NEW
正社員
世界各国から訪れるゲストに寄り添いながら、宿泊・接客業務に加え、店舗運営やスタッフマネジメントまで幅広くお任せします!
※入社後にいきなり支配人としての業務をお任せすることはありません。まずは現場を経験する中で、徐々にサクラホテルに慣れていくことからスタートできます
■□具体的な業務内容━━━‥
◆ホテル・カフェの運営管理
◆売上・経費管理、設備・清掃管理
◆海外・国内取引先新規開拓および既存先への営業・広報宣伝業務
┗主にメールを用いて行います
◆SNS・Webでの情報発信
◆イベント企画・運営
◆スタッフ育成・シフト管理
◆グループ事業との連携
<…仕事の特徴・魅力…>
★「泊まって終わり」ではなく、各国の文化交流イベントやカフェでのパーティーなど、特別な体験を自ら企画できます!
★インバウンドのお客様が多く、日常的に英語が飛び交う環境です◎
★デザインフェスタやサクラカフェなど、グループ内の多様な事業と連携したダイナミックな仕掛けが可能です!
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般
【■□決まり事のない「余白」がアイデアを生む━━━‥】
私たちの仕事には、「こうしなければならない」という堅苦しいルールはありません。「お客様に喜んでほしい」という想いさえあれば、目の前の状況に合わせて臨機応変にサービスを形作っていくことができます。
例えば…
★ゲストの故郷の料理自慢大会を企画
★その日の出来事をSNSで臨場感たっぷりに発信
★併設カフェを利用した国際交流パーティーの開催 など
あなたの裁量で、サクラホテル流の新しいサービスを生み出してください!
【■□実力と成果を正当に評価する、完全実力主義━━━‥】
当社では、年齢や入社年数、過去の肩書きにとらわれることはありません。「どう行動し、どう成果を出しているか」を純粋に評価する風土です。
現場運営への向き合い方や、スタッフを巻き込むマネジメント力、売上アップへの貢献度を総合的に判断します。過去には、入社から1年未満で副店長や店長へと早期抜擢されたメンバーも複数います。経営と現場の距離が近く、頑張りがダイレクトに評価・還元される環境です◎
【身につくスキル・キャリアパス】
ホテル運営にまつわる全般スキル(集客企画、SNS運用、数値管理など)が身に付きます。最初は現場からスタートしますが、実績や素養次第で早期に支配人としてご活躍いただけます。当然、将来的には複数店舗の統括や新規プロジェクトの立ち上げなど、経営に近いポジションで活躍する道も開かれています。
ポイント1「真心あるおもてなし」が人とのつながりを生み続ける―― 世界150ヶ国以上の人々におもてなしと感動を届ける
効率よりも「真心あるおもてなし」を。
私たちが大切にしているのは、「人とのつながり」です。
AIやデジタル化が進み、効率が優先される時代にあっても、
人の心を動かし、感動を生み出すサービスは、
日本特有の温かな「おもてなし文化」から生まれると信じています。
私たち『サクラホテル』は、世界150以上の国と地域から
数多くのゲストをお迎えしているインターナショナルなホテルです。
大切にしているのは、マニュアルに縛られない「血の通った交流」。
お困りごとにただお応えするのではなく、
喜んでいただけるよう親切・丁寧にご案内をしたり、
各国の文化を紹介し合うイベントを企画したり…。
スタッフ一人ひとりが主役となって特別な時間を創り出しています。
いつの時代も、「人の心を動かす」手厚いサービスに価値がある。
そう信じているからこそ、効率ばかりを追い求めることはしません。
「もっとこんなイベントをやりたい」「SNSで魅力を発信したい」など、
あなたのアイデアを即実行できる裁量の大きさが魅力です。
世界中のお客様の旅の記憶に残る、唯一無二の場所を共に創りましょう!
ポイント2完璧さよりも「やり遂げる姿勢」を何より評価します。
「裁量が大きい」ポジションだからこそ、もしかしたら気負ってしまうこともあるかもしれません。しかし、私たちとしては、最初から完璧を求める必要は全くないと考えています。まずは目の前のお客様に向き合うことから始め、徐々に仕事の幅を広げていけば大丈夫です!
特別な知識や経験よりも大切なのは、「三方良し-お客さまと店舗、そしてその周り」を常に考え、行動すること。チームで協力しながらも、自ら責任を持ってやり遂げる姿勢が重要です。試行錯誤しながら、新しい価値を生み出すプロセスを楽しんでください!
ポイント3国籍も年齢も多様なメンバーとチームで働く
サクラホテルの各店舗には、年齢や性別、国籍にとらわれない多様な社員とアルバイトが在籍しています。日常的に日本語と英語が飛び交う国際的な環境だからこそ、部署間の壁は低く、誰でもフラットに意見を発信できる風土です。
そんな環境だからこそ、仕事を一人きりで抱え込むことはありません!グループ内の多様な部門とも連携し、チーム全体で一つの目標に向かって走る一体感が味わいながら働ける醍醐味があります。多様な価値観に触れながら、グローバルな視点を養うことができる職場です!
ポイント4取材担当者より
「効率化だけが正解ではない」。同社の取材を通して最も印象に残った言葉だ。AIやシステム化が進み、合理性が重視される現代において、同社はあえて「人とのつながり」や「真心ある思いやり」といった、日本特有の温かいおもてなし文化を何よりも大切にしている。それが、サクラハウスやサクラホテルに世界中からファンが集まる最大の理由だろう。
今回募集するポジションでは、単に決められた業務をこなすのではなく、お客様のために自ら考え、アイデアを形にする大きな裁量が与えられる。特別な知識や経験以上に、お客様を第一に考え、試行錯誤しながらやり抜く姿勢が評価されるという。事業成長のコアメンバーとして、自由な発想で新たなチャレンジを楽しんでほしい。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 小売・外食・アミューズメント関連職(その他) サービス、販売系 > 旅行、ホテル、ブライダル、葬祭関連 > 旅行手配、添乗員、ツアーコンダクター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※試用期間中は契約社員になります |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制(週平均40時間以内) シフト例: 7:00~16:00(休憩1時間) 9:00-18:00(休憩1時間) 11:00-20:00(休憩1時間) 21:00~翌9:00(休憩2時間) 22:00~翌7:00(休憩1時間) 【残業について】 残業は月平均15~20時間程度です。メリハリをつけて働けます。 |
| 勤務地 | 東京都内のサクラホテル(池袋、幡ヶ谷、日暮里、神保町、浅草)のいずれかでご活躍いただきます。 【サクラホテル 池袋】 東京都豊島区池袋2-40-7 【サクラホテル 幡ケ谷】 東京都渋谷区幡ヶ谷1-32-3 【サクラホテル 日暮里】 東京都文京区千駄木3-43-15 【サクラホテル 神保町】 東京都千代田区神田神保町2-21-4 【サクラホステル 浅草】 東京都台東区浅草2-24-2 ★転居を伴う転勤はありません (変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地 ※本求人は[有限会社サクラホテル]と[株式会社サクラハウス]の合同募集となり、雇用元は[有限会社サクラホテル]となります |
| 交通 | - |
| 給与 | 月給60万円+賞与年2回 ※経験・スキルに応じて給与を決定します ※月給には、固定残業代88,000円・30h分含む/超過分別途支給 ※試用期間終了後は、管理監督者となり残業代の支給はありません ※試用期間は1~3ヶ月。その間は「契約社員:月給45万円/固定残業代79,900円・30h分含む、超過分別途支給」となります <想定年収> 516万円~720万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給随時(能力・実績を考慮) ■賞与年2回(能力・実績を考慮) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(上限2万円/月) ■退職金制度(勤続3年以上) ■屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制(シフト制) ■夏季休暇(3日) ■慶弔休暇 ■有給休暇(実績あり) ■産前・産後休暇(実績あり) ■育児休暇 ■冬期休暇(5日) |
募集背景
創業から32年、日本の宿泊業界において独自のポジションを確立し、現在も高い稼働率を維持している当社。今回は、店舗の売上倍増という新たな目標に向けた増員募集です。これまでのホテル運営の枠にとらわれず、発信力強化やカフェとの連携を通じて、店舗価値をさらに高めてくれる新しいコアメンバーをお待ちしています!
| 応募資格 | <業界未経験OK!> ●店舗経営・運営経験をお持ちの方 ●海外旅行や海外での滞在経験をお持ちの方 ┗客観的な視点で日本の魅力を感じ取り、自身の目で見て文化に触れた経験が不可欠です ●日常会話レベルの英語力(TOEIC730点程度または同等レベル)をお持ちの方 ●PCの基本操作(Word、Excel) が行える方 ※学歴:大卒以上 ★こんな方を歓迎します!★ ・自身のアイデアを活かして店舗を盛り上げたい方 ・顧客ファーストの心でおもてなしをしたい方 ・コスパやタイパよりも目の前のお客さまを大切にしたい方 ※有限会社サクラホテルでの雇用になります |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | まずはWEBからご応募ください 詳しい選考プロセスについてはご応募先にご確認ください |
| 会社名称 | 株式会社サクラハウス、有限会社サクラホテル【合同募集】 |
|---|---|
| 所在地 | 【採用連絡先】 東京都新宿区西新宿7-2-6 新宿K-1ビル2階 |
| 事業内容 | 【有限会社サクラホテル】 ■ホテル・レストランの経営 【株式会社サクラハウス】 ■外国人専用マンスリーアパート/マンション、シェアハウスの企画・建設・運営 |
| 代表者 | 有限会社サクラホテル:九十九 章之/株式会社サクラハウス:九十九 華子 |
| URL | https://ja.sakura-hotel.co.jp/ |
| 設立 | 有限会社サクラホテル:1989年/株式会社サクラハウス:1986年 |
| 資本金 | 有限会社サクラホテル:3,000,000円/株式会社サクラハウス:10,000,000円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
転職したいけど、求人を探す時間がない人は、かんたん登録で、お仕事探しがらくらくスムーズになる
転職EXに会員登録しよう!
転職EXの会員登録をすると、以下の便利な機能がすぐにご利用になれます。ぜひご利用ください。
新規会員登録 (無料)気になるリストに保存できる件数は20件までです。
20件以上保存するにはログインが必要です。
ログイン後は、今までログイン中気になるリストに入っていた案件も見ることができます。