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【株式会社スポーツタカハシ】【大阪市中央区】イベント企画・店舗運営 /新店オープニング/残業月3h/スポーツ好き歓迎【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社スポーツタカハシ 求人更新日:2026年9月7日 求人ID:40995264
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)


【大阪市中央区】イベント企画・店舗運営 /新店オープニング/残業月3h/スポーツ好き歓迎


■仕事内容
2027年2月、大阪・心斎橋に誕生する新店舗のオープニングメンバー募集です。
接客・販売だけではなく、ランニングコミュニティの立ち上げやイベント企画・運営まで携わり、スポーツを通じた新しい体験づくりをお任せします。
具体的には、
・スポーツ用品、アパレルの接客販売
・店舗ディスプレイや商品管理
・ランニングイベントの企画運営
・シティランコースの企画開発
・SNSを活用した情報発信や集客施策の立案
・オープニング店舗づくり全般
など。
決まった業務だけをこなすのではなく、自分のアイデアを形にできるポジションです。
「こんなイベントがあったら面白い」 「ランナーが集まるコミュニティを作りたい」
そんな提案を歓迎しています。
■仕事の魅力
最大の魅力は、販売だけで終わらないこと。
ランニングイベントやコミュニティ運営を通じて、自ら企画したアイデアが実際のイベントとして形になります。
また社員一人ひとりにSNS発信の裁量があり、イベント告知や集客まで主体的に取り組める環境です。
大手企業では分業化されている業務を幅広く経験できるため、
イベント企画
マーケティング
SNS運営
店舗マネジメント
など市場価値の高いスキルを身につけられます。
■働き方
・残業月平均3時間 ・年間休日112日 ・転勤なし ・服装自由 ・髪色自由 ・ネイルOK ・副業OK
さらに館内フィットネスジムを無料利用可能。
スポーツを楽しみながら働ける環境です。
仕事とプライベートを両立しながら長く活躍できます。
■当社について
創業100年以上の歴史を持つSPOTAKA。
大阪ミナミを拠点にスポーツ用品販売だけでなく、eスポーツ大会運営やスポーツコミュニティ事業も展開しています。
今回募集する新店舗では「モノを売る場所」ではなく、「人と人がつながるスポーツカルチャーの発信拠点」を目指しています。
スポーツが好きな方、人を楽しませることが好きな方、自分のアイデアを形にしたい方を歓迎します。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の勤務条件:変更無
勤務時間 <労働時間区分>
1ヶ月単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間:176時間00分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<勤務時間>
11:00~20:00(シフト制)

<勤務パターン>
11:00~20:00

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
スポタカ心斎橋BIGSTEP本店
住所:大阪府大阪市中央区 西心斎橋1-6-14 心斎橋BIGSTEP内
勤務地最寄駅:Osaka Metro 御堂筋線/心斎橋駅
受動喫煙対策:その他(屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり))
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
300万円~350万円

<賃金形態>
月給制
月給には基本給233,000円~260,000円を含む。残業手当は残業時間に応じて別途支給。

<賃金内訳>
月額(基本給):233,000円~260,000円

<月給>
233,000円~260,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
賞与実績:年2回(昨年度実績1.5か月分)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
家族手当:大人1万円・子5千円/1人
住宅手当:上限2万円/月
社会保険:補足事項なし

<副業>


<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度・研修支援制度あり。

<その他補足>
副業OK、時短制度、自転車通勤可、服装自由、出産・育児支援、資格取得支援、研修支援、継続雇用制度、定期健康診断、PC貸与、社員販売制度、社員購買優待、館内フィットネスジム利用無料(規定あり)、お誕生日制度(5,000円分買い物チケット支給)、飲み会補助(月1回・4名以上で1人あたり1,000円補助)、部活制度(月1回程度のスポーツ活動費)、懇親会あり
休日・休暇 【休日・休暇】
月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

シフト制で月8~9日休み、年間休日112日。夏季・冬季休暇あり。

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:以下いずれか
・接客経験
・販売経験
・サービス業経験
※スポーツ業界経験不問
■歓迎条件:
・ランニングが趣味の方
・ジム通いが好きな方
・SNS発信経験
・イベント企画経験
・アパレル販売経験
・スポーツ経験
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社スポーツタカハシ
所在地 〒542-0086
大阪府大阪市中央区西心斎橋2-3-5
事業内容 ■事業内容
・スポーツ用品の販売
・スクール
・自社ブランド企画開発
・不動産賃貸

■スポーツ事業
スケートボード・スノーボード・サーフィン・ランニング・野球等のアクションスポーツ/競技スポーツ用品の販売(実店舗・ECサイト運営)、スケートボードパークの施設運営、スクール運営

■不動産事業:自社保有物件の管理

■その他備考
・企業からのフリーコメント
《当社について》1922年、高橋運動用品店として野球のバット・グローブの販売からスタートした株式会社スポーツタカハシ(通称スポタカ)。2022年に創業100周年を迎え、現在104年目を迎えています。
サーフィン・スケートボード・スノーボードをいち早く海外から取り寄せるなど、大阪ミナミで新しいスポーツカルチャーを発信し続けてきました。現在は店舗事業(アクションスポーツ・競技スポーツ用品の販売)を中心に、スケートボードパークの運営、スクール事業、不動産事業を展開しています。

経営理念は「Something New〜私たちはスポーツを通じて人生を楽しみ 関わる人に新たな"楽しみ"と"出会い"を創出します〜」。
地域から熱く支持され、愛される「やっぱりSPOTAKA OSAKA JAPAN」を目指し、大阪ミナミという地域と共に成長を続けています。

社風はスポーティーでクリエイティブ。
スポーツをフックに入社したスタッフが大半のため、スポーツ・レクリエーションへの参加率は一般企業より高く、社員一人ひとりの裁量の大きさ、提案から実行までのスピード感が魅力です。社員個人にSNSアカウントの運用権限を付与しており、主体的に販促やイベント広報に取り組める環境です。
代表者 -
URL https://spotaka.co.jp/
設立 年1922年8月
資本金 50百万円
売上 -
従業員数 26名
平均年齢 45歳
主要取引先 -
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