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【株式会社ジーデップ・アドバンス】営業(マネージャー候補) ※年収700万円以上(正社員)

株式会社ジーデップ・アドバンス 求人ID:41072339
求人の特徴
  • 上場企業
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 管理職・マネージャー職採用
  • 育児支援制度
  • 資格取得支援制度

仕事内容

【職務概要】
NVIDIA認定パートナー企業として、大学・研究機関・企業/政府にGPUサーバーやAIクラスタの設計・構築・運用を手掛ける同社にて、ソリューション営業をご担当いただきます。入社後1年程度はプレイヤーとして現場感覚を磨き、習熟度合いに応じて営業チームのマネージャーへのステップアップを想定しています。

【職務詳細】
・顧客のニーズ・課題ヒアリング型のコンサルティングセールス
・新規顧客の開拓
・大学・研究機関・上場企業R&D部門等の大手顧客との折衝
・取組パートナー開発
・市場分析とマーケットポテンシャルの発掘
・提案資料・ビジネスプランの作成
・売上責任を持った販売計画の推進
・製品のプロモーション活動の企画・実施
・プロジェクトのコミュニケーションおよび詳細管理

【将来的に期待すること】
・営業メンバーのマネジメント・育成
・営業戦略の立案・推進
・チームの売上最大化

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人)
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 東京都中央区晴海1-8-12 晴海アイランド トリトンスクエア オフィスタワーZ棟5階
都営大江戸線「勝どき」駅 徒歩4分
勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし
交通 -
給与 年収 700万円~900万円
待遇・福利厚生 ■年収:700万~1200万円
 月給制:月額437500円
 賞与:年2回(12月・5月)、決算賞与
 昇給:年1回(6月)

■雇用形態:正社員
 契約期間:無期
 試用期間:有(3ヶ月)

■福利厚生:
交通費全額支給、退職金制度/企業型確定拠出年金(会社全額負担、従業員の負担一切なし)、従業員持株会、ストックオプション制度、慶弔見舞金制度、予防接種補助、、リロクラブ、資格取得支援制度(受験料全額会社負担・回数制限なし/書籍購入補助)

■勤務時間:9時00分~18時00分(時差出勤制度あり:8時~10時の間で自由に出社OK、事前申請不要)
 休憩時間:60分

■喫煙情報:屋内禁煙
休日・休暇 【年間休日123日】完全週休2日制(土・日)、祝日休み、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇(入社半年経過後に10日付与/1時間単位での取得可)、産前・産後休暇(取得実績あり)、パパ育休(取得実績あり)、育児休暇(取得実績あり)、介護休暇、特別休暇(ワクチン休暇)

応募方法

応募資格 【必須】
・BtoB向けIT商材(技術・IT系商材であれば可)の営業経験
・マネジメント経験(10名規模)
・数字に強い(多角的な数字や背景で組み立てられる)

【尚可】
・半導体・IT業界での営業経験
・コンサルティングセールス・提案営業の経験
・大手(研究機関・大手向け)高額商材の営業経験
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 株式会社ジーデップ・アドバンス
所在地 -
事業内容 【事業内容】■AI(ディープラーニング)用ソリューションの提供■XR、メタバース向けビジュアライズ用ソリューションの提供■ビッグデータ用高速大容量ストレージソリューションの提供■顧客リクエストに基づいたシステムの構築と運用支援

【会社の特徴】同社は、AI(人工知能)、HPC(ハイパフォーマンスコンピューティング)、およびビジュアライゼーションの分野に特化したソリューションプロバイダです。最大の強みは、米国NVIDIA社から国内第1号として認定された「エリートパートナー」という強固なアライアンス体制にあります。最先端のGPUサーバーやワークステーション、超高速・大容量なストレージシステムをいち早く国内市場に導入し、日本のAI研究やDX推進をインフラ面から支えています。単なるハードウェアの販売・流通(転売)に留まらず、顧客ごとの高度で複雑なリクエストに合わせた最適化システムを構築(インテグレーション)し、導入後の運用支援や開発環境の構築までを一気通貫で提供できる専門集団です。主要顧客として最先端の研究を行う大学や公的研究機関、大手メーカーの開発部門を数多く持ち、今後も成長が期待される…
代表者 -
URL
設立 2016年1月15日
資本金 2億8,100万円
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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