正社員
掲載予定期間:2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)
【宇都宮/業界未経験歓迎!】不動産売買営業※100%反響◆歩合で稼げる/マイカー通勤OK/直行直帰可
~高収入&自由な働き方をしたい方歓迎!/営業経験を活かしてキャリアチェンジが叶う/がんばりを正当に評価/地域密着型の完全反響営業/充実した研修で成長できる環境~
■業務概要
当社宇都宮支店にて、戸建て住宅・マンション・土地など不動産の売買に関する提案営業を担当していただきます。
お客様からのお問い合わせに対し、理想の住まいや資産形成をサポートするお仕事です。飛び込み営業やテレアポは一切なく、完全反響型で安心して働けます。
■業務詳細
・電話・来客対応、お客様のご要望ヒアリング
・物件や役所の調査、現地へのご案内
・条件交渉、資金計画や住宅ローンのご提案
・商談クロージング、契約立ち合い、重要事項説明(宅建士のみ)
・売却査定や広告物の制作配布、オープンハウス運営
・物件の引き渡しや決済手続きまで一連の業務を担当
■扱うサービス
戸建て住宅・マンション・土地など不動産売買仲介を中心に資産運用コンサルティング、住宅ローン提案など幅広く対応しています。
■組織構成
4名(営業職:2名、事務担当:1名、営業アシスタント:1名)が在籍しております。
経験豊富な社員が多数在籍し、業界未経験者でも安心してスタートできる体制です。
■業務の魅力
完全反響型営業で無理な営業活動はなく、地域密着でお客様からの信頼も厚い環境です。
頑張りが正当に評価される歩合や報奨金制度があり、短期間で高収入を目指せます。
歩合は仲介手数料の10%を支給いたします。
■教育体制
入社後は研修期間を設け、未経験でも一からしっかり学べる体制です。各種研修や資格取得支援も充実しています。
■就業環境
完全週休2日制(火・水)、年間休日121日。長期休暇もあり、プライベートも大切にできます。マイカー通勤や各種手当も充実しています。
■想定されるキャリアパス
成績に応じて3ヵ月ごとに昇格のチャンスがあり、入社1年目で年収600万円超も可能です。将来的には建築や資産運用など幅広い分野へのスキルアップも目指せます。
■企業の特徴/魅力
千葉・仙台を中心に17店舗で地域に根差した誠実なサービスを展開しており、50年以上の実績がございます。
安定した経営基盤と挑戦できる風土の中で、長期的なキャリア形成が可能です◎
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(個人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用・研修期間中の給与条件に変更があります。 ■試用期間3か月は月給25万円+車両手当15,000円のみ ■研修期間9ヵ月の間は月給25万円、車両手当15,000円、営業手当、歩合給(研修期間用)、目標達成報奨金、資格給、 宅地建物取引主任者 10,000円(登録後)、自動車保険加入手当 3,000円(当社代理店の保険加入者のみ)、冬タイヤ手当 50,000円/年 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分(12:00~13:00) 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 宇都宮支店 住所:栃木県宇都宮市元今泉3-20-41 勤務地最寄駅:宇都宮駅 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> マイカー通勤可能 <転勤> 当面なし |
| 給与 | <予定年収> 350万円~500万円 <賃金形態> 月給制 試用期間・研修期間中は月給25万円+車両手当15,000円。研修期間中は各種手当あり <賃金内訳> 月額(基本給):250,000円 その他固定手当/月:15,000円 <月給> 265,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 車両手当:15,000円/月 試用期間・研修期間終了後は基本給190,000円+歩合給 ※経験値によって給与条件は上下する可能性がございます。 ■年収例(歩合給・賞与・諸手当を含む。) ・入社2年目 516万円 ・入社4年目 933万円 ・入社6年目 1151万円の実績あり 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:車両手当15,000円、ガソリン代全額支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:勤続5年以上 <定年> 65歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度・各種研修制度・社内表彰制度あり <その他補足> 社用携帯電話貸与(試用期間終了後) リゾートマンション保有(沖縄・熱海:入社1年以上等規定による) 団体生命保険料会社負担(勤続6ヶ月以上・規定による) 各種研修制度 社内表彰制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数121日 ■完全週休2日制(火曜・水曜) ■年間休日121日※2026年度 ■長期休日あり※2026年度 ・年末年始休暇(12日間) ・GW休暇(5日間) ・夏季休暇(夏季10日間) ■慶弔休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: \業界未経験者歓迎!/ ・営業職経験者 ・普通自動車運転免許 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東海住宅株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒276-0032 千葉県八千代市八千代台東1-2-11 |
| 事業内容 | ■事業内容: ・不動産売買、仲介、賃貸、管理、鑑定評価 ・土地分譲 ・建売住宅の販売/注文住宅建築の請負 ・不動産の企画、設計、リフォーム、 ・土木工事、宅地造成 ・造園工事、外構工事の設計、施工 ・資産運用コンサルタント ・損害保険代理店業務 ■事業の特徴: 同社は仲介業務を中心に暮らしをトータルサポートしています。 (1)仲介…新築住宅はもちろん、中古住宅・マンション・土地・店舗・ビル・賃貸等、あらゆる物件を扱う仲介は同社の情報とノウハウの源です。1971年の創業以来、常に蓄積してきた圧倒的な地域情報と信頼関係や人とのつながりを活かし、様々な不動産のニーズに対応しています。 (2)建築…小規模分譲から街づくりまで地域の土地所有者とのつながりから得られた土地に新築分譲を行います。また、分譲住宅では実現しきれない多様な要望に自由なプランニングの注文住宅で対応し、希望条件以上の成果を実現します。更に、長年培われた中古住宅売買の経験を活かし、実用的で先を見据えたリフォームや耐震工事の提案も行います。 (3)コンサルティング…有利な投資や資産運用の情報を届けるには、オープンに流通している情報だけでは足りません。蓄積された地域情報と生の情報ネットワークを最大限に活用し、現実的で中身のあるサポートを行います。また、不動産の現金化や緊急性の高い債務整理には、すばやい買取り決断と柔軟な発想で対応します。 (4)住宅ローンサポート、損害保険・引越サポート…不動産取引を通じて結ばれた顧客との信頼関係にさらに応えるため、有利な住宅ローンの紹介や火災保険の提案をはじめ、引越サポート・防犯など、住まいに関する総合的なサポート体制で、顧客に最高の安心・安全・便利・有利を提供する住環境総合サービス企業を目指します。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.10kai.co.jp/ |
| 設立 | 年1971年9月 |
| 資本金 | 90百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 171名 |
| 平均年齢 | 42歳 |
| 主要取引先 | - |
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