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正社員
【職務概要】
同社の営業担当として、自社製品であるキャスターの提案営業をお任せします。
2027年1月を目安に仙台市内へ東北営業所を開設予定で、オープニングメンバーとして営業活動を担っていただきます。
【職務詳細】
■顧客：自動車、食品、物流業界などのメーカーを中心とした既存顧客
■商材：同社製キャスター
■営業スタイル：提案営業／既存顧客へのフォローを中心とした営業
＜具体的には＞
・既存顧客への定期的なフォロー、ニーズのヒアリング
・既存顧客内での別部門・別工場などへの提案、代理店との同行営業
・展示会などで接点を持った企業への提案、顧客ニーズに応じた製品の提案
同社では8,000種類を超えるキャスターを取り扱っており、そのうち約7割がカスタムメイドです。既存製品の提案に加え、顧客の用途や要望をヒアリングし、ニーズに応じた製品を提案していきます。
＜営業スタイル＞
既存顧客との日々のコミュニケーションや展示会、代理店経由など、さまざまな機会から顧客ニーズを把握します。既存顧客との関係性を深めながら取引拡大を目指す営業や、顧客の課題・要望に応じて製品を提案する営業など、幅広い営業活動を経験できます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 仙台市予定（2027年1月支店開設予定） 仙台市予定（2027年1月支店開設予定） 勤務地変更の範囲:仙台市内でオフィス住所変更の可能性あり |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 400万円～450万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：400万～455万円 月給制：月額288000円 賞与：年2回 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(6ヶ月) ■福利厚生： 各種社会保険完備、通勤手当(上限月2万円)、退職金制度、介護休業制度、育児休業制度(子供が1歳～1歳6ヶ月になるまで)、時短勤務制度 ■勤務時間：8時30分～17時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】土曜、日曜、祝日、有給休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 ・営業経験がある方 ・普通自動車第一種運転免許 【尚可】 ・2D CADの図面を読むことができる方 ・品質管理に関する知識（QC3級程度） ＜入社後の研修・サポート＞ 入社後は約1年間を目安に、製品知識や業務の流れを身につけていただきます。 ・埼玉県の工場にて約1週間の工場研修 ・東京支店での業務引継ぎ、定期的な東京出張 ・先輩社員との同行による営業ノウハウの習得 ・社内の受注フローや業務に必要な知識の習得 ・必要に応じた社内研修 また、担当エリアが広いため、2週間に1回程度の営業出張を予定しています。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社ユーエイ |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■キャスター及び関連商品の設計、製造、販売 【会社の特徴】■ 安定成長を続ける、国内TOPレベルのキャスターメーカー 設立50年目の同社ですが、現状にとどまらず高い目標に挑戦していく、ベンチャー精神を抱いています。 従来の企業がやってこなかったことに挑戦し続けるからこそ、更なる『安定成長』を続けます。 ■若手が活躍する環境 同社は年功序列ではなく、若手に積極的に権限委譲し、年齢問わず大きな裁量を持って仕事ができるようにしています。実際に、大阪支店長40歳・福岡営業所長38歳・海外営業課長35歳といずれも若いうちから責任者を任せております。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1977年10月 |
| 資本金 | 8,300万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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