【株式会社トレジャー・ファクトリー】【秋葉原】全社キャンペーン担当マーケター（企画・OMO施策）◆東証プライム上場・リユース大手【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/9/10(木)〜2026/12/2(水)


【秋葉原】全社キャンペーン担当マーケター（企画・OMO施策）◆東証プライム上場・リユース大手


～東証プライム上場／事業会社で内製マーケティング／リユース業界のリーディングカンパニー～

■概要：
全社（複数事業部・全店舗）を横断して実施する、大規模な販促・買取キャンペーンの企画立案から実行・分析までを中心にお任せします。
当社は、制作、マーケティング、システム開発・保守をすべて内製化しており、一貫した施策の実行が可能です。
【業務例】
・全社横断の販促／買取キャンペーン企画・運用
・店舗とオンラインを繋ぐOMO施策の推進
・キャンペーン連動のCRM施策・広告プロモーション
【キャリアパス】
・マーケターとして専門性を高めるキャリア
・チームマネジメントに進むキャリア
いずれもご本人の希望や適性に応じて選択可能です。

■具体的に：
・全社横断型キャンペーン（販促・買取強化など）の企画立案、および既存企画の効果分析・改善策の実施
・店舗向け販促物（POP、ポスター等）やオンライン特設ページの企画・制作（社内のディレクターやデザイナーと連携）
・キャンペーン効果を最大化するための既存顧客向けCRM設計（メール、LINE、アプリ通知等のシナリオ設計）
・事業とグループ会社（広告運用を担当）の間に立ち、一部キャンペーンに伴う広告運用の配信設計・サポートを実施
・定期的なMTGや店舗視察を通じて、事業側と施策実行まで伴走
・キャンペーン終了後のレポーティング、データ分析を通じた次回施策へのフィードバック
・オンライン・オフライン双方でのマーケティング施策を企画・実行し、幅広い手法を経験可能

■入社後の流れ：
・入社後は、同グループ内のメンバーや事業担当者、その他関係各所とコミュニケーションを取りながら業務に取り組みます。最初はOJT形式で基本的な業務からスタートし、徐々に担当業務の幅を広げます。また、希望に応じて、上長との定期的な1on1ミーティングも行います。
・スキル習得の促進を目的として、マーケティングに必要な知識を学ぶ勉強会や情報共有を行っています。これにより、これまで学ぶ機会のなかったスキルを習得することが可能です。加えて、担当領域の異なるマーケターも含め、業務の進捗共有を定期的に実施しているため、チーム全体の取り組みを把握できる環境です。結果として、個々の成長とチーム全体の連携強化の両立を実現しています。

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】
【その他プロジェクト事例】