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正社員
【職務概要】
エンジニアの希望を考慮しながら、Web系、業務系システムを中心とした開発案件に携わっていただきます。様々な業種の案件で上流~下流工程まで幅広く担当でき、仙台にいながら要件定義からリリースまで一貫して携わることが出来る案件もございます。
☆開発案件例
■クレジット系、申込管理システム■大手サービス業向け電子決済アプリ■高齢者施設向け食材供給サービスECサイト■情報通信系のビッグデータ基盤システム■通信キャリア向けフォトブックアプリ■ペットおさんぽアプリ 等
★客先常駐8割程度(その他同社内案件・自社開発)ですが、今まで客先常駐に不満を持っていた方でも以下理由からGSIでは解消できるケースもあります。
(1)チーム制(3~4名)を意識
1人案件にならない様、自社社員でチーム体制を整えております。
(2)テスト・保守のみの案件は原則受注しない
スキルアップのため、基本的に開発案件のみ受注しております。定常作業となりがちな保守案件を受けないようにしていることで、自社サービス開発等々でありがちな「保守フェーズになることで技術力が上がらない」というリスクが少ないです 。
(3)優良顧客を中心としたお取引が中心
大手SIerやメーカーのアンダーの元での仕事が多いので、 平均残業時間は13.4時間です。
(4)スポット案件が少なく短期間での現場異動が少ない
常駐でも年単位でお取引をしているようなケースがほとんどです。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > アプリケーション設計(web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 宮城県仙台市青葉区中央2丁目9-27 プライムスクエア広瀬通4F 仙台市地下鉄南北線「広瀬通」駅より徒歩約1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円~450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収:405万~480万円 月給制:月額238000円 賞与:年2回(7月、12月) 昇給:年1回 ■雇用形態:正社員 契約期間:無期 試用期間:有(3ヶ月 ※待遇の変動なし) ■福利厚生: 確定拠出年金制度:401k、従業員持株制度、資格取得奨励制度(60種類の奨励資格、合格時に受験料・最高30万円の報奨金支給)、資格受験料支給(合格時)、入社時技術研修(入社後1~4カ月間)、各種研修制度(階層別研修、eラーニングなど)、結婚祝い金、福利厚生倶楽部加入(リロクラブ)、社内イベント(フットサル、バトミントンなど)、配偶者健康診断無料(扶養者含む)、婦人科検診無料(扶養者含む)、テレワーク制度、副業制度、産前産後休業、育児休業制度、時短勤務制度(養育・介護etc.) ■勤務時間:9時30分~18時30分(所定労働時間/8時間) 休憩時間:60分 ■喫煙情報:敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、特別休暇、慶弔休暇、夏季休暇(2日)、産前産後・育児休暇、看護休暇、入社後半年以内の特別付与休暇(最大5日)、有給休暇(10日)、生理休暇、子の看護等休暇 、養育両立支援休暇 、介護休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・システム開発経験が2年以上 (開発言語は問いません) ※VB.netやC言語からのスキルチェンジ研修(1~2ヶ月)も行っていますのでご安心ください! 【尚可】 ・プロジェクトリーダー経験 ・Javaを用いた開発経験 ★☆★スキルアップできる案件のみ受注しています!★☆★ 利益重視でどんな案件でも受注する訳ではなく、WEB開発や最新技術を取扱っている案件などエンジニアとしてスキルアップ出来る案件のみ受注しています。また残業も少なく女性割合も多いため、どんな方でも安心して就業出来る環境です! |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社GSI |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】ソフトウェア・システム開発事業/スマートフォン・モバイルソフトウェア開発事業/インターネットサービス事業/ 人材派遣事業/アカウントマネジメント事業/デジタルデザイン事業 【会社の特徴】同社は2004年に札幌で創業した「エンジニアのため」の成長企業です。エンジニアファーストを掲げ、生涯エンジニアとして活躍できる環境作りに注力し続けています。 特定の業種に依存せず、製造業、サービス業等様々な業種のお客様の課題解決に取り組んでいます。 技術力向上のための支援を惜しまず、実務経験がある方にも最低1か月間の自社内OFF-JT技術研修を実施。成長が実感できるよう定期的なフィードバックも実施しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2006年10月 |
| 資本金 | 2億9,200万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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