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正社員
掲載予定期間:2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
【大阪】代理店渉外・拡販(人材サービスやDXサービス)◆プライム上場◆フレックス◆年休120日
~プライム上場企業で安定就業可能/『バイトル』等自社求人情報サービス展開~
■募集背景:
・より多くの企業の採用支援の実現を目指すべく、パートナー企業様に、当社のサービスを営業していただくことで、クライアント企業とのタッチポイントを最大化しております。
・ディップの直販営業だけではなく、代理店様にもディップのサービスの拡販を強化してもらい、より多くの顧客の採用課題の解決をしていきたいと考えています
■業務内容:
・代理店渉外・拡販業務をお任せいたします。
(基本メンバー募集となりますが、ご経験やスキルによってプレイングマネージャーからスタート頂き、その後リード/マネジメントへ段階的にお任せする可能性もございます)
■お任せしたい主な業務:
・パートナー企業に対し、dipの人材サービスやDXサービスの効果的な活用方法を提案し、代理店を通じたサービス拡販支援
・パートナー企業の担当者に対し、dipのサービスに関する知識や市場動向、競合情報を提供し、効果的な営業活動を実現するための教育やトレーニング
\こんな方を求めています/
・関係者と信頼関係を築き、調整しながら物事を前に進められる
・事実とデータに基づき、最適な提案・改善ができる
・組織や周囲を客観的に見て、建設的に意見し行動できる
・経営層と直接コミュニケーションを取り、事業成長と自身の成長を同時に追求できる
・メンバーの成長を促すコーチング/メンタリングができ、チームのパフォーマンス向上に取り組める
■事業内容:
~誰もが「働く喜び」と「幸せ」を実感できる社会へ~
ディップは「人材(求人広告)」×「DX」の力で、よりよい社会の実現を目指しています。採用コンサルタントとして取り扱うサービスは、
・求人広告サービス
「バイトル」「スポットバイトル」「バイトルNEXT」などの求人広告で、人材採用を支援。
・DXサービス
「面接コボット」「バイトルトーク」など、採用業務効率・スタッフの定着化を実現。
「人材(求人広告)」×「DX」で、企業の成長を中長期的に支援し、採用だけでなく人材の活用(定着・育成)にまで踏み込んだプロダクトがございます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制 コアタイム:11:00~15:00 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 大阪オフィス 住所:大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル12F 勤務地最寄駅:阪急線、地下鉄御堂筋線/梅田駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 有 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 453万円~710万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):326,697円~490,000円 <月給> 326,697円~490,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※あくまでも目安であり、選考を通じて変動する可能性があります ■賞与:年2回(6月、12月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険:社会保険完備 退職金制度:退職給付金制度あり <定年> 65歳 <副業> 可 <育休取得実績> 有(育休後復帰率100%) <教育制度・資格補助補足> ・ラーニングサポート補助(業務に必要なセミナー参加費を補助) ・副業・兼業(規定あり) ・社内公募制度・自己申告制度 <その他補足> <医療・健康支援> 定期健康診断 卵子凍結補助制度 <ライフサポート支援> 育児短時間勤務制度、結婚お祝い・出産お祝い制度、ライフサポート、パートナーシップ制度、社員持株会、会員制リゾートホテル(エクシブ) <文化・体育支援> 趣味などを通じて交流できるよう、活動に応じて費用を補助(フットサル、野球、ゴルフ、バドミントン、自転車、投資、サウナ、読書など) <働く環境支援> ウォーターサーバー設置、毎週バナナの無料提供 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 夏季休暇(3日)、年末年始休暇(12/29-1/3)、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業、時間単位年休制度(1時間単位で有休取得可) ※有給:入社月に応じ比例付与、就業年数に応じ最大20日間 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・求人広告の法人営業2年以上、または代理店渉外(業界不問)の経験 ■歓迎条件: ・代理店経由での拡販実績、KPI設計・運用、教育・トレーニングの経験 ・人材・広告・インターネット業界での提案営業/アカウントマネジメント経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ディップ 株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6231 東京都港区六本木3-2-1 六本木グランドタワー31F |
| 事業内容 | ■同社について: 1997年3月14日設立。「私たちdipは夢とアイデアと情熱で社会を改善する存在となる」の企業理念のもと、”Labor force solution company”をビジョンに掲げ、少子高齢化による労働力の減少と、先進諸国の中で大きく劣る生産性の低さを解消するべく、日本最大級の求人情報サービスと、看護師人材紹介サービス、DXを通じて、営業活動と業務効率化を支援するサービスを展開しています。 2004年5月に東証マザーズ上場、2013年12月には東証一部に上場。(現プライム市場) ■事業内容: (1)人材サービス事業(Human work force solution) 当事業では、日本最大級のアルバイト・パートの求人情報サイト「バイトル」を始め、正社員・契約社員求人情報サイト「バイトルNEXT」、総合求人情報サイト「はたらこねっと」、専門職の求人サイト「バイトルPRO」、及び看護師を中心とした人材紹介サービス「ナースではたらこ」を展開しております。 (2)DX事業(Digital labor force solution) ITツールに苦手意識がある方にもわかりやすく、すぐに使えて安価であるDXサービス『コボット』の他、 クライアントの要望に合わせてオーダーメイドで作成するDXサービスまで幅広く展開しております。 自社で企画・開発・営業・カスタマーサクセスまで行っております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.dip-net.co.jp/ |
| 設立 | 年1997年3月 |
| 資本金 | 1,085百万円 |
| 売上 | 56,386百万円 |
| 従業員数 | 2,780名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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