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正社員
『オーナーの収益最大化を支える営業職』
不動産業界に興味はある。
でも、「経験がないから難しそう」と感じていませんか。
今回募集するリーシング営業は、未経験から不動産業界へ挑戦できるポジションです。
お任せするのは、収益不動産の価値を高め、オーナー様の収益向上を支援する仕事。
物件の特徴や市場動向を分析しながら、最適な募集方法や賃貸条件を提案していきます。
営業職ではありますが、単純な販売ではありません。
課題解決力や提案力を活かしながら、お客様と長期的な関係を築くスタイルです。
また、土日休みのためプライベートとの両立もしやすい環境です。
「営業力を身につけたい」
「不動産業界で成長したい」
「若いうちから市場価値を高めたい」
そんな方にとって、理想的なキャリアの第一歩になるはずです。
経験ではなく、挑戦する意欲を重視しています。
ぜひ新しいキャリアに挑戦してみませんか。
【具体的な業務内容】
収益不動産のオーナー様に代わり、物件価値の向上や空室解消を目指すリーシング営業をお任せします。
担当するのは中古収益不動産。
リフォーム・リノベーション後の物件に入居者が決まるよう、
不動産仲介会社への営業活動やオーナー様への提案を行います。
■主な業務内容
・不動産仲介会社への訪問営業
・空室情報や物件情報の提供
・オーナー様への賃貸条件提案
・入居者募集活動
・契約手続きのサポート
・市場調査および分析
・営業戦略立案への参加
・顧客情報の管理
単に物件を紹介するだけではなく、
「どうすれば早く入居が決まるか」
「どうすれば収益を最大化できるか」を考えるコンサルティング要素の高い仕事です。
不動産知識・営業力・提案力など、市場価値の高いスキルを習得できます。
【入社後の一ヶ月間は】
まずは不動産業界や収益不動産に関する基礎知識を学びながら、
先輩社員との同行営業を行います。
担当エリアや物件の特徴、仲介会社との関係構築方法などを実践形式で習得。
未経験からスタートすることを前提とした教育体制が整っています。
【達成感を感じる瞬間】
担当物件の空室が埋まり、オーナー様から感謝の言葉をいただけた時です。
自分の提案によって物件の稼働率向上や収益改善につながるため、成果を実感しやすい仕事です。
数字だけでなく、お客様からの信頼も大きなやりがいになります。
【この仕事の大変なところ】
市場環境やエリア特性によって入居募集の難易度が変化するため、
常に情報収集や分析が求められます。
また、仲介会社やオーナー様との信頼関係づくりも重要です。
その分、営業力や提案力が身につき、大きく成長できる環境があります。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、代理店営業、渉外職(その他) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | 9:30〜18:30(休憩60分、実労働時間8時間) |
| 勤務地 | 東京都千代田区丸の内2-7-2 JPタワー21階 東京駅直結の好立地オフィスです。 ※東京駅直結のJPタワー勤務 |
| 交通 | JR各線「東京駅」直結 東京メトロ丸ノ内線「東京駅」徒歩圏内 大手町駅・二重橋前駅からもアクセス可能です。 |
| 給与 | 月給33万円以上+賞与年2回 ※経験・能力・前職給与を考慮のうえ決定します。 ※上記には固定残業代(87,500円/月)を含みます。 ※詳細は面接時にご説明いたします。 未経験からでも専門知識を身につけながら収入アップを目指せる環境です。 成果や成長を正当に評価するため、早期キャリアアップも可能です。 【モデル年収例】 年収500万円/入社1年目 年収650万円/入社3年目 年収800万円/入社5年目 |
| 待遇・福利厚生 | 【昇給・賞与】 ・昇給・昇格 年4回 ・賞与 年2回(インセンティブ支給あり) 【諸手当】 ・通勤手当 ・住宅支援制度 ・資格手当 (宅地建物取引士:月額支給) ・時間外手当 ・役職手当 ・単身赴任手当 ・結婚・出産祝金 ・各種報奨金制度 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・住宅手当 ・通勤手当 ・社員持株会制度 ・確定拠出年金制度 ・育児休暇制度 ・介護休職制度 ・慶弔見舞金制度 ほか |
| 休日・休暇 | ・週休2日制(土日) ・年末年始休暇 ・夏季休暇 ・慶弔休暇 ・出産・育児休暇 ・介護休暇 ・その他会社指定休暇あり |
| 応募資格 | 高卒以上 【必須の経験・スキル・資格】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・基本的なPCスキル(Excel、Word) ・円滑なコミュニケーションが取れる方 【歓迎される経験・スキル・資格】 ・宅地建物取引士資格 ・営業経験 ・不動産業界経験 ・賃貸管理業務経験 ・オーナー対応経験 ・収益不動産に関する知識 【求める人物像】 ・若いうちから成長したい方 ・不動産業界に興味がある方 ・人と話すことが好きな方 ・素直に学べる方 ・チームワークを大切にできる方 ・課題解決型の営業に挑戦したい方 【未経験者へのメッセージ】 入社時に不動産知識や業界経験は必要ありません。 先輩社員のサポートや実務を通じて専門知識を身につけることができます。 「営業に挑戦したい」「将来も活かせるスキルを身につけたい」という想いがあれば十分です。 【募集背景】 2020年に立ち上がったプロパティマネジメント事業の拡大に伴う増員募集です。 管理物件数の増加により、オーナー様の収益最大化を支援するリーシング営業の重要性が高まっています。 不動産業界の経験は問いません。 将来性の高い不動産ビジネスで営業力を身につけたい方を歓迎します。 (採用予定人数:) |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 【選考スケジュール・プロセス】 書類選考 ご応募いただいた内容をもとに選考を行います。 面接(2〜3回) これまでのご経験や今後のキャリアについてお伺いします。 内定 面接日・入社日はご相談に応じます。 在職中の方もお気軽にご応募ください。 【注意事項】 このままイーキャリアよりご応募ください。 なお、応募者多数の場合、選考を通過された方のみにご連絡する可能性がございますので、予めご了承くださいますようお願い申し上げます。 ※応募の秘密は厳守いたします。 ※面接日・入社日はご相談に応じます。 在職中で今すぐ転職できない方も、まずはご相談ください。 ご不明な点がございましたら、お電話やメールにて、お気軽にお問い合わせください。 |
| 会社名称 | 株式会社オープンハウス |
|---|---|
| 所在地 | 【本社所在地】 東京都渋谷区渋谷一丁目13番9号 |
| 事業内容 | 1.不動産売買の代理・仲介事業 2.新築戸建分譲事業 3.マンション・ディベロップメント事業 4.不動産投資事業 5.不動産金融事業 6.前各号に付帯関連する事業 |
| 代表者 | 鎌田 和彦 |
| URL | https://oh.openhouse-group.com/ |
| 設立 | 2021年 |
| 資本金 | 1億円(0年0月現在) |
| 売上 | 11,484億円(2023年9月現在) |
| 従業員数 | 4904名(2023年9月現在) |
| 平均年齢 | 29歳 |
| 主要取引先 | - |
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