【株式会社リジョブ】【池袋】採用コンサルティング営業◆大手企業の採用戦略に伴走／東証プライム上場G／年休125日【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/3(木)〜2026/11/25(水)


【池袋】採用コンサルティング営業◆大手企業の採用戦略に伴走／東証プライム上場G／年休125日


□■業界最大級の求人メディア「リジョブ」／大手企業の採用戦略パートナーとして事業成長に伴走／営業で終わらない、経営視点が身につく■□

――採用支援を通じて、クライアントの事業成長にまで伴走する

今回募集するのは、10店舗以上を展開する大手サロン企業や成長企業の採用成功を支援するコンサルティング営業。
求人媒体を提案するだけではなく「事業拡大に向けて人材を確保したい」「採用の仕組みを改善したい」といった経営課題に対して、採用戦略のパートナーとして伴走します。

＼こんな業務です／
担当するのは、美容室・ネイルサロン・リラクゼーションサロンなどを多店舗展開する企業を約30～40社。
「応募数が増えない理由は何か」「どこで候補者が離脱しているのか」「どうすれば採用成功率が上がるのか」をデータと現場理解の両面から分析し、課題解決を行います！

・採用状況や課題のヒアリング
・応募数や採用数などのデータ分析
・採用ターゲットや採用戦略の設計
・求人広告やスカウト施策の改善提案
・応募から採用までのプロセス改善
・採用成果の振り返りと改善提案
・マーケティング部門と連携した施策立案

■仕事の魅力
（1） 経営者と対等に向き合う営業へ成長できる
お客様は大手サロンの採用責任者や経営層。単なる営業ではなく、「事業を成長させるための採用戦略」を考えるため、高いレベルの課題解決力が身につく

（2）データを活用した提案スキル
PV数、応募率、採用率などのデータを分析しながら提案を行い、感覚だけに頼らない、再現性のあるコンサルティング力を習得が身につく◎

（3）キャリアパス
リーダーやマネージャーだけでなく、社長室プロジェクトや経営幹部候補制度など、事業づくりや組織づくりに携わるキャリアも！

■当社について
美容・ヘルスケア・介護・歯科業界に特化したHR Tech企業。求人メディア「リジョブ」は業界最大級の規模を誇り、登録会員数80万人超、掲載求人数3万7,000件以上を展開。2009年のサービス開始からわずか5年で業界トップクラスへ成長中！
「採用して終わり」ではなく、育成→雇用→活躍"までを一気通貫で支援することで、美容・介護・ヘルスケア業界の総労働人口を増やし、人手不足という社会課題の解決に挑んでいます。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】