【パナソニック株式会社】【大阪/門真】くらし領域の新規事業を牽引するEngineering Lead ◆リモート可【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


【大阪/門真】くらし領域の新規事業を牽引するEngineering Lead ◆リモート可


■募集背景：
くらし領域におけるB2C向け新規サービス創出に向け、プロダクト設計・仮説検証フェーズが本格化しています。現在は、顧客価値仮説をもとにMVP開発やPoCを高速で推進しながら事業化を目指しており、さらなる技術基盤構築や開発体制強化が必要となっています。事業成長を支える技術アーキテクチャの設計と開発組織のリードを担うEngineering Leadを募集します。

■職務内容：
事業責任者、プロダクト、デザイナー、エンジニア、外部パートナーと連携しながら、プロダクトの技術的意思決定をリードしていただきます。
単なる開発マネジメントではなく、顧客価値の実現・技術戦略の策定・システムアーキテクチャ設計・開発組織の生産性向上を統合的に推進し、新たな事業創出を技術面から牽引する中核人材として活躍いただきます。

■職務詳細：
●技術戦略・アーキテクチャ設計
・プロダクトの技術戦略立案
・システムアーキテクチャ設計
・技術選定および技術的意思決定
・生成AI・データ活用基盤の設計推進
・中長期技術ロードマップ策定

●プロダクト開発推進
・MVP開発からスケールフェーズまでの技術リード
・プロダクトとの要件整理・優先順位判断
・開発プロセス設計・改善
・品質・セキュリティ・運用性担保
・開発生産性向上施策の推進

●エンジニアリング組織リード
・エンジニアチームの技術支援・育成
・技術レビュー・設計レビュー
・技術課題解決のリード
・社内外技術パートナーとの連携
・エンジニアリングカルチャー醸成

●クロスファンクショナル推進
・プロダクトとの協働による意思決定
・デザイン・ビジネスチームとの連携
・経営陣への技術的提言
・技術リスク管理および解決推進

■職場の雰囲気：
・半数以上が中途入社者で、年齢や役職に関係なくフラットに議論・相談を行う活発な組織です
・仮説検証を高速に回しながら事業化を目指すスタートアップのようなスピード感があります
・技術・デザイン・ビジネスが密接に連携しながら価値創出に取り組んでいます
・テレワークと出社を組み合わせたハイブリッドワーク環境です


変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【開発環境】