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正社員
【職務概要】
同社が運営する「レバテックキャリア」「ハタラクティブ」等の中途採用事業本部にて、本部横断または各事業部特化の事業企画・事業推進・DX推進等をお任せします。
【職務詳細】
・本部全体の予実管理・戦略策定：中長期の事業計画立案および予算配分の最適化
・基盤構築・DX推進：SFA／CRMの新規機能企画や、BIツールを用いたモニタリング環境の設計・運用
・市場調査・新規探索：業界トレンドや競合分析を通じた、新規事業・新領域のリサーチ
・事業フェーズ別のKPI改善：成熟事業の改善から成長事業の変数特定まで、ボトルネック特定と現場の行動変容推進
・部門横断プロジェクトのPM：部門を跨ぐ重要施策のフロントに立ち、意思決定と実行をリード
・新規／再編事業のスキーム構築：新規事業や再編組織において、オペレーション設計からリソース配分までの仕組み化
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 経営企画、事業統括、新規事業開発 > 事業企画、事業統括 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷二丁目24-12 渋谷スクランブルスクエア24F、25F JR各線、東京メトロ各線「渋谷」駅 直結徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：500万～700万円 月給制：月額350000円 賞与：年2回 昇給：年4回（入社3年以上は年2回） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、住宅手当、資格取得支援制度、オンライン英会話無料受講制度、LCP制度（事業部間交換留学制度）、レバカフェ、飲みニケーション手当（社内交流の費用支給）、部活動、ビジネス雑誌読み放題、ライフプラン制度、育児支援制度、産前フレックス・時短勤務制度 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日日数121日】完全週休2日制（土日祝※出勤の場合は振替休日あり）／有給休暇10日～40日／夏期休暇／年末年始休暇、産前産後休暇・育児休暇（取得率95％）、特別休暇（婚姻・出産補助・忌引き等） |
| 応募資格 | 【必須】 ・大卒以上 ・正社員としての就業経験2年以上 ・事業やサービスを成長させるため、データに基づき課題を設定し、具体的な施策の立案から実行までを一貫して担当した経験 ・営業、開発、マーケティングなど、複数の部門や関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■自社メディア事業■人材関連事業■システムエンジニアリング事業■システムコンサルティング事業■M＆Aコンサルティング事業■DX事業■メディカル関連事業■教育関連事業 【会社の特徴】同社は【社会問題を解決する 事業開発会社】です。今後も時代のニーズに合わせた事業展開をしていきます。 ◇オールインハウス すべて社内で完結することができる技術力、マーケ力があります。そのためスピード感は速く、社内に合った動きができます。 ◇キャリアステップ 営業からエンジニアや人事など個人のプランなどに合わせてステップを踏めます。そのために新しいポジションなども作ります。 ◇働きやすい環境 ベンチャー企業でありながら、安定した基盤を保有しておりますので、長期的な就業が可能です。 また、オフィスにカフェテリアブースが設置されていたりと、気持ちよく就業ができる環境が揃っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2005年4月 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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