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正社員
掲載予定期間:2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
【東銀座】グローバルコンサルタント(海外進出・M&A・人材)◇現地直営拠点と連携し一気通貫で対応
◆◇海外進出支援のビジネスコンサルタント/各国の直営拠点を活かし、グローバルビジネス課題をワンストップで解決◇◆
〈事業内容〉
日系企業の海外進出から現地での事業運営、撤退までを一貫して支援する会計系グローバルコンサルティングファームです。
進出前の市場調査やフィージビリティスタディ(FS)から、現地法人設立、進出後の会計・税務・人事労務などの実務支援、国内外法人へのシステム導入支援やクロスボーダーM&A、人材紹介まで幅広く対応しています。
海外において実務まで踏み込む“実行支援型コンサルティング”を強みとしています。
〈特徴〉
・海外現地法人に自社駐在員を配置し直営展開
・会計・税務の知見をベースにした“実務寄りコンサルティング”に強み
・海外駐在やクロスボーダー案件を通じて、グローバルキャリアを広げられる環境
■業務内容
日系企業の海外展開を支援するフロント職として、顧客の課題抽出から提案、プロジェクト推進まで一貫して担当いただきます。
問い合わせは、金融機関・士業・既存顧客からの紹介やセミナー経由が中心。
新規開拓よりも「相談を受けて課題を整理し、解決策を設計する力」が求められます。
〈具体的には〉
クライアントの海外事業に関する課題(進出・運営・撤退など)をヒアリングし、社内外の専門家と連携しながら最適な支援スキームを構築。
提案~契約~実行までプロジェクト責任者としてリードしていただきます。
■入社後の業務
・海外事業に関する課題・ニーズのヒアリング
・各種サービス(海外進出支援/M&A/会計・税務/DX/人材)の提案
・提案書・見積・契約書の作成およびクロージング
・社内外の専門家と連携したプロジェクト推進・管理
■将来的な業務
・案件全体の進捗管理、案件の割り振り
・所属メンバーのマネジメント(定期面談)
・他拠点メンバーとの連携
■組織構成
東京には20代~40代を中心に10名のメンバーが在籍しています。
過去入社者…銀行、証券、人材会社、システム会社の法人営業、外資系メーカーセールスマネージャー等
■教育体制
入社時点で高度な会計知識や英語力は求めません。
訪問や提案時には会計士・税理士が同行するため、実務を通じて知識を身につけることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
| 募集職種 |
専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(経営・戦略) 専門職系(コンサルタント、金融、不動産) > ビジネスコンサルタント、シンクタンク関連 > ビジネスコンサルタント(財務・会計) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 ※期間中の待遇に変更はありません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 東京オフィス 住所:東京都中央区築地一丁目12-22 コンワビル7階 勤務地最寄駅:地下鉄線/東銀座駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 700万円~910万円 <賃金形態> 月給制 固定残業代は50時間で設定されていますが、実態として全社の平均残業時間は10時間ほどです。 <賃金内訳> 月額(基本給):359,500円~467,400円 固定残業手当/月:140,500円~182,600円(固定残業時間50時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 500,000円~650,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※給与詳細は、年齢・経験・能力を考慮の上、規定により決定 ■昇給:年1回 ■賞与:年1回 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:上限3万円/月で支給 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ■OJT ■資格合格お祝い金(資格による) <その他補足> ■短時間勤務制度 ■時間休制度 ■産休・育休制度 ■社員旅行(年1回) ■各種祝金 ■記念品贈与 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数125日 夏季・冬季休暇、慶弔休暇、有給休暇 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須要件:下記いずれかを満たす方 ・法人向けの無形商材営業経験5年以上 ・コンサル/IT/会計/金融などの課題解決型営業のご経験 ・顧客・社内メンバー・外部を動かして案件を進めたご経験 ■歓迎要件: ・海外進出、現地法人対応、グローバル案件の経験 ・M&A・会計・税務・労務などいずれかの専門領域に触れた経験 ・2~5名程度の育成、進行管理経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社フェアコンサルティング |
|---|---|
| 所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2-5-25 ハービスOSAKAオフィスタワー12F |
| 事業内容 | ◆日本発の会計系グローバルコンサルティングファーム◆ 財務・会計・税務に関する高い専門性を活かしたサービスの提供をコアな事業領域とし、グローバルな視点での戦略策定から海外現地での業務代行まで、お客様の海外事業展開フェーズに応じた様々な経営課題に対するソリューションを提供しています。 <事業内容> ■海外進出・撤退支援 ■M&Aアドバイザリー ■トランザクションアドバイザリー ■グループガバナンス強化 ■グローバルアウトソーシング ■グローバルITソリューション ■移転価格税制 ■国際税務アドバイザリー |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.faircongrp.com/ |
| 設立 | 年2004年8月 |
| 資本金 | 80百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 513名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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