正社員
掲載予定期間：2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)
【大田区】発電設備の施工管理★災害時の社会インフラを支える創業78年老舗企業/年休119日
【お取引メーカー多数あり！◆首都圏案件8割で当面出張なし/データセンターへの施工事例も◎需要の高い自家発電設備に携われる】
＼この求人のポイント／
◎様々なメーカー様とのお取引があるのでお客様に合わせた提案が可能！
◎設計～施工まで1社ワンストップで対応！
◎完全週休二日制で手当も充実
■業務詳細
・施工現場で事故につながりそうなリスクの有無を確認・是正
・安全に関するルールや作業手順を守っているか、作業工程ごとに仕様を満たしているか
・完成後に設計に不備がないよう細やかに検査して品質を管理
各部門と連携を取りながら、設計通り正確に、無事故で安全に工事をやり遂げるられる危機管理能力やマネジメント能力を発揮されることを期待します。
■働く環境
・完全週休2日制で年休119日
祝日が重なる場合には年に数回土曜日の勤務もございますが、原則土日休みとなっております
・充実の手当
家族手当・現場手当あり
※社員旅行や育児休暇の取得実績もあります
■魅力
近年の災害の増加や東日本大震災以降の法改正等により防災への意識は高まっており、自家発電設備設置の取り組みは強化されています。
都心のビル建築やインフラ整備での需要など、自家発電需要は増加しております。
自家発電は安定したエネルギー確保や生産コスト・環境負荷軽減にも直結することから製造業における国内投資額も増加しており、将来に渡って安定した需要が見込まれます。
【チーム／組織構成】
| 募集職種 |
専門職系（コンサルタント、金融、不動産） > 不動産、プロパティマネジメント関連 > 不動産、プロパティマネジメント関連職（その他） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > プランニング、測量、設計、積算職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 ＜試用期間＞ 3ヶ月 |
| 勤務時間 | ＜勤務時間＞ 8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 |
| 勤務地 | ＜勤務地詳細＞ 城南事業所 住所：東京都大田区城南島4-3-9 勤務地最寄駅：JR線／大森駅 受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり |
| 交通 | ＜勤務地補足＞ JR大森駅もしくは京浜急行平和島駅から運行バス通勤 ＜転勤＞ 無 |
| 給与 | ＜予定年収＞ 400万円～700万円 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：220,000円～300,000円 ＜月給＞ 220,000円～300,000円 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ※職歴や経験を考慮します。 ■賞与実績:年3回（業績に応じた決算賞与含む） 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：12,000～15,000円支給 住宅手当：5,000円～30,000円 社会保険：補足事項なし 退職金制度：退職金勤続年数3年以上 ＜定年＞ 60歳 定年後、給与そのまま！ ＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ 基本的には現場社員とともに、OJTで業務を行って頂きます。 ※業務関連資格取得支援制度あり |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数119日 夏季休暇・GW・年末年始／年間休日119日（祝日がある週の土曜日が基本出勤）※企業カレンダーあり |
| 応募資格 | 学歴不問 ＜応募資格/応募条件＞ ＜業種未経験歓迎＞ 品質管理または安全管理のご経験をお持ちの方※業界は不問です |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社シンワ |
|---|---|
| 所在地 | 〒104-0045 東京都中央区築地6-5-9 |
| 事業内容 | ■企業概要： 同社は創業以来、陸用・船舶用原動機から各種産業用機械まで、各種の機器を取り扱ってまいりました。 発電設備は一般ビル、データセンター、百貨店、病院、高速道路、トンネル、下水処理場、発電所、各種工場などに設置されており、社会の様々な場面で当社の技術が生かされております。 ■企業特徴： 実績と蓄積されたノウハウによりを生かし、計画段階でのご相談から、納入後のメンテンスまで一貫したサポートを行い、より安全性の高い、確実な設備をご提供しています。 また、東日本大震災以降、防災への取り組み強化が必要になり、法律改正による自家発電設備の規模大型化、設置義務化などの背景により、非常に多くのご依頼を受けております。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.shin-wa.co.jp/ |
| 設立 | 年1953年1月 |
| 資本金 | 24百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 136名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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