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正社員
【ご紹介できる仕事】
・ホールスタッフ
・接客サービス
・店長、店長候補
・レストランマネージャー
・SV、エリアマネージャー など
カジュアルな飲食店から、
レストラン、ホテル、上質な会食業態まで、
接客経験を活かせる求人があります。
応募する求人が決まっていなくても大丈夫です。
まずは、今後の働き方についてお聞かせください。
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > ホールスタッフ、フロアスタッフ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 【勤務地】 神奈川県内 横浜・川崎・みなとみらい・武蔵小杉・新横浜・藤沢・鎌倉など、 ご希望のエリアや通勤時間に合わせてご案内します。 転居を伴う転勤がない求人や、 駅から徒歩5分以内の求人もあります。 【勤務時間(例)】 ・7：00～16：00 ・8：00～17：00 ・10：00～19：00 ・12：00～21：00 ・14：00～22：00 ・15：00～24：00 「朝から夕方まで」 「お昼からゆっくり出勤」 「深夜勤務のない職場」など、 希望する時間帯に合わせて求人をご案内します。 ※勤務時間・休憩時間は求人により異なります。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ◆入社時想定年収：400万円～500万円 ・年俸制／月給制 ◆ポジション別年収例 ・ホールスタッフ：年収400万円～450万円 ・店長候補：年収420万円～550万円 ・店長、マネージャー経験者：年収500万円～700万円 「年収400万円以上」をひとつの基準として、 これまでの経験がどの程度の給与で評価されるかも含めてご提示OK ◆福利厚生 社会保険完備、交通費支給、昇給、賞与または業績賞与、 時間外手当、役職手当、食事補助、社員割引、制服貸与、資格取得支援制度など ※勤務先により異なります。 |
| 休日・休暇 | ◆休日休暇 ・月8～10日休み、 ・週休2日制など ・有給休暇 ・夏季・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・連続休暇制度など ・土日休み ・月1頻度での連休取得OK など 希望する休日数や連休の取りやすさも確認しながらご案内します。 |
| 応募資格 | 飲食店やホテルなどで、 ホール・接客業務の経験をお持ちの方 正社員経験のある方はもちろん、 アルバイトで接客を続けてきた方もご相談ください。 【活かせる経験】 ・お客様のご案内、料理提供 ・レジ、予約対応 ・スタッフの教育 ・シフト作成 ・売上、原価の管理 ・店長、マネージャー経験 一般スタッフから店長・SV候補まで、 これまでの経験に合う求人をご案内します。 ※求人によって応募条件は異なります。 45歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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