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正社員
【職務概要】
同社にて、顧客の業務とシステムの両面から課題を構造的に分析し、変革の道筋を設計して実装フェーズまで伴走するシステムデザインコンサルタント業務を担当します。
【職務詳細】
・顧客の業務フロー・データフロー・システム間依存関係の可視化と分析
・ステークホルダーの合意形成（個別ヒアリング・経営報告・説明会・ワークショップなど状況に応じた手段の選択）
・変革ロードマップの策定と、顧客ステークホルダーへの説明・合意形成
・顧客との長期的な契約関係を維持するアカウントマネジメントの役割
・既存顧客における新規案件を創出する営業の役割
・ソリューション営業との協働による提案書・現状診断レポートの作成
・システム開発フェーズにおけるPM・PMO支援（進捗管理・課題管理・ステークホルダー調整）
・実装フェーズ全体にわたる変革管理の伴走
・案件で得た業務ドメイン知識・分析手法のチームへの共有・蓄積
【ミッション】
顧客の業務課題を構造分析し、変革の道筋を設計して自走状態を作ることです。「業務課題の構造分析」「ステークホルダーの合意形成と変革推進」「変革ロードマップ設計と実装伴走」の3つの役割を担います。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > システム開発（Web・オープン系） > プロジェクトマネジャー（PM）、プロジェクトリーダー（PL）（Web・オープン系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都台東区上野3-24-6 上野フロンティアタワー18F JR山手線「御徒町」駅徒歩2分／東京メトロ銀座線「上野広小路」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:※必要に応じて出社指示あり、プロジェクトによっては出張等あり。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 800万円～1000万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：800万～1200万円 月給制：月額666667円 賞与：有 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 定期健康診断、借上社宅制度、選択型確定拠出年金制度、資格取得補助制度（資格受験料：会社負担）、カフェテリアプラン、Udemy ■勤務時間：9：00～18：00 ※等級に応じて「フレックスタイム制（コアタイムあり／なし）」または「裁量労働制」を適用 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始休暇(12／28～1／4)、慶弔休暇、Sick Leave(年5日)、ウェルネス休暇（月1日） |
| 応募資格 | 【必須】 ・業務コンサルティング・業務改革の実務経験（5年以上） ・複数のステークホルダーが絡む場での合意形成経験 ・業務フロー分析・課題の構造的整理の経験 ・ITシステムの構造に対する基本的な理解（システムの制約を業務の観点から理解できる水準） 【尚可】 ・コンサル・SIer上流、経営企画・業務改革での経験 ・ワークショップ支援（場の設計・問い立て・関わり方）やPM／PMO支援の経験 ・製造・流通・建設・小売・サービス等の業務ドメイン知識 ・ERP・クラウド等の基礎知識および生成AIの業務活用経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社DNTI |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■事業創出・資金調達・成長支援■DX／AIによる最適化・価値創造■EA（基幹システム）のスマート化 【会社の特徴】同社が目指すのは、企業の推進力と成り得るパートナーシップの実現です。 外から知見を“提供”するのではなく、「同じ船」に乗り、 事業変革や新規事業を創出・成長させることを目指します。 事業構想・ファイナンス・テクノロジー・基幹システムの知見 新規事業を成功させるために一つでも欠かすことのできない力をここに融合し、 多くの企業が持つ可能性を引き出しながら、社会をより良く変えるムーブメントを起こします。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2020年10月 |
| 資本金 | 3,000万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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