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【株式会社アルファ・プランニング】【東京都新宿区】システムエンジニア/リモート案件多数・ワークライフバランス◎・先輩社員のサポート有【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社アルファ・プランニング 求人更新日:2026年9月7日 求人ID:40995528
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 年間休日120日以上
  • 第二新卒歓迎
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 研修制度・教育制度充実

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)


【東京都新宿区】システムエンジニア/リモート案件多数・ワークライフバランス◎・先輩社員のサポート有


【平均残業7H/有休取得率80%/教育体制・フォロー体制◎/ワークライフバランスとスキルアップを両立できるシステムエンジニア職です】

■業務概要
当社では、中央官庁や大手企業などの安定した案件を中心に、システム開発業務を担当いただきます。案件はご本人の希望やスキルに応じてアサインし、長期的に腰を据えて働ける環境を整えています。
プロジェクトは3~4名ほどのチーム体制で進め、直属上司や先輩社員のサポートが充実しています。

■業務詳細
主な業務は、銀行向けの外国為替システム開発やマイグレーション、官公庁の次期システム開発・出荷構成管理、放送業界のデジタルサービス基盤運用や基幹ネットワークシステムの運用支援など多岐に渡ります。

■開発環境:
Java、COBOL、PHP、.NET、JavaScript、Python、VB.NET、AWS等です。リモートワーク案件も多く、チャットや電話、朝会・夕会を活用したコミュニケーションで業務を円滑に進めます。

■扱うサービス
自社開発のリアルタイムコンセプトシステム『AMIS』や、ERP『FOAS』などのプロダクト開発も手がけています。

■組織構成
30代を中心とした面倒見の良いリーダーや、経験豊富な先輩社員が在籍し、メンター制度やチーム体制でご経験の浅い方も安心して活躍できます。

■業務の魅力
案件の多様性や安定性、リモートワーク・残業月7時間未満・年間休日123日など働きやすい環境が魅力です。

■教育体制
外部研修やeラーニング、資格取得奨励金制度、書籍購入支援など充実したスキルアップ支援を整えています。入社後1年間は別チームの先輩がメンターとしてサポートします。

■就業環境
有給取得率80%・1時間単位での取得が可能で、プライベートも充実しやすい環境です。

■企業の特徴/魅力
安定した案件基盤と成長支援体制を両立し、長期的なキャリア形成を目指せます。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】

募集要項

募集職種 ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系)
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(汎用機系) > プログラマ(汎用機系)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
期間中の条件の変更なし
勤務時間 <勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都新宿区西新宿8-19-2 西新宿TKビル9F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
交通 <勤務地補足>
本社または顧客先(東京都・神奈川県・千葉県・埼玉県)
現在約50%がリモートワーク

<転勤>

※転勤を伴う異動はございません。
※同案件の長期での配属など、本人希望を考慮いたします。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>
給与 <予定年収>
340万円~600万円

<賃金形態>
月給制
月給は固定残業代20時間分を含みます。超過分は別途支給されます。

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~320,000円
固定残業手当/月:32,600円~49,600円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
242,600円~369,600円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
・ご経験を考慮し決定します。賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
・賞与平均2.5カ月分!

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:社内規定に基づき全額支給
家族手当:配偶者・子ども各5,000円
社会保険:関東ITソフトウェア健康保険組合加入

<定年>
60歳
65歳まで継続雇用制度

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
外部研修やeラーニング、資格取得奨励金制度あり。メンター制度も充実。

<その他補足>
資格取得奨励金、資格手当、役職手当、時間外手当、eラーニング、書籍購入制度、メンター制度、外部研修、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、健保組合の保養所・スポーツ施設利用可、社員旅行、社員紹介制度、社内イベント参加費無料、慶弔見舞金、退職金制度(企業型DC)、産休育休制度(実績あり)、育休後復帰率100%
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年間休日123日、夏季・年末年始・慶弔・介護・産前産後・育児休暇あり

応募方法

応募資格 学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件
開発経験が1年以上ある方
■歓迎条件
システム開発や運用のご経験をお持ちの方、IT分野でのスキルアップを目指したい方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社アルファ・プランニング
所在地 〒160-0023
東京都新宿区西新宿8-19-2
西新宿TKビル9F
事業内容 ■事業内容:
(1)システム開発:中央官庁、後企業体、民間企業様の大規模システムおよび各種ビジネスアプリケーションの開発
(2)ITインフラ:サーバーやネットワーク等のITのインフラ全般の要件定義から設計/構築~運用/監視
(3)プロダクト:
・完全集中リアルタイムコンセプトシステム『AMIS(Assembly Manufacturing Industory System)』
・ネットワークとデータベースで統合的に管理し販売活動の最適化を図るERP『FOAS(Flexible Office Automation Sale System)』
(4)サポート業務:PCキッティング作業、サービスデスク、OA事務

■ビジョン:
当社は、独立系ソフトウェアハウスとして2003年10月に誕生しました。
設立当初はお客様や金融関係社様のご好意により活躍の場を頂きスタートすることが出来ました。また、素晴らしいスタッフにも恵まれて、高い技術力と取組み姿勢により信頼を得、年々業績を伸ばしております。最近では、お客様のニーズに合わせたホームページの作成など、エンドユーザ様向けの仕事にも力を入れております。
社内運営においては、お客様のニーズに応えるために、スタッフに新しい技術を積極的に取り入れる機会を与えて、IT情報技術を提供できるエキスパートとなるように育成に取組んでいます。
当社は社会に貢献する企業として、 スタッフが知人や家族を入社させたくなるような会社に育つように、たゆまぬ努力を行っていく所存でございます。
代表者 -
URL https://www.alp-p.co.jp/
設立 年2003年10月
資本金 10百万円
売上 445百万円
従業員数 56名
平均年齢 36.6歳
主要取引先 -
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