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正社員
■業務内容
ヒアリングから設計、引渡しまで全工程に携わり、
お客様からのダイレクトな反応を得ながらデザインを進められます。
お客様との折衝やスケジュール調整等は、
プロジェクトマネージャーが中心となるため、デザインに集中できる環境です。
デザイナーとプロジェクトマネージャー（営業）、
コンストラクションマネージャー（施工管理）がチームとなって
案件に取り組みます。
プレゼン受注率は73％と高く、オフィス分野では圧倒的です。
受注に繋がれば、成果は賞与として還元。
多くの社員がモチベーション高く仕事に励んでいます。
＜仕事の流れ＞
▼情報共有／営業がお客様の概要や状況を共有
▼ヒアリング／営業とお客様先に訪問し、課題や想いを詳しくヒアリング
▼プランニング／コンセプト立案、
プラン企画。プレゼンテーション用に3Dパースを作成
▼プレゼンテーション／お客様先にてプランを提案
▼プランの調整／建材や家具を含めてプランを固める
▼設計／契約後、Vectorworksを使用して設計
▼進捗確認／施工現場に出向き、デザインの仕上がり具合を確認
▼引渡し／お客様にオフィスを引き渡します
| 募集職種 |
クリエイティブ系 > ファッション、インテリア、工業製品関連 > 空間デザイナー・店舗デザイナー・ディスプレイ |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京オフィス 東京都 港区 JR 山手線 浜松町駅 徒歩8分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～700万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収 ：450万～700万 ■基本給 ：240,000～ ※固定残業手当/月：19,200円～（固定残業時間10時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ■月給 ：259,200円～ ■賞与：年4回 ■昇給：年1回(成績、業績による) ■保険 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険 ■福利厚生 ・通勤手当：3.5万円/月まで支給。 ・家族手当：子一人当月額5,000円/月支給。 ・寮社宅：転勤を命じた場合は社宅制度有（転勤者細則に基づく） ・OJT、社外研修 ・コメットボーディング：代表が社員に向けMTGを実施 ・社内勉強会：外部講師を招き、建築・デザイン等の基礎知識、プレゼンのコツについて学ぶ機会を提供 ・資格手当て、取得祝い金・資格取得支援制度 ・確定拠出年金制度 ・皆勤手当(5千円/月)／朝活手当(所定出勤日に午前7:30までに出勤し、 勤労・自己啓発活動を行った場合、300円/日) ・保養所(リゾート施設利用可) ・各種表彰制度、インセンティブ支給 ・チーム活動費支給 ・社内クラブ(ゴルフ、フットサル部等) ・従業員持ち株制度 |
| 休日・休暇 | 年間休日125日（土日祝） 夏期休暇、年末年始、GW、忌引休暇 振替休日※土日祝出勤が発生した場合、平日振替休 バースデイ休暇 VOYAGE(年1回5日連続休暇取得制度) 結婚休暇、出産立ちあい休暇、妊娠中特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須スキル】 ■何かしらの設計経験 【歓迎スキル】 ■パース制作の実務経験が豊富、自信のある人 ■一級建築士の資格をお持ちの方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
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