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正社員
掲載予定期間:2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)
【大阪】提案営業|阪和興業グループ|年休125日|土日祝休み|中途入社・若手層活躍中
<ただ売るだけの営業ではない。モノづくりを動かす“司令塔”へ。>
\ものづくりの最前線で、市場価値の高い営業へ成長!/
◎東証プライム上場「阪和興業グループ」の安定基盤
◎既存顧客中心×オーダーメイド提案営業
◎年間休日125日・残業月10~20時間程度の働きやすい環境
■業務内容
鉄鋼製品を扱う専門商社にて、既存顧客を中心とした提案営業をお任せします。
単に製品を販売するのではなく、お客様の要望をもとに「どの素材を使うか」「どの加工会社に依頼するか」「どのように納品するか」までをトータルにコーディネート。仕入先・加工先・物流会社を選定しながら案件全体を動かしていくため、大きな裁量を持って活躍できます。
・顧客ニーズのヒアリング
・最適な鋼材、加工方法の提案
・協力会社の選定、発注
・見積作成、価格調整
・納期管理、物流手配 ・納品後のフォロー
※既存顧客中心
※出張は月1~2回程度
■入社後の流れ
入社後は先輩社員がマンツーマンでフォロー。見積作成や受発注業務からスタートし、商材知識や業界知識を習得いただきます。その後、営業同行や社内外研修を通じて徐々に顧客を担当。独り立ちまで半年~1年程度を想定しており、業界未経験でも安心して成長できる環境です。
■組織構成
営業部門は約40名。20代・30代を中心に活躍しており、営業ごとにアシスタントがつくためチームで案件を進めます。相談しやすく、風通しの良い社風も魅力です。
■ポジションの魅力
(1) モノづくりを動かすプロデューサー型営業
顧客、加工会社、物流会社をつなぎ、案件全体をプロデュース。「自分が手掛けた製品」が社会インフラや産業を支える大きなやりがいがあります。
(2) 若手でも大きな裁量
価格設定や提案内容にも主体的に関与。数百万円から数千万円、時には億単位の案件にも携われ、自ら考え行動する営業へ成長できます。
(3) 市場価値の高い専門性が身につく
鋼材・加工・物流・納期管理など幅広い知識を習得。阪和興業グループのネットワークも活用でき、長期的に活躍できる営業力が身につきます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の給与の変動はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:30 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:大阪府大阪市浪速区湊町1-4-38 近鉄新難波ビル11階 勤務地最寄駅:JR・大阪メトロ各線/難波駅 受動喫煙対策:その他(ビル地下に喫煙スペースあり) 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 転勤先は博多・群馬の拠点で、頻繁な異動はございません。転勤後は本社へ戻る社員がほとんどで、長期的なキャリア形成を見据えた人材育成の一環として実施しています。 |
| 給与 | <予定年収> 400万円~500万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,000円~310,000円 <月給> 260,000円~310,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 4月 ■賞与:年2回 6・12月 【年収例1】20代:450万円 【年収例2】30代:600万円 【年収例3】40代:750万円 ※給与詳細は、年齢・経験により上下あり ※時間外手当は別途実働分を支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:転勤者のみあり 住宅手当:転勤者のみ社宅補助あり 寮社宅:転勤者のみ借上げ社宅あり 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> <研修制度> ・現場OJTによる実務研修 ・社外研修(ビジネスマナー研修、製鉄所・加工業者の見学 など) ・社内勉強会(鋼材知識、加工知識、与信、CADの使い方など) <その他補足> 保養施設 社内イベント 社員旅行・歓迎会・忘年会(自由参加)など 健康・介護保険、厚生年金、雇用・労災保険 退職金制度、再雇用制度 財形貯蓄制度 傷害・医療保険、健康診断 保養所エクシブ、阪和興業グループ持株会 通年ビジネスカジュアル導入 慶弔見舞金 無料ウォーターサーバー 休憩室(すばるカフェあり) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇2日~40日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇、夏期休暇、GW、慶弔特別休暇 ■有給休暇(入社月に応じて付与日数変動):ご家族行事や、大型連休の合間などで積極的に取得しています◎ |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> <業種未経験歓迎> ■必須要件:下記いずれも必須 ・営業経験 ・自動車運転免許 ■歓迎条件 ・商社・卸売業で業務経験のある方 ★第二新卒歓迎。提案営業として新しいスタートを切ろうとしている方を募集しています。 <過去入社者> 不動産管理の営業、車販売営業など異業界からの入社実績多数◎ |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | すばるスチール株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒551-0002 大阪府大阪市大正区三軒家東3-11-31 |
| 事業内容 | ~同社は多種多様な品揃えでオーダーメイドの全鉄鋼製品を企業に提供するOne Stop Company~ 【あらゆる産業界で必要とされている鉄鋼製品を扱う“ものづくり商社”です!】 【東証プライム上場 阪和興業株式会社の100%子会社です!】 <事業内容> ・加工ネットワークと物流ネットワークに強みを持つファブレス事業戦略です。 ・全鉄鋼製品を母材とした、ありとあらゆるオーダー型加工製品の販売を主な事業としております。 <事業の特徴> ■オーダーメイド型加工営業…あらゆる鉄鋼製品を取り揃えた多種多様な加工品/約200社の加工先ネットワークを活用。図面展開からの部材取扱いなど、技術的な提案営業に徹底しております。 ■独自の物流機能・ネットワーク…全国主要地域別の定期便体制/合積み対応とあらゆる加工品の混載/運送指示の営業ノウハウと同社独自の物流システム、全国取引先ネットワークを活かした現地調達、現地加工 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.subarusteel.co.jp/ |
| 設立 | 年2002年3月 |
| 資本金 | 57百万円 |
| 売上 | 9,200百万円 |
| 従業員数 | 83名 |
| 平均年齢 | 41.6歳 |
| 主要取引先 | - |
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