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正社員
掲載予定期間：2026/8/17(月)〜2026/11/8(日)
【港区本社】経理メンバー◆決算主担当候補/税務・監査対応/業務改善・DX推進/フルフレックス
～上場グループの安定基盤×成長フェーズの変革環境／経理として市場価値を高める～
◎決算業務だけでなく、税務・監査・業務改善まで幅広く経験できる
◎M&A・事業拡大を続ける成長企業で、組織づくりにも携われる環境
◎年間休日123日／フルフレックス／在宅勤務可で長期的なキャリア形成
■募集背景
東証プライム上場・エクシオグループの中核SI企業として、DX推進やシステム開発事業を拡大する当社。M&Aや組織拡大を背景に事業成長が加速するなか、経営基盤を支える管理部門の強化が急務となっています。今回は決算業務を中心に、業務改善や組織づくりにも携わる経理メンバーを募集します。
■業務概要
経理担当として月次・四半期・年次決算業務を中心にお任せします。決められた業務を遂行するだけではなく、事業成長を支える経理体制の構築や業務効率化にも主体的に関わっていただけるポジションです。
■職務詳細
・月次、四半期、年次決算業務
・決算分析資料の作成
・税務申告対応および税制改正への対応
・監査法人対応
・経理業務の運用改善、業務フロー整備
・DX推進やシステム活用による業務効率化の提案
・各部門との連携による経営支援業務
■組織体制
配属先は経理・財務部門。経理課と財務課で構成されており、事業拡大に伴う組織強化を進めています。社歴や年齢に関係なく意見を発信できる環境のため、改善提案や新しい取り組みにも挑戦しやすい風土です。
■働き方
年間休日123日、完全週休2日制（土日祝休み）。スーパーフレックスタイム制度やテレワーク制度を活用しながら、柔軟な働き方が可能です。退職金制度や住宅関連手当、育児支援制度など福利厚生も充実しており、長期的なキャリア形成を支援します。
■企業の特徴／魅力
従業員2,400名超、売上487億円規模を誇る成長SI企業。上場グループの安定基盤を持ちながら、組織拡大フェーズならではの変革や仕組みづくりに携われる環境があります。経理として市場価値を高めながら、会社の成長を支える大きなやりがいを実感できるポジションです。
変更の範囲：会社の定める業務
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 経理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 2ヶ月 期間中の条件変更：なし |
| 勤務時間 | ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：60分（12:00～13:00） 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:00～17:30 ＜時短勤務＞ 相談可 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 本社 住所：東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー７F 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む） |
| 交通 | ＜転勤＞ 当面なし 本人の同意のない転勤は基本的に発生しません ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可 ＜オンライン面接＞ 可 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 480万円～600万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：270,000円～339,000円 ＜月給＞ 270,000円～339,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※経験・スキル等を考慮し、当社の規定に合わせて決定いたします。 ■賞与：年2回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：補足事項なし 住宅手当：条件あり 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：補足事項なし 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ ■社員で構成される教育委員会を中心に各種教育を企画・実施（階層別教育、社内教育、eラーニング、社外の教育機関が主催する研修への派遣等） ■公的資格取得者に資格手当を支給する制度あり ＜その他補足＞ ■産休制度（出産休暇、通院休暇） ■育児制度（育児休業、育児勤務、看護休暇） ■介護制度（介護休業、介護勤務） ■定期健康診断・健康相談窓口 ■短時間勤務制度 ■慶弔金制度 ■各種貸付金制度 ■財形貯蓄 ■団体保険（生保・損保） ■契約保養所 ■スポーツクラブ利用補助 ■各種チケット手配など ■企業年金基金は退職金制度と別枠で加入（拠出金は会社負担） |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数123日 休日は123日以上 有給休暇（最大40日） |
| 応募資格 | ＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学卒以上 ＜応募資格/応募条件＞ ■必須条件： ・会計または税務業務の実務経験（目安10年以上） ・年次決算業務の主担当経験 ・法人税・消費税に関する専門知識と実務経験 ・5名以上のマネジメント経験／監査法人・税理士等との調整経験 ■歓迎条件： ・税務申告書作成主担当 ・連結決算、上場企業経理、組織再編・M&A対応 ・グループ会社管理 ■歓迎資格： ・日商簿記1級 ・税理士 ・公認会計士 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒108-6307 東京都港区三田3-5-27 住友不動産東京三田サウスタワー７F |
| 事業内容 | ■事業内容 【システムインテグレーション】 お客様のDX推進および経営課題を解決するために、コンサルティング・設計・開発・運用の全般に渡りシステムを提供しています。 ・通信キャリア、官公庁・自治体、金融、製造、建設など多くの業界のお客様へシステムを提供しています。 ・ AI・IoT、データ分析、ローコードなどお客様のDXを加速するあらゆるサポートを行っています。 【ITインフラインテグレーション】 お客様の課題を解決するために、コンサルティング・設計・構築・運用の全般に渡りITインフラを提供しています。 ・お客様のシステムを快適・安全に動作させるためのサーバ・クラウド環境を構築しています。 ・IT機器を快適・安全に利用するための学校内・店舗内・工場内などのネットワーク・セキュリティ環境を構築しています。 ■ 会社プロフィール エクシオ・デジタルソリューションズ株式会社は、デジタル社会への急速な変化に対応すべく、システムソリューション分野におけるエクシオグループの中核会社として2022年4月1日に設立いたしました。 今後急速に進む、社会のデジタル化。わたしたちエクシオ・デジタルソリューションズは、単なる既存業務のIT化にとどまらず、すべての人をとりまく社会や生活がデジタルで変革される世界の実現に向けて、お客様とともに新しい価値を創造したいと考えています。 システムソリューション分野におけるコンサルティングから設計・開発・運用の全般にわたる技術と知見を最大限に発揮し、お客様の課題解決・デジタルトランスフォーメーションの推進に取り組んでまいります。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.exeo-digitalsolutions.co.jp/ |
| 設立 | 年2022年4月 |
| 資本金 | 725百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 2,208名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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