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正社員
掲載予定期間:2026/8/20(木)〜2026/11/11(水)
【メーカー・HW営業歓迎】大手向け課題解決型ソリューション営業◆既存顧客深耕中心/住友商事G_730
~OA機器・複合機・通信機器・IT機器営業から、ソリューション営業へステップアップしたい方へ~
【AI×品質保証という他社にはないAIソリューション提案ができるポジション】
●SCSKグループの安定基盤×第三者検証のリーディングカンパニー
\こんな方におすすめ! /
・既存顧客との関係構築を大切にした営業がしたい方
・日本を代表する企業を担当し、営業として成長したい方
・ITソリューション営業へチャレンジしたい方
■業務内容:
・既存顧客への深耕営業
・技術部門と連携した提案方針の整理・コーディネート
・提案・見積・クロージング対応
ベリサーブの営業は、決まった製品を販売する営業ではありません。
お客様の課題をヒアリングし、品質保証・ソフトウェアテスト・セキュリティ・AIなど、幅広いサービスを組み合わせながら最適な提案を行う課題解決型営業です。技術提案はエンジニアや専門部門と連携して進めるため、一人で全てを抱える必要はありません。
■営業スタイル:
・担当顧客:3~5社程度
・顧客業界:大手企業メイン(製造業・IT企業・金融・通信等幅広い業界)
・カウンターパート:部長クラスまたは役員クラス
・スタイル:既存顧客深耕が主軸であり、顧客内の別部署・別テーマへの横展開を通じて案件を創出していきます(※新規顧客については問い合わせ・セミナー等を起点に対応)
・評価指標:チーム単位での目標達成(※個人の数値だけでなく、チームとして成果を創出することを重視する方針です)や接点数、提案件数など
※評価されるのは受注額だけではなく、顧客課題の発掘力・ プレゼン能力・ 社内外の調整力など営業としての総合力を高められる評価制度へ移行予定です。
■提案ソリューション例:
・ソフトウェア品質向上支援
・品質課題の可視化・分析・改善
・AIソリューション
・セキュリティソリューション
\ ここが魅力!/
案件や商材ありきではなく、顧客の開発・品質課題を起点に提案を設計するソリューション営業です。営業でありながら上流工程から関与できる点が特徴です。営業単独ではなく、技術部門と連携しながら提案を進めます。売る営業ではなく、顧客にとっての最適な価値を設計する営業へ成長できる環境です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:45 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル9F 勤務地最寄駅:JR総武線/水道橋駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし ※昨年度転勤実績:全体の2.7% ※面談を通じて家庭事情等も考慮の上で打診します。 ※引越し費用負担、社宅手当、単身赴任時は住宅手当・転勤別居手当、帰省交通費支給(年48回、実費×1.4倍)有 <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(在宅) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 519万円~945万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):260,160円~430,178円 その他固定手当/月:20,000円 固定残業手当/月:64,410円(固定残業時間30時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 344,570円~514,588円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定 ■賞与:年2回 2025年度実績:5.0ヶ月 ※考課結果により社内基準にて支給 ■昇給:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 住宅手当:住宅手当:26,000円/月~(条件に応じ変動) 寮社宅:補足事項なし 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■資格取得報奨金制度(10,000~250,000円) ■英語学習支援制度 ■ベリサーブITスキルアップ支援制度(VIT) ■その他年間115回以上の研修を実施 <その他補足> 確定拠出年金・確定給付年金制度、産前産後休業制度、育児休業制度、 介護休暇制度、法人会員利用施設多数、レクリエーション、社内クラブ制度、従業員持株会 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇4日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数126日 夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇(初年度は入社月に応じて4~14日、入社月から取得可能/次年度15日付与※以降、勤続1年ごとに1日増加、最大20日まで) ※平均有給休暇取得:13.2日/年 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件: <業界未経験歓迎> ・IT領域’SI、SaaS、パッケージ、ハードなどなんでも可)の法人営業経験が3年以上ある方 ■歓迎要件: ・製造業向け営業経験 ・複数部門・複数関係者を巻き込んだ提案経験 <キャリアパス> ・顧客の部長・役員クラスと接点を持つ可能性もあり、視座の高い営業経験が積めます。 ・将来的にはラインマネジメント等への役割へのキャリアも目指せます。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ベリサーブ |
|---|---|
| 所在地 | 〒101-0061 東京都千代田区神田三崎町3-1-16 神保町北東急ビル9F |
| 事業内容 | ■事業内容: <ソフトウェア事業> 1.ソフトウェアテスト・品質関連事業 2.サイバーセキュリティ関連事業 3.コンサルティング関連事業 4.ソフトウェア開発関連事業 5.その他事業 ■事業の特徴: 同社は高機能化の進むIT製品の品質を守る「システム検証サービス」を提供しており、「第三者検証」の立場でソフトウェアの品質向上に貢献しています。システム検証サービスは、新製品の品質の検証に必要な品質管理体制の確認やコンサルティング、製品やシステムのテストの設計、実行管理、報告までの一連のテスト業務などを、メーカーやソフトハウスの外部から中立的立場でサポートするビジネスです。 ■マーケットの特徴: 日本では余り浸透していませんが、アメリカでは業界として認知されている市場です。市場規模も大きく、伸びていくことが期待されている業界。その中でも当社はリーディングカンパニーとして業界トップに君臨。当社ビジネスは製品の企画段階から開発メーカーと関わって業務を遂行しますので、より上流工程で仕事を実感できます。製品の高品質・多機能化が求められる一方で低価格化が進んでいる現在、より効率的に品質を高める検証サービスへのニーズは高まっており、年々市場も成長しています。 ■当社の特徴: 当社は『第三者検証』のパイオニアです。第三者検証のニーズが高まっている中、製品の企画段階から品質コンサルタントとして関わり、メーカーがより品質の高い製品をより早く販売する事をサポートしています。1983年にソフトウェア検証サービスを開始してから30余年。スマートフォンやデジカメなどの身近な製品から、自動車、航空機などの大型プロダクト、また、エンタープライズ、WEBサイト、パッケージソフトなどのシステムにいたるまで、約1,000社以上の企業の製品システムを検証し、品質向上に貢献してきました。メーカー企業では、海外製品との低価格競争などへの対応が求められ、コスト削減と高付加価値化の両立を強いられています。そのため、より効率的に高い品質を保証するテストへのニーズが高まっており、当社の市場はますます拡大しています。また、品質問題が発生した際のリスク回避の手段としても、検証は重要視されています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.veriserve.co.jp |
| 設立 | 年2001年7月 |
| 資本金 | 792百万円 |
| 売上 | 23,676百万円 |
| 従業員数 | 2,394名 |
| 平均年齢 | 39.8歳 |
| 主要取引先 | - |
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