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正社員
掲載予定期間:2026/8/27(木)〜2026/11/18(水)
【金沢市/新店】COACH シニアセールスアソシエート候補◆アパレル/フォロー体制・福祉厚生充実◎
~オープニングスタッフ/販売経験を活かす◎/フォロー体制・教育制度◎/残業時間平均(月)4.6時間・有給取得日数(年)13.4日と働き方◎/多彩なキャリアパス/インセンティブ制度/語学手当有 ~
高品質なレザーと伝統的なクラフトマンシップを備えたブランド『COACH(コーチ)』のシニアセールスアソシエート候補を募集致します。
アパレルに関わらず、接客販売の経験が豊富な方や、マネジメントポジションではなくとも、後輩の育成などのリーダーポジションを担当された方、店長クラスをアシストした経験のある方であれば、経験者として優遇いたします!
■業務概要:
・フロアでのサービス(接客販売、商品説明等)
・バックヤード業務(在庫管理・商品補充等)
・キャッシャー業務(レジ、ラッピング等)
上記業務を含んだスタッフ育成・店舗運営業務をお任せします。
■魅力ポイント:
◎チームワーク重視の職場環境で、フォロー体制も充実しているためアパレル未経験でも安心して挑戦頂けます!
◎インセンティブ制度(毎月・店舗/個人達成に対するインセンティブ)があり、頑張りに応じて報酬も用意しております!
◎社員の一人ひとりが自身の個性を生かし、成長していける多彩なキャリアパスを用意!マネジャーを目指すコースの他、レザー職人や一流の販売員といった社内資格を取得するコースもあり、研修やトレーニングも充実しています。
◎実際に勤務された方で仕事内容にご満足いただいた方96.3%!
■言語手当について:
・中国語or英語を第一言語とする方/毎月1万円支給
・中国語or英語が第一言語ではないが話せる方/入社後のレベルチェックで、一定のレベル以上の場合に毎月1万円支給
※1言語につき1万円(英語と中国語スピーカーには計2万円/月)
■『COACH(コーチ)』について:
1941年にニューヨークで創立したグローバルファッションブランドです。
クリエイティブ・ディレクターのスチュアート・ヴィヴァースのビジョンと、私たちのホームタウンであるニューヨークの、誰をも受け入れる姿勢(インクルーシブ)、
そして勇気ある精神にインスパイアされ、誰もが自分らしくいられるように、永く愛される美しいものづくりを行っております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~20:30 (所定労働時間:7時間40分)(シフト制) 休憩時間:70分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:30~18:20 11:40~20:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 金沢フォーラス店(26年11月オープン) 住所:石川県金沢市堀川新町3-1 受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <勤務地補足> 26年11月オープンまでは、COACH 金沢アトリオ(石川県金沢市香林坊1丁目1-1)にて研修も可能です。 <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 370万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):308,400円 <月給> 308,400円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収は下限を記載。ご経験等により入社時の年収は決定します。 ※上記年収とは別途、コミッション(毎月の個人/ストア売上に応じて支給)、会社ボーナス支給有 ※昇給年1回(9月) 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:マイカー通勤可 社会保険:補足事項なし <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> サービストレーニング、プロダクトトレーニング等 <その他補足> ■社員割引制度 ■制服貸与 ■確定拠出年金制度 ■団体長期障害所得補償保険/新医療保障保険(団体型)任意加入制度 ■福利厚生サービス(リロクラブ) ■EAP(健康・メンタルヘルス相談、法律相談サービス) ■短時間勤務制 ■マイカー通勤可(店舗により異なります) ■染髪ネイルピアスOK(当社規定あり) ■引越し支援金制度(当社規定あり) ■年始手当支給(5000円)※1月1日に4時間以上勤務された方 ■言語手当※1言語につき1万円(英語と中国語スピーカーには計2万円/月) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制(休日はシフト制) 年間有給休暇1日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数115日 フレックス休暇、傷病休暇、産休育休、介護休暇 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ~業界未経験歓迎~ ■必須条件: ・小売業界での販売経験、または後輩の育成などのリーダーポジション経験が2年以上ある方 ■歓迎条件: ・アパレル・ファッション業界での経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | タペストリー・ジャパン合同会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒106-6119 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー19F |
| 事業内容 | ■事業内容: 米国コーチ及びケイト・スペードニューヨークブランドの日本における輸入及び販売 ■タペストリーについて: タペストリー・インクは、コーチ、ケイト・スペード ニューヨークのそれぞれが持つ魅力を集結させたグローバルなマルチブランド企業です。 各ブランドが唯一無二の個性をもつ存在でありながら、独自性のある商品と、チャネルや国・地域を超えたブランドならではのカスタマーエクスペリエンスによって定義される革新性と本物志向のコミットメントを共有しています。 タペストリー・インクは総合力を発揮して、お客様に感動を与え、コミュニティーに力を与え、ファッション業界をより持続可能なものにするとともに、公平で、インクルージョンとダイバーシティーに富んだ企業へと進化していきます。 個々の象徴的ブランドがひとつになることで、無限の可能性を追求できるのです。 ■直営店舗数:コーチ 181店 / ケイト・スペード 85店 (※2023年12月時点) ■Coach / ホームページ:https://japan.coach.com/ ■kate spade / ホームページ:https://www.katespade.jp/ |
| 代表者 | - |
| URL | https://japan.tapestry.com/ |
| 設立 | 年1991年1月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 1,728名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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