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正社員
掲載予定期間:2026/8/31(月)〜2026/11/22(日)
【大阪市北区】内部統制担当◆US-SOX対応推進・グローバル統制の設計へ挑戦/管理部門経験を活かす!
【NASDAQ上場/グローバル統制の中核/J-SOX経験を活かし世界基準の内部統制を構築】
■業務概要
当社の内部統制部門にて、US-SOX(米国版SOX法)対応プロジェクトをリードし、グループ全体にわたる統制設計・運用業務を担当していただきます。外部のUS-SOX専門家と連携しつつ、グローバル企業としての経営基盤強化を担うポジションです。
■業務詳細
・US-SOX対応に伴う業務プロセスの可視化・文書化の推進
・当社及びグループ会社への内部統制制度導入・運用支援
・監査法人や外部専門家との調整・折衝業務
・J-SOX実務経験を生かしたグローバル統制強化施策の企画・実行
・制度運用状況のモニタリングと課題発見、改善提案
■扱うサービス
車載プラットフォーム、カーナビ、位置情報サービスなど、車載組込ソフトウェア分野で国内外大手メーカーと直接取引を行う当社グループの管理業務全般を対象とします。
■組織構成
内部統制部門は経験豊富なメンバーと外部専門家が連携し、グローバルな制度設計・運用を推進。多様な部門と協働し、全社的な仕組みづくりを担います。
■業務の魅力
US-SOX対応を軸に、グローバル基準の内部統制をゼロから構築する裁量の大きな業務です。J-SOXからさらに高度な経験を積み、世界で通用する専門性が養えます。
■教育体制
外部専門家との協働や研修支援制度が充実。知識面・実務面ともにキャッチアップ可能な環境です。
■就業環境
年間休日120日以上、土日祝休み。働き方に応じた多様なワークスタイル選択可能で、プライベートとの両立も実現しやすい職場です。
■想定されるキャリアパス
グローバル統制の構築を通じて、管理部門リーダーや経営管理職などへのキャリアアップが可能です。
■企業の特徴/魅力
NASDAQ上場・世界的な自動車関連システム開発企業であり、挑戦的な業務と安定した経営基盤の両立した環境で成長できます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務 営業、事務、企画系 > 財務、会計、経理 > 財務、会計、経理職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 試用期間中の勤務条件:変更無 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <時短勤務> 相談可 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> イノベーションラボ大阪(MIL-OSK) 住所:大阪府大阪市北区梅田1-13-1 大阪梅田ツインタワーズ・サウス25F 勤務地最寄駅:JR線/大阪駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 800万円~1,200万円 <賃金形態> 月給制 月給制。賞与年4回(5月/8月/11月/2月)、昇給年1回(4月)。 <賃金内訳> 月額(基本給):345,500円~605,500円 その他固定手当/月:162,500円~186,719円 <月給> 508,000円~792,219円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> 上記年収には想定残業代(20時間)が含まれております(固定残業制度ではございません)。上記月収額には、固定手当を含めた金額となりますが、想定残業代は含まれておりません。給与はマネーワーク職想定となります。予定年収は選考を通じて上下する可能性があります。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし <教育制度・資格補助補足> 資格取得支援制度・研修支援制度あり(全従業員利用可) <その他補足> 社員持株制度、社員旅行、親睦会、スポーツ同好会、健康診断、インフルエンザ予防接種、時短制度、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年間休日120日以上。祝日は会社カレンダーによる。5日以上の連続休暇取得可。 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件 内部統制(J-SOX)に関わる実務経験(業務プロセスの文書化、統制の評価、運用のいずれか) 外部専門家と連携し主体的に学び推進できる方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ミックウェア |
|---|---|
| 所在地 | 〒650-0035 兵庫県神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビルディング24F、25F |
| 事業内容 | 私たちは、”おでかけを『便利に』『楽しく』『安全に』”を企業ビジョンとして掲げています。 人は「目的」や「行きたい場所」がなければ、外へ出掛けません。 ミックウェアは”人を外に連れ出す”サービスを提供し、未来型モビリティー社会の実現を目指します。 ◆BtoB視点 自動運転などの「CASE(つながる、自動運転、シェアリング、電動化)」や 「MaaS」などの加速により、自動車業界は100年に一度の変革期を迎えています。 当社の中核事業のひとつは、次世代IVI(In-Vehicle Infotainment)プラットフォームの開発。 これから来る自動運転社会を見据えて、オーディオやナビ、メーター表示等の ディスプレイを車両システムと融合させた「GlassCockpit化」を進めています。 ◆BtoC視点 AIや機械学習を用いて、様々なユーザーが抱く潜在的なニーズに応えるアプリを 開発しています。 2018年には、位置情報サービスの技術を使って「BeatMap」をリリースしました。 世の中で盛り上がっているホットスポットの情報を、SNSやWebの口コミから リアルタイムに収集・解析し、地域や時節に応じた新鮮なスポット・イベント 情報としてユーザーに提供します。 ◆選べる3つの働き方 2年に1度、自分の価値観にあったワークスタイルを選択することができるので、 ライフイベントに合わせながら、長く働くことができます。 ・マネーワーク職 : 経験を積みたい、稼ぎたい人向けのワークスタイル ・タイムワーク職 : 残業のないプライベート重視のワークスタイル ・フリーワーク職 : 個人成果型・自由度の高いワークスタイル |
| 代表者 | - |
| URL | https://micware.co.jp/ja/ |
| 設立 | 年2003年3月 |
| 資本金 | 480百万円 |
| 売上 | 21,180百万円 |
| 従業員数 | 489名 |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 主要取引先 | - |
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