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正社員
【職務概要】
採用担当者と連携し、新卒・中途採用活動が円滑に進むよう、採用オペレーション全般の補助をご担当いただきます。
【職務詳細】
・新卒採用業務
- ATSの各種設定(i-web)
- エントリーシート等選考資料の管理業務
- 学生からの問い合わせ対応(面接日程調整含む)
・中途採用業務
- 採用決定後の給与計算業務
- 入社必要書類の回収並びに人事部との連携
- 候補者書類の管理業務
・共通業務
- 会社説明会や選考会の案内、運営サポート
- 採用実績データの集計、分析
- 採用イベント、インターンシップの運営補助
- 各種イベント発注、経費処理、経費集計業務等の一般的な事務作業
【入社後について】
まずはご経験や適性に応じて担当業務を決定します。未経験の領域についても、先輩社員や上司によるOJTやサポート体制を通じて段階的にキャッチアップいただける環境です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 営業、事務、企画系 > 事務関連(事務、アシスタント、受付、秘書) > 一般事務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 愛媛本社(愛媛県松山市堀江町8番地) JR予讃線「堀江」駅より車で5分 ※マイカー通勤可※ 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:420万~500万円 月給制:月額350000円 賞与:年2回(6月、12月) 昇給:評価による ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月) ■福利厚生: 借上社宅、独身寮、企業年金制度、社員持株会制度、家族・外務等手当、財形貯蓄制度、社員旅行、教育研修制度、健康保険組合、退職金制度 等 ■勤務時間:8時30分~17時30分 休憩時間:80分 ■喫煙情報:屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日122日】完全週休2日制(土・日)、祝日、夏期休暇(7日)、年末年始休暇(9日)、慶弔休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・人財採用に関する事務処理業務経験 ・採用事務/採用業務の経験 ・基本的なPCスキル ・個人情報を適切に取り扱える方 【尚可】 ・採用管理システム(ATS)の利用経験 ・採用イベント運営経験 ・SNS運用や採用広報の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 三浦工業株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】小型貫流ボイラ・舶用補助ボイラ・排ガス(廃熱)ボイラ・水処理機器・食品機器・滅菌器・薬品等の製造販売、メンテナンス、環境計量証明業 【会社の特徴】同社は、1959年の設立以来、産業用ボイラの専門メーカーとして、日本のさまざまな産業分野を支えてきた企業です。特に小型貫流ボイラにおいて高い技術力を有しており、安全性や省エネルギー性に優れた製品を提供することで、国内でも高いシェアを確立しています。 同社の強みは、単なる機器販売にとどまらず、導入後の保守・メンテナンスまで一貫して対応する体制を構築している点です。長年培った独自の保守サービスを通じて、お客様の設備を長期的に支える「ワンストップ・メンテナンス」を全国規模で展開し、安定した事業基盤を築いています。 近年では、自社製品に限らず工場設備全体の保全を支援するサービスや、クラウドを活用した遠隔監視システムなど、新たな技術を取り入れた事業展開にも積極的に取り組んでいます。また、海外企業との連携や、水素ボイラなど環境負荷低減に向けた製品開発にも注力しており、持続可能な社会の実現に向けて成長を続けている企業です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1959年5月1日 |
| 資本金 | 95億4,400万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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