正社員
掲載予定期間:2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)
【八重洲本社】セールスエンジニア◇自動車開発用試験装置の技術提案・積算業務◇創業100年以上
~「くるみんマーク」を取得!男性育休推進中/残業15時間◎福利厚生◎/平均勤続17.1年/国内トップ級シェアの車両用電機メーカー/東証スタンダード市場上場~
■業務内容
産業事業部の技術営業職としてお客様が求める試験装置を実現するため、電気回路・センサー・アクチュエーター等の知識を活用し、システムをお客様に設計・提案します。
■具体的には
・担当製品:自動車開発用試験装置
・担当顧客:自動車メーカ、自動車部品メーカ、試験機メーカなど
・自動車開発用試験装置の技術営業、エンジニアリング業務、仕様打合せ(直接訪問/Web会議/メール)、現地立会
└営業担当と同行して技術面の説明を行い、顧客要件を社内の開発・製造部門へフィードバック
・仕様書、提案資料等の書類作成
・提案内容の原価案作成、購入品の仕様決めや価格調査
■働き方
出張の頻度:6~8回/月
出張エリア:国内全域(海外の可能性有)
平均残業時間:月20時間
休日出勤:月1回程度
■組織構成
部長(50代)、課長(50代)、メンバー5名(嘱託社員1名含む)
■魅力
自動車会社最先端の開発業務に携わり、自動車業界の発展に貢献できる業務内容です。顧客から、業界動向、潮流を肌で体感でき、自社発展のための技術テーマ起案ができます。そのため、客先要求仕様に対し、いかに対応するか社内関係者と協議し、実現させ、お客様に喜んで頂くことが出来た際にやりがいを感じます。
また、自身のエンジニアリングした製品が受注→製作→納品までトータルで関与出来る点も本ポジションの魅力です。
■当社について
東洋電機製造は、交通事業・産業事業にて事業を展開しています。
交通事業では創業以来培った技術力と環境に配慮したものづくりを通じて、安全で信頼性の高い鉄道輸送の実現に貢献し、産業事業では高度なパワーエレクトロニクス技術で持続可能な社会に貢献する、社会・産業インフラ設備をお届けします。また、新しい事業・製品の拡大に向けた研究・開発の取組みも進めています。
当社はエネルギー効率の高い製品作りを通して、地球温暖化防止、循環型社会の実現に取り組んでいます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > セールスエンジニア、FAE > セールスエンジニア、フィールドエンジニア(精密・計測・医療機器関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 総合職 <試用期間> 3ヶ月 有(3ヶ月間または6ヶ月間) ※試用期間中の雇用条件は、試用期間後の条件と変わりません。 |
| 勤務時間 | <勤務時間> 8:45~17:15 (所定労働時間:7時間45分) 休憩時間:45分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル5F 勤務地最寄駅:JR各線/東京駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 入社後すぐに異動や転勤はありません。 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 460万円~700万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):300,000円~450,000円 <月給> 300,000円~450,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※残業20時間(月)として算出しています/経験やスキルを考慮して決定します ※想定年収に含まれる残業手当の目安(月):4.3万円~6.5万円 ■賞与・業績連動制 ■住宅補助・次世代支援手当等は社内規定に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定に基づき支給 家族手当:規定に基づき支給 住宅手当:規定に基づき支給 社会保険:補足事項なし 退職金制度:確定拠出年金制度・再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> ・資格取得支援制度 取得費用(受験費用、教材費)は規程の範囲内で会社で負担します。 ・階層別研修の実施 <その他補足> ■財形貯蓄制度 ■持株会 ■企業年金 ■ベネフィット・ワン法人会員 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~22日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数124日 有給休暇入社直後10日 最高付与日数22日 メーデー、創立記念日、夏季休業、年末年始休暇、特別休暇(忌引等)、勤続5年毎にリフレッシュ休暇(5日間支給) |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:【いずれか必須】 ・電機システム品の保守・点検・トラブルシューティング経験(フィールドサービス) ・電気設計実務経験や設備等の電機システム品の知識がある方 ・セールスエンジニア経験(業界不問) ※設計部から異動している社員も複数おります。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 東洋電機製造株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0028 東京都中央区八重洲1-4-16 東京建物八重洲ビル5F |
| 事業内容 | ■事業内容: 国内外の鉄道をはじめとする各種産業用の機器開発と製造、システム開発と設計、販売 ■会社について: 東洋電機製造は1918年鉄道車両電気機器の国産化を目指して設立され、交通事業・産業事業にて展開しています。 交通事業では創業以来培った技術力と環境に配慮したものづくりを通じて、安全で信頼性の高い鉄道輸送の実現に貢献し、産業事業では高度なパワーエレクトロニクス技術で持続可能な社会に貢献する、社会・産業インフラ設備をお届けします。 また、新しい事業・製品の拡大に向けた研究・開発の取組みも進めています。 当社はエネルギー効率の高い製品作りを通して、地球温暖化防止、循環型社会の実現に取り組んでいます。 ■事業展開 ・交通事業:鉄道車両用電機品、磁気浮上式車両(HSST)用電機品等の製造/販売、駅務機器の販売及び付帯工事 ・産業事業:モータ、インバータ、試験装置等の製造/販売及び付帯工事 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.toyodenki.co.jp |
| 設立 | 年1918年6月 |
| 資本金 | 4,998百万円 |
| 売上 | 35,310百万円 |
| 従業員数 | 784名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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