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正社員
掲載予定期間:2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)
【関西|9月開催枠/1Day選考会】法人営業|年収517万円~/世界シェア製品/既存中心・直行直帰
<大阪・京都・神戸エリア◆9月開催開催!オンライン1DAY選考会>
■流れ
・17:15~:会社説明(約30分)
・18:00~:営業課長又は事業部責任者との面接(1~2回)※面接URLをご案内します
※後日最終面接実施の可能性有
※選考会に参加できない場合は、通常選考も可能
■仕事内容:
世界120ヶ国以上で展開する建設工具メーカー「ヒルティ」の法人営業をお任せします。担当エリア内の既存顧客を中心に、建設・設備・製造業のお客様へ工具やシステムの提案を行います。提案するのはドリルやレーザー測定機器、アンカー製品など業界トップクラスの製品群。単なるモノ売りではなく、施工効率や安全性向上などお客様の課題解決まで踏み込んだ提案ができる営業です。担当顧客は100~150社程度で既存顧客が約8割。長期的な関係構築を重視する営業スタイルのため、飛び込み中心の営業ではありません。入社後は約1か月間の研修を実施し、建設業界や製品知識を基礎から学べるため業界未経験の方も安心してスタートできます。
■仕事の魅力:
最大の魅力は「営業力そのもの」の市場価値を高められることです。高性能な製品力に加え、お客様ごとに異なる課題に対して最適な提案を行うため、提案力・課題解決力・関係構築力を磨けます。
また成果評価が明確で、年齢や社歴に関わらず昇格・昇給が可能。4年目で年収700万円、営業課長で年収800万円の実績があります。
■働き方:
担当エリアへ自宅から直行直帰で勤務します。社用車・ガソリン代・高速代は会社負担。出社中心の営業スタイルではなく、お客様対応に集中できる環境です。年間休日125日、完全週休2日制(土日祝休み)。インセンティブ制度も整っており、高収入と働きやすさを両立できます。
■当社について:
当社は世界120ヶ国以上で事業を展開するヒルティグループの日本法人です。売上の約6%を研究開発へ投資し、毎年多数の新製品を市場へ投入。建設業界を支えるグローバルブランドとして高い知名度と信頼を獲得しています。業界未経験から専門性を身につけ、長期的なキャリア形成が可能です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 6ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 事業場外みなし労働時間制 みなし労働時間/日:7時間30分 休憩時間:60分 時間外労働有無:無 <標準的な勤務時間帯> 9:00~17:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細1> 関西エリア 住所:大阪府、兵庫県、京都府 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 <勤務地詳細2> 本社 住所:神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-6-20 勤務地最寄駅:横浜市営地下鉄線/仲町台駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <勤務地補足> ご自宅から直行直帰にてご勤務いただけるエリアをお任せします(大阪、神戸、京都のいずれか) <転勤> 無 原則的になし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可(フルリモート) <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 517万円~630万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):306,500円~361,500円 その他固定手当/月:39,000円~46,000円 <月給> 345,500円~407,500円 <昇給有無> 有 <残業手当> 無 <給与補足> ■達成率81%からインセンティブ支給有り ■昇給有り ■四半期営業報奨金 ■賞与年1回 ■入社後のインセンティブ保証制度あり ■モデル年収(固定給8割): ・700万円/4年目 ・800万円/営業課長/4年目 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:社用車貸与、駐車場会社契約、ガソリン代・高速代支給 社会保険:一斉完備 退職金制度:在籍3年以上の社員が対象 <定年> 60歳 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■各種研修制度を整えています(約1ヶ月にわたる現場トレーニングに加え、3週間程の入社時トレーニングあり)。 ■企業研修・各製品・営業手法・業務知識の知識習得 ■企業文化トレーニング、語学研修 <その他補足> ■営業経費会社負担(社用車貸与、駐車場会社契約、ガソリン代、高速代、携帯電話、PC貸与) ■語学研修、その他海外でのトレーニングあり ■確定拠出年金(DC),個人型確定拠出年金iDeCo ■総合福祉団体定期保険 ■家庭用常備薬斡旋補助 ■社員本人および被扶養者の健康診断補助金額 ■産前特別休暇 ■インフルエンザ予防接 種補助金 ■健康相談サービス |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇1日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 ■土日祝日休み ■夏季休暇(3日) ■年末年始休暇(4日) ■ゴールデンウイーク休み ■年次有給休暇(入社半年経過後10日~最高25日) ■特別傷病休暇(最高30日) ■産休・育休有り |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・法人または個人向け営業経験(3年以上) ・普通自動車免許(運転できる方) ■歓迎条件: ・年内入社が可能な方 ・建設業界未経験歓迎 ・成果を正当に評価されたい方 ・年収アップを目指したい方 ・裁量の大きな営業に挑戦したい方 ・グローバル企業でキャリアを築きたい方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 日本ヒルティ株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒224-8550 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-6-20 |
| 事業内容 | ■事業概要: 建設レーザー・探査機製品、ドリル・ハツリ製品、ダイヤモンド製品、研削・切断製品、建設用安全鋲打機製品、アンカー製品、建設用ケミカル製品の輸入販売 ■事業詳細、領域: 建設及び建設保守・営繕業界のプロフェッショナルユーザーに対しファスニング(留付け)に関する革新的な高品質製品群を提供する、リーディングサプライヤーです。1968年の設立以来、日本中の建設業界の顧客に向け墨出し、穴あけ、ハツリ、切削、鋲打ち、アンカー、充填に関する製品と技術相談やリペアをはじめとするサービスを届けてきました。高性能な製品のみならず立場で異なる顧客のさまざまなニーズをくみ取り、技術、施工、経営課題の解決策を提供する同社のビジネスモデルは業界のなかでも大きく差別化されています。 ■同社の歴史: 1941年創立、リヒテンシュタイン公国の小さな同族会社だったヒルティは現在では世界規模の企業に成長しました。その日本支社である日本ヒルティは1968年に創立後、質の高い商品力とサービスで横浜に支社を持ち社員620名にまで発展しています。既に50年以上のキャリアを持ちながら、さらに営業システムを向上させるなどの努力で、事業拡大を維持しています。現在では、120ヶ国以上におよぶ販売体制と物流システム、ヨーロッパ・米国・アジアにまたがる研究開発施設及び製造工場群等を擁する、総合的なグローバルカンパニーです。その世界的役割は次の言葉に集約されます。「ファスニングを語るとき、ヒルティを抜きにして語ることはできない」 ■同社のミッション・ビジョン: 同社は顧客のニーズを見極め、革新的かつ付加価値のあるソリューションを提供し顧客の成功に寄与します。また顧客、社員、パートナーやサプライヤー、環境と社会にとってより良い未来を築いていきます。そして同社の行動は、しっかりとした価値観に基づいています。すべての行動において誠実であり日常の枠を超える勇気を持ちチームワークにより優れたパフォーマンスを実現し、自分自身と会社の成長にコミットします。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.hilti.co.jp/ |
| 設立 | 年1968年4月 |
| 資本金 | 3,200百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 620名 |
| 平均年齢 | 38歳 |
| 主要取引先 | - |
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