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正社員
【職務概要】
「共有持分」や「相続トラブル物件」など、
複雑な権利関係を抱える訳あり不動産の買取・再販提案営業を担当します。
【職務詳細】
■誰に：・相続トラブルや共有持分の処分
・放置空き家に悩む所有者への反響営業
■何を：自社サービスを活用した、権利関係が複雑な不動産の買取・再販
■手法：共有者との交渉や権利整理、相続対応を行い買取提案を実施
→取得後は権利関係を整理し、自社で再販・流通します。
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☆魅力点☆
■一般的な仲介とは異なり、希少性の高い専門スキルが身に付く環境！
→交渉力やリーガル知識を武器に、市場価値の高い営業へ成長できます！
◎教育体制
導入研修や実務OJTを通じ、専門領域未経験でも基礎から学べる環境を整備。
定期的な研修やフォローアップも実施しています。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職（その他） 専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 用地仕入、不動産仕入 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区新橋5-10-5 PMO新橋2 10F 都営浅草線・東京メトロ銀座線「新橋」駅 徒歩約6分 JR各線「新橋」駅 徒歩約7分 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：480万～800万円 月給制：月額354800円 賞与：年2回（昨年度実績4か月分／業績・役職による）＋インセンティブ 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月（変更無し）) ■福利厚生： フリードリンク(ミネラルウォーター・炭酸水・各種コーヒー)／服装自由（オフィスカジュアル推奨）／社用携帯貸与／社用PC貸与／PC等の周辺機器の貸与制度（デュアルディスプレイ等）／社員表彰制度／社内懇親会／健康診断／資格取得支援制度／資格取得手当（宅建2万円／月など） 等 ■勤務時間：9：00～18：00（所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】完全週休2日制(水・日)／祝日／年末年始休暇(5日以上)／夏季休暇(5月～10月末で連続3営業日取得可能)／慶弔休暇／有給休暇（時間単位可）／育児休暇／サンクスキャリア休暇／リフレッシュ休暇 等 |
| 応募資格 | 【必須】 ■営業経験2年以上 └業界・BtoB・BtoC問わず 【尚可】 ■不動産業界での経験をお持ちの方 ■宅地建物取引士 ------------------------------------ ☆キャリアパス☆ ■専門性を活かしたキャリアアップが可能 ■組織内でのステップアップ環境あり ■将来的に管理職への挑戦が可能 ■新規事業立ち上げにも関われるチャンスあり |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ネクスウィル |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】訳あり不動産買取／空き家・訳あり不動産CtoCプラットフォーム運営／マネープロデュース／studyFIRE運営／不動産売買・仲介・管理・不動産投資 【会社の特徴】同社は、2019年設立の不動産会社で、「売りたくても売れない不動産をゼロにする」という明確なビジョンを掲げています。 一般の不動産会社が敬遠しがちな訳あり不動産に特化していることが最大の強みで、共有持分物件や再建築不可物件、相続トラブルを抱えた物件、空き家など、流通困難な不動産の買取・再生を積極的に行っています。 単なる買取業者ではなく、法的整理や権利調整、付加価値向上を行った上で再流通させる点に独自性があります。 弁護士や司法書士などの専門家と連携し、複雑な権利関係の整理にも対応できる体制を整えている上に、スピード感のある査定・買取体制を構築していて、売却を急ぐ顧客ニーズにも応えています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2019年1月 |
| 資本金 | 4億4,200万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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