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【株式会社細田工務店】【東京/未経験可】木造住宅の施工ディレクター◆大工・職人歓迎/長谷工グループ/土日祝休/転勤無【転職支援サービス求人】(正社員)

株式会社細田工務店 求人更新日:2026年11月7日 求人ID:40995903
求人の特徴
  • 女性活躍
  • 週休2日
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 採用枠5名以上
  • 第二新卒歓迎
  • 未経験歓迎
  • 転勤なし・勤務地限定

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/7(月)〜2026/11/29(日)


【東京/未経験可】木造住宅の施工ディレクター◆大工・職人歓迎/長谷工グループ/土日祝休/転勤無


~未経験歓迎/大工・職人・施工管理経験を活かし、より上流で現場全体を動かすポジションへ/長谷工グループの安定基盤のもと長期就業可能~

■業務概要
長谷工グループの総合住宅メーカーである当社にて、木造戸建住宅の施工管理業務をお任せします。担当エリアは東京23区を中心としており、一部神奈川県案件もありますが、遠方出張や転勤はありません。

施工管理は実際に作業を行う職人ではなく、現場全体の司令塔として工事が安全かつ計画通りに進むよう管理する役割です。これまで大工や各種職人として培った現場経験を活かしながら、より幅広い視点で建築に携わることができます。

■業務内容
木造住宅の新築工事を中心に、現場運営全般を担当いただきます。
・工程管理(工期に合わせたスケジュール作成・進捗管理)
・品質管理(設計図通りに施工されているか確認)
・安全管理(作業環境や安全ルールの管理)
・原価管理(材料費や外注費などの予算管理)
・協力会社や職人との調整業務
・資材発注や施工写真の撮影、各種書類作成
現場経験者であれば、職人目線を活かした現実的な工程管理や品質改善提案ができるため、早期から活躍いただける環境です。

■入社後の流れ
入社後は経験に応じてOJTを実施します。木造施工管理未経験の方でも、先輩社員と同行しながら当社の施工基準や管理業務を習得いただきます。経験豊富なベテラン社員も多く、現場ノウハウを学びながら段階的に担当案件を増やしていけます。

■働き方
年間休日122日、土日祝休みのため、現場経験者からも働き方改善を目的に選ばれています。平均残業は月30時間程度で、産休・育休復帰率100%、平均勤続年数17.4年と定着率も高い環境です。長谷工グループの安定した経営基盤のもと、腰を据えてキャリアを築けます。

■このポジションの魅力
・大工や職人経験を活かし、現場管理へキャリアアップできる
・木造住宅施工の専門知識とマネジメント力を身につけられる
・建築施工管理技士など国家資格取得を会社がサポート
・用地仕入れから設計、施工、アフターサービスまで一貫して手掛けるため、住宅づくり全体を学べる
・長時間労働や体力負担を軽減しながら建築業界で長く活躍できる

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】

募集要項

募集職種 建築・製造・設備・配送 > 施工管理 > 施工管理(建築)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同条件
勤務時間 <勤務時間>
8:00~17:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:東京都杉並区阿佐谷南3-35-21 (株)細田工務店本社
勤務地最寄駅:JR中央線・東京メトロ丸の内線/阿佐ヶ谷・南阿佐ヶ谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
無
給与 <予定年収>
450万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~320,000円

<月給>
250,000円~320,000円

<昇給有無>
有

<残業手当>
有

<給与補足>
※前給・経験・スキル・年齢等を考慮し決定致します。
■賞与:年2回計4.00ヶ月分

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:勤続3年以上

<定年>
65歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT研修を中心に行います。

<その他補足>
■産休・育休制度あり(実績有)
※産休や育休で退職する方は少なく、ほとんどの方が産休育休後に復職しています。
■退職年金制度 確定拠出年金制度
■永年勤続表彰制度
■社員持株制度
■財形貯蓄制度
■介護休暇制度
■産休育休制度
■子供看護休暇
■報奨金制度
■確定拠出年金制度
■iPhone・iPad貸与有
<その他手当>
■勤務地手当:首都圏勤務の大卒7年目相当以上の社員が対象
■寒冷地手当:東北支店で支給
■現場手当:施工管理業務従事者に支給
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数122日

休日休暇完全週休2日制(土・日/火・水/水・日※部署により異なる)
祝日、年次有給休暇、子の看護休暇
介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
<業種未経験歓迎・職種未経験歓迎>
建築学科卒の方、もしくは職人・大工・施工管理など建築現場のご経験がある方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社細田工務店
所在地 〒166-8577
東京都杉並区阿佐谷南3-35-21
(株)細田工務店本社
事業内容 ■企業概要:
自社分譲住宅事業/法人受注建築事業/法人提携分譲事業/注文建築事業/リフォーム事業を展開しております。
木で創る家。木を知り、木を愛し、木にこだわる。住まいのプロフェッショナルとして、「暮らしをやさしくつつむ家」をコンセプトとし、
お客様に住まいを提供しております。
代表者 -
URL http://www.hosoda.co.jp/
設立 年1957年2月
資本金 100百万円
売上 20,187百万円
従業員数 283名
平均年齢 -
主要取引先 -
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