事項なし ＜試用期間＞ 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 コアタイム：11:00～15:00 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～18:00 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 無 転勤は想定していません。 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週2日リモート・在宅、サテライト） ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 600万円～850万円 ＜賃金形態＞ 月給制 補足事項なし ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：200,000円 固定残業手当/月：225,000円～402,083円（固定残業時間55時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ＜月給＞ 425,000円～602,083円（一律手当を含む） ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※給与詳細は、経験、スキルを考慮の上決定します（応相談）。 ■昇給（評価）：年1回（3月） ■賞与：年1回（4月） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：月上限3万円まで 社会保険：各種社会保険完備 ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT中心 ＜その他補足＞ ■社内カウンセリングルーム/カフェテリア/マッサージルーム設置 ■夕食無料（社内カフェテリアにてブッフェor弁当形式で提供） ■社内PC環境：個人携帯、デュアルディスプレイ、Windows、Macbook/iPad貸与 ■社内カンファレンス：Techday/Bizdayの開催（社内有識者のナレッジシェアをオンラインで視聴可能） ■ナレッジシェア：PJごとにWiki、Slack、miro、勉強会で随時情報連携 ■ファミリーデイ：家族にシンプレクスを知ってもらうコミュニティイベント |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 入社日に年次有給休暇5日付与、入社半年後に年次有給休暇5日付与（出勤日数に応じて付与日数の変動あり）、特別休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、裁判員休暇 |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・実務でのシステム開発経験1年以上(スクラッチ開発、保守開発、エンハンス開発いずれも可) ■歓迎条件： ・オープン系・Web系の言語(Java・Python・C等)を用いての開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | シンプレクス・ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1-23-1 虎ノ門ヒルズ森タワー19F |
| 事業内容 | ■企業概要： シンプレクスホールディングスは、2021年に東証プライム市場へ上場し、シンプレクスやXspear ConsultingなどをもつDXプラットフォーム型の企業です。金融フロンティア領域に強みを持ち、大手金融機関向けトレーディング・リスク管理プラットフォーム等を提供、13年連続でFinTech Rankingsに選出されています。近年では、AI・クラウド等の最先端技術を活用し、金融・非金融の領域へ事業を拡大しながら企業のDX推進を一気通貫で支援しています。 ■グループビジョン：Hello world, Hello innovation. 「イノベーションを世界へ」 1997年のシンプレクス設立時から掲げるこのスローガンは、金融の最先端領域に入り込み、IT技術と金融工学の粋を集中させることでイノベーションを起こし、日本から世界に戦いを挑んでいくことを目指し、掲げています。同社の打ち出す「金融×IT」という独自の価値観と競争力は他を圧倒し、プロジェクトの最上流（コンサルティングフェーズ）から最下流（運用保守フェーズ）までを一気通貫することにこだわり続けています。 ■子会社事業概要： (1)SI事業：最先端の金融工学とIT技術を強みに、メガバンクをはじめとする銀行、総合証券会社、信託銀行といった大手・準大手金融機関向けのフロントシステム（金融機関が収益を上げるためのシステム）のコンサルティング～運用保守まで行っています。 (2)UMS事業：インターネット証券会社・FX事業者向けに、個人投資家向けFX取引システムのコンサルティング～運用保守まで一気通貫でサービス提供を行っています。国内シェアは約40％と圧倒的な国内シェアを獲得しています。 (3)コンサルティング事業：Xspear Consulting（クロスピア コンサルティング）は、大手コンサルティングファームや有名テックベンチャー出身者、テクノロジーに造詣が深いシンプレクスのエンジニアによって、2021年に創設された総合コンサルティングファームです。 20年以上にわたって金融業界を中心に最先端テクノロジーを提供してきたシンプレクスのノウハウを活かし、DXに取り組むあらゆる業種・業界を対象として、戦略策定、組織改革、人材育成、業務改善、実行支援などのコンサルティングサービスを提供しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.simplex.holdings/ |
| 設立 | 年1997年9月 |
| 資本金 | 4,750百万円 |
| 売上 | 40,708百万円 |
| 従業員数 | 1,792名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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