【株式会社県民共済住宅】施工管理／賞与8カ月分／年間休日125日／土・日・祝日休み【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/8/24(月)〜2026/10/18(日)
【この求人を要約すると…】
・【安定基盤】埼玉県民共済100％出資の住宅会社
・【顧客本位】住まう人の幸せの追求に全力を注げる
・【待遇◎】年休125日／残業月20h／賞与8カ月


【担当エリアは埼玉県内のみ】新築住宅、もしくはリフォーム工事の施工管理／地域に根差して活動できる


具体的な仕事内容
私たちが向き合うのは、住宅そのものではありません。
新しい暮らしに胸を膨らませるご家族。
あるいは、長年住み慣れた我が家を、これからも大切にしたいと願うご家族。
みなさまの想いや願いに寄り添いながら、その先にある暮らしを支えていくことが、当社の施工管理の役割です。

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具体的には……
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経験や適性を考慮し、「新築住宅施工管理」または「リフォーム施工管理」のいずれかの業務をお任せします。

【新築住宅施工管理】
■工程・品質・安全管理
■協力会社・職人との打ち合わせ
■資材・部材の発注・手配
■お客さまとの打ち合わせ・工事進捗のご説明
■役所への書類提出・各種申請業務　など

木造注文住宅（在来軸組工法）の施工管理業務を担当。
お客さまの理想の住まいを形にするため、協力会社や職人と連携しながら、工事全体を管理していただきます。
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【リフォーム施工管理】
■外装・内装リフォーム工事の管理
■設備交換・水回り工事の管理
■間取り変更工事の管理
■協力会社との調整
■お客さまとの打ち合わせ・工事進捗のご説明
■役所への書類提出・各種申請業務

外装・内装の改修から設備交換、間取り変更まで幅広い工事に対応。
お客さまにとって愛着のある住まいを、これからも安心して暮らせる場所として守り続けるための施工管理業務をお任せします。
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【2部門共通業務】
■ショールームへ来場されたお客さまへのご案内・ご相談対応
■各種申請書類の作成・提出
※当社には営業職がおらず、お客さまへのご説明やご相談対応は職種を問わず行っています
（お申し込みから契約までは、設計担当がお客さまの窓口として対応）

チーム／組織構成
配属予定先の新都心本店の施工管理部門では、現在35名の社員が活躍しています。

＜8割以上の社員が中途入社／30代～40代が中心＞
ハウスメーカーや工務店、リフォーム会社など、さまざまなバックグラウンドを持つメンバーが在籍。
また、8割以上の社員が中途で入社しており、異業態・異なる環境で培った経験を持つ社員が多数活躍しています。
中途入社ならではの不安や悩みを理解できる仲間が多く、これまでの経験を土台にしながら、新たな環境でも無理なく力を発揮していただけることでしょう。

【その他プロジェクト事例】

【【当社について】】
埼玉県民共済が100％出資する住宅建築会社として、「県民の暮らしを支えたい」という想いを受け継いできた当社。

“営利を目的としない”共済事業の理念のもと、常にお客さま目線を貫きながら、「高品質」と「適正価格」の両立を追求してきました。

その姿勢は多くのお客さまから支持され、営業職を置かない体制でありながら年間1000棟以上を受注。
累計施工実績は3万棟を超え、親から子へ、世代を超えて選ばれ続ける住まいづくりを実現しています。

【社員インタビュー1】施工管理部門／責任者
施工管理同士はもちろん、設計担当とも密に連携しながら仕事を進めています。立場や部署を問わず支え合う文化が根付いており、お客さまにとってより良い住まいづくりをチームで追求しています。

【社員インタビュー2】人事
埼玉県民共済を母体とする安定した経営基盤にくわえ、年間休日125日・転勤なしなど働きやすい環境が整っていることも当社の魅力。腰を据えて長く活躍できる職場づくりを大切にしています。

【取材レポート】
利益ではなく、暮らしを見つめる。数字以上に、想いと向き合う。
県民共済住宅が見据えるのは、目先の利益ではなく、その先にある暮らし。施工管理職に求められるのも、数字を追うことではありません。住まう人の想いに耳を傾け、一つひとつの住まいに込められた願いと向き合うこと。それこそが、同社の家づくりを支える施工管理の役割です。

利益や効率だけを優先するのではなく、お客様本位の家づくりに向き合えること。それは働くうえでの大きなやりがいであると同時に、企業として大切にしている価値観でもあります。埼玉県内に根差しながら、施工管理としての誇りを持ち、自分らしい働き方を叶えられる。そんな環境が同社にはあります。

【取材レポート_やりがい】
お客さまの想いやご要望に寄り添いながら住まいづくりを支え、感謝の言葉をいただけたときの達成感は格別。また、数字や利益だけを理由に判断を求められることはなく、一つひとつの仕事に納得感を持って取り組めることも魅力ポイントです。

くわえて、働きやすい環境が整っていることはもちろん、埼玉県内勤務・転勤なしで、施工管理としての専門性を磨きながら長期的キャリアを形成することができる職場でもあります。

【取材レポート_きびしさ】
お客さまの理想を実現するためには、一人ひとり異なるご要望や想いと真摯に向き合う必要があります。工程や品質だけでなく、各種申請業務など、担う役割は幅広く、責任も小さくありません。

それでも、一人で抱え込む必要はありません。周囲と協力しながら知識や経験を積み重ね、自身の成長を実感できる環境がありますので、ご安心ください。