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【常盤工業株式会社】【各務原/転勤無】構想から手ごたえある機械設計◆残業10h・定着率9割/木工・産業機械の老舗メーカー【転職支援サービス求人】(正社員)

常盤工業株式会社 求人更新日:2026年9月21日 求人ID:41128237
求人の特徴
  • 残業少ない
  • 週休2日
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 社宅・家賃補助あり
  • 資格取得支援制度

仕事内容

掲載予定期間:2026/9/21(月)〜2026/12/13(日)


【各務原/転勤無】構想から手ごたえある機械設計◆残業10h・定着率9割/木工・産業機械の老舗メーカー


~大手企業と取引多数!お客様の要望を形にする信頼と実績の老舗機械メーカー/自社内に加工・組立部門を併設/自分の設計が形になるやりがい~

■業務内容:
木工機械・産業機械の機械設計をご担当いただきます。
・お客様との仕様打合せ
・構想設計
・詳細設計
・CADによる図面作成

<製品例>
木工機械の長年の実績をもとに、マシニングセンタ等の工作機械、半導体実装機、自動車部品組立設備、工業炉、専用搬送設備など多様な設備に携わります。

■業務の特徴:
・ワンストップの一貫生産で設計から完成までトータルで携わり、日本の製造業や重要産業を技術で支えています。
・自社内に加工・組立部門を併設しているため、自分が設計した機械が目の前で組み上がる手応えを実感可能。パーツ単位の分業ではなく、モノづくりの面白さを存分に味わえます。

■求める人物像:
「長時間残業で疲弊している」「頑張りが適切に評価されない」とお悩みの方こそ歓迎します。当社は社長が『社員の幸せ』を第一に考え、残業月10h程度、転勤なし、無理のない就業環境を徹底整備。入社後は丁寧なサポートがあり、1期上の先輩も中途入社で活躍中。将来的には次期リーダーとして組織を牽引できる環境です。

■入社後:
・入社~1年:社内制度説明、現場研修(※組立等による商品理解含む)
・入社1年~3年:先輩社員と一緒に業務を行ない経験値を積む
・入社4年~役職者として自立して業務にあたっていただきます

■中途入社者多数◎:
直近3年で15名が入社し定着率は93%!経営陣との距離が近く穏やかで面倒見の良い社員が集まり、互いに温かく助け合う風土です。

■企業の魅力:
◇社長は、『当社社員の皆さんには、“無理せず、健やかに、面白く、楽しんで”仕事をしてほしい』と人的資本経営を重視されております。
◇社員想いな社風から、福利厚生として昼食補助もあります。400円のお弁当販売の半額補助があり、200円でお弁当を購入できます(給与天引き)。また、会社内に休憩スペースがあるので、そちらで昼食をとっていただけます。
◇近隣学生の職業体験受入れやリサイクル活動にも取り組み、地域社会への貢献を目指しています。
◇『木工機械メーカー』+半導体関連等の機械製作における競合他社はわずか2社です。

変更の範囲:会社の定める業務

【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】

募集要項

募集職種 技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計(工作機械・ロボット・重電関連)
技術職(電気、電子、機械) > 機械・機構設計、金型設計 > 機械・機構設計、金型設計職(その他)
雇用形態 正社員  
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、条件等に変更はありません。
勤務時間 <勤務時間>
8:00~16:55 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:55分
時間外労働有無:有
勤務地 <勤務地詳細>
本社
住所:岐阜県各務原市金属団地58
勤務地最寄駅:名鉄各務原線/新那加駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
交通 <転勤>
給与 <予定年収>
412万円~570万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):260,000円~360,000円
その他固定手当/月:40,000円

<月給>
300,000円~400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回、前年度実績2ヵ月分
※その他、出張が発生した場合には1泊3,000円の支給あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生 通勤手当、家族手当、寮社宅、退職金制度

<社会保険>
健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有
社会保険完備

<各手当・制度補足>
通勤手当:ご自宅からの距離で実費支給/月額1万5千円まで
家族手当:配偶者8千円/子1名あたり2千円(人数上限なし)
住宅手当:無
寮社宅:補足事項なし
厚生年金基金:無
退職金制度:勤続3年以上の社員対象

<定年>
60歳
再雇用制度あり:70歳まで

<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度


<その他補足>
■社員食堂・食事補助(お弁当半額補助/お弁当400円が200円で給与天引き)
■従業員専用駐車場
休日・休暇 【休日・休暇】
完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数112日

夏季6日、年末年始9日、GW

応募方法

応募資格 <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
機械設計の実務経験をお持ちの方

■歓迎条件:
現場管理やチームマネジメントの経験をお持ちの方
応募方法 このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
選考プロセス -

企業情報

会社名称 常盤工業株式会社
所在地 〒504-0957
岐阜県各務原市金属団地58
事業内容 ■事業内容:
木工機械の製作販売、各種産業用機械の設計製作ならびに委託製作

■社長メッセージ:
昭和23年の創業以来、木工機械メーカーとして各種汎用機・専用機を製作し、販売商社様のご支援により日本の住宅産業分野に幅広く溶け込み、又ご愛願いただけるよう製品づくりに取り組んでまいりました。時代の流れと共に今では木工機以外の半導体・自動車・環境関連設備等、異業種の分野でも長年蓄積された「モノづくり」の経験と技術と実績で、信頼と安心の得られる各種産業設備機械の製作会社として認められております。今後も木工機械製造において伝統を守りながら、産業機械製造を通じて新しい社会を支える会社として、ひとりひとりが「Pride in Work」の精神でモノづくりに精進してまいります。顧客に満足を与えられる製品の提供とサービスで貢献できる企業体質を目指して、これからも努力を重ねてまいります。

■特徴:
設計から加工・組立まで一貫した機械製造が可能
常盤工業株式会社の一番の特長は、「設計・加工・組立部門」の連携でお客様の求める機械設備を一貫したワークフローで製作可能な点。またそれにより「品質の安定性」と「納期の確実な遵守」の実現を可能としています。創業から70年という長い歴史の中で熟練工を多数養成すると同時に、その高い技術力を継承し「モノづくり」において確かな信頼を維持し続けており、単品生産から大量生産まで幅広く柔軟な対応が可能であることも強みです。

■部門紹介
・設計部門:木工機械設計の長年の実績をもとにキャリアのある設計者が自社製品の開発設計から他社企業様との共同設計まで幅広い機械設計に携わっています。豊富な経験とアイデアと細やかな心遣いでお客様にご満足頂ける機械設計を心がけています。
・加工部門:立形・横形・門形のマシニングセンタをはじめ多数の工作機械を取り揃え、多様な加工が可能です。熟練の機械オペレーターによる正確で迅速な加工作業を行います。また納期のご相談や特殊な仕様にも柔軟な対応で高精度な「モノづくり」をお客様にお届けします。
・組立部門:長年の組立実績を持った熟練工がお客様の機械を大切に組上げます。単品生産から大量生産まで、柔軟に対応できる確かな技術と信頼の実績が常盤工業の「モノづくり」を支えます。
代表者 -
URL https://www.tokiwakk.co.jp
設立 年1948年5月
資本金 45百万円
売上 -
従業員数 58名
平均年齢 -
主要取引先 -
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