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正社員
掲載予定期間:2026/9/17(木)〜2026/12/9(水)
【東京】販売スタッフ◆スイスの老舗ウォッチメゾン◆年休120日以上/インセンティブあり/残業ほぼなし
~年間休日120日以上/一度も歴史が途絶えたことがない、195年続く、スイスの老舗ウォッチメゾン/インセンティブあり~
1830 年、スイスのジュラ地方で創業した「ボーム&メルシエ」は、世界的な評価を受けている歴史あるウォッチメゾンです。
今回はセールスアソシエイトを募集、日本におけるブランド認知の拡大・顧客づくりを担っていただきます。
(ご経験やスキルに応じてスーパーバイザーでのオファー可能性もあります)
【主な業務内容】
スキル・経験に応じてお任せできる範囲から担っていただきます。
・接客・販売・修理対応 ・顧客管理
・販売戦略立案~実績管理と分析 ・スタッフマネジメント、育成フォロー
・販売プロセスの最適化 ・各部門との連携
・マネジメントチームへのレポート業務など
■ブランドについて:
BAUME & MERCIER(ボーム&メルシエ)
https://www.baume-et-mercier.com
一度も歴史が途絶えたことがない、195年続く、スイスの老舗ウォッチメゾン。
<妥協を許すことなく、最高品質の時計だけをつくる>
・1830年、スイスのジュラ地方で創業した「ボーム&メルシエ」は世界的な評価を受けている老舗のウォッチメゾン
・時代のニーズに合わせ、デザインとイノベーションの融合を繰り返しながら、ボーム&メルシエは独自のデザインを追求
・クラシックとクリエイティビティ、伝統とモダン、エレガンスと個性を融合
<クリエイティビティとオリジナリティ>
・ボーム&メルシエの時計は、エレガンス、スイスの時計製造のノウハウ、繊細な仕上がりを融合
・大胆で革新的なデザインは、精密なライン、カラー、調和のとれた素材を絶妙なバランスで組み合わせ、お客様のために考えられ、誰もが好みの時計を見つけていただけるように多様なスタイルとモデルをご用意
■働く魅力
スイスの老舗ウォッチメゾンとして培った歴史と技術力を背景に、品質や価格に納得感を持って提案できる接客環境です。お客様に寄り添う本質的な販売が実現可能。月平均残業2~3時間、年休120日以上+リフレッシュ休暇3日で、働きやすさも魅力です。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 店長、店長候補、マネージャー サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 労働条件に変更はありません |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:30~21:30 (所定労働時間:7時間30分)(シフト制) 休憩時間:90分 時間外労働有無:有 <勤務パターン> 9:30~18:30 11:00~20:00 12:30~21:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> ボーム&メルシエ 新宿伊勢丹/日本橋三越 住所:東京都 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし 基本的にはエリア内の異動 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 450万円~500万円 <賃金形態> 年俸制 ■昇給:年1回■インセンティブ制度((1)店舗予算達成(2)個人予算達成)■役職手当 <賃金内訳> 年額(基本給):3,933,600円~4,371,204円 固定残業手当/月:47,200円~52,400円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月額> 375,000円~416,667円(12分割)(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります(スーパーバイザーでのオファー時は応相談)。 ※上記年収に加えて実績に応じて毎月インセンティブがございます。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 社会保険: <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 新入社員の方には、ご入社後に研修を受講して頂きます。1日目は、入社した方々が参加する会社全体に関する研修、2日目、3日目はブティックで使用するシステムの研修がございます。 <その他補足> ・制服貸与・社員割引制度 ・団体長期所得補償保険(GLTD)・団体定期生命保険(GTL) ・社員紹介制度・ジュエリーコーディネーター資格取得支援 ・各種研修制度(接客・商品知識・オンラインラーニング)・英語学習サポート |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 月8休制(休日はシフト制) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数120日 ■シフト制(8~10日休み/月)■リフレッシュ休暇(年3日)■バースデー休暇■夏季休暇■年末年始休暇■産前産後・育児休暇■傷病休暇(最大年3日) |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・高級消費財業界(ファッション、ジュエリー、時計、ワインなど)での販売経験3年以上 ・百貨店、専門店、ラグジュアリーブランド路面店での勤務経験 ・目標達成意欲、積極性、問題解決能力 ■歓迎条件: ・チームマネジメント経験(店長、リーダー、サブリーダーなど) ・売上目標達成のための戦略立案・実行能力 ・ウォッチコーディネーター等時計関連資格保有者や時計のメンテナンス経験者 ・語学力 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | ダミアーニ・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0084 東京都千代田区二番町3-10 白揚ビル |
| 事業内容 | ■概要:宝飾品や高級時計など、イタリア宝飾ブランドの輸入・卸・小売及び直営店の経営 ■DAMIANI(ダミアーニ): 1924年に創業したイタリアのジュエリーブランドです。「ジュエリー界のアカデミー賞」とも言われる「ダイヤモンド・インターナショナル賞」を18回受賞しています。これは欧州のジュエリーブランドでは最多受賞であり、そのデザイン性や技術の高さは折り紙付きです。同社のジュエリーは、クラシカルなデザインからモダンなものまで、デザイナーのあふれる創造性と高い技術力が合わさったバランスの取れたスタイルが特徴であり、世界中の著名人に愛用されています。2024年に<創業100周年>を迎えた老舗ジュエラーです。 同ブランドにおいて、日本は本国・イタリアに次ぐマーケットであり、アジアマーケットの中心として、より積極的なプロモーションや出店を計画しています。昨今は、若手人気女優や男性タレントをPRに起用し、若年層(20代)や男性のお客様に向けたプロモーションを行っています。 また、イタリア本社は日本市場を重要なマーケットと位置づけ今後日本への投資拡大によりブライダル及びハイジュエリー分野も強化しています。 [ブランドHP] https://www.damiani.com/ja_jp/ |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.damiani.com/jp |
| 設立 | 年1998年10月 |
| 資本金 | 495百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | 100名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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