正社員
掲載予定期間:2026/9/28(月)〜2026/12/20(日)
【赤坂/在宅可】展覧会制作プロデューサー(IPを活用し0から企画できる)◇フルフレックス/STD上場
~自社のイベントプロデューサー◇フルフレックス/営業経験を活かせる!/土日祝休・退職金制度あり~
ファンが「絶対に行きたい!」と胸を躍らせる空間を、あなたの手で作り出しませんか?
私たちは、アニメ、ゲーム、コミックなどの有力なIP(知的財産)を活用した、新たな興行イベントや展覧会を形にする制作プロデューサーを募集しています。
単なる「モノの展示」に留まらず、映像、デジタル演出、空間デザイン、そして限定グッズの開発まで、ファンの熱量に寄り添った新しいエンターテインメント空間をゼロから創り上げるポジションです。
これまでのエンタメ業界での経験を活かし、次なるブームの仕掛け人として活躍したい方からのご応募をお待ちしています。
IPを活用した展覧会や興行イベントにおける、企画の立ち上げから開催・運営までの全工程の統括をお任せします。
●企画・コンセプト立案:対象IPの魅力を深く理解し、コアファンからライト層までを魅了する体験型イベントの企画
●統合的なクリエイティブ管理:展示空間のデザイン、会場限定のオリジナル映像、最先端のデジタル技術(AR/VRやインタラクティブ演出など)を取り入れた演出のプランニング・進行管理
●MD(グッズ)開発のディレクション:来場者が「思い出に持ち帰りたい」と思える、ファンのツボを押さえたオリジナルグッズの企画・開発マネジメント
●プロジェクトマネジメント:予算管理、スケジュール全体の設計、関係各所(版権元、制作会社、施工会社、会場など)との折衝・進行管理
●現場統括:イベント開催期間中の運営ディレクションおよびクオリティコントロール
参考URL
https://www.tfc.co.jp/division/promotionplanning/
■ポジションの魅力:
総合映像プロダクションとして、CM制作やWEB映像制作など幅広いプロモーション業務に携われる点が魅力です。クライアントや広告代理店と連携し、企画立案から実施まで一貫して担当できるため、達成感と自己成長を実感できます。年間休日120日、在宅勤務可能と、働きやすい環境が整っています。福利厚生も充実しており、安心して長期間働けます。プロモーションや広告業務に興味があり、企画力や営業力に自信のある方に最適なポジションです。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 販促企画、プロモーション、営業企画 クリエイティブ系 > 映像、音響、イベント、芸能関連 > プロデューサー |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 3ヶ月 |
| 勤務時間 | <労働時間区分> フレックスタイム制(フルフレックス) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都港区赤坂4-8-10 勤務地最寄駅:東京メトロ銀座・丸ノ内線/赤坂見附駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 無 転勤はありません <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~800万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):310,000円~500,000円 <月給> 310,000円~500,000円 <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ※時間外労働は実施分を全額支払い ※月額 30万円~50万円 + 時間外手当 ※経験・能力等考慮の上、当社規定により優遇 ■昇給:年1回 ■賞与:有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 <各手当・制度補足> 通勤手当:規定に基づき全額支給 家族手当:無 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 65才まで再雇用制度あり <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> ■自己啓発援助制度 ■OJT中心 <その他補足> ■健康カウンセリング制度(EAP) ■映画鑑賞券社員割引 ■保養所 ■財形貯蓄制度 ■自己啓発援助制度 ■同好会制度 ■健診・ドック費用全額補助 ■選択制確定拠出年金 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数120日 年末年始(12/30~1/4)、有給休暇(初入社直後より付与。日数は規定により最大20日)、慶弔休暇(規定により付与) ※土日祝などに休日出勤した場合は振替休日あり |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 <応募資格/応募条件> <広告代理店出身,PR会社出身者,制作プロダクション出身の方で本求人に興味がある方は是非ともご応募ください> ■必須条件:下記いずれかの経験をお持ちの方 ●IP(アニメ、ゲーム、キャラクター、映画、コミックなど)またはエンタメジャンルにおける展覧会、興行イベントのプロデュース・制作進行の実務経験 ●映像制作、デジタル演出、グラフィック・空間デザイン、グッズ開発(MD)のうち、複数の分野に関する知見や実務に関わった経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社 東北新社 |
|---|---|
| 所在地 | 〒107-8460 東京都港区赤坂4-8-10 |
| 事業内容 | 東北新社は、映像に関するあらゆる事業を行っている「総合映像プロダクション」です。CM制作、プロモーション制作、グラフィック・WEB制作、音響・字幕制作、番組・映画制作、ライセンス営業、CS放送関連事業、ネット配信事業など、幅広い事業を展開しています。 【事業内容】 ■広告 (1)CM制作:プロデューサーを軸とする制作システムで、企画・演出・撮影・編集に至るまでのプロセスをグループ内で一貫して対応。CM制作を総合的に把握しながらクリエイティブ効果を最大限に引き出し、作品のクオリティーを常にハイレベルで実現。国内外で数多くの賞を受賞するなど、確かな実績を挙げています。 (2)プロモーション:クライアントの課題を解決するプロモーションの企画立案・制作・実施運営を行っています。 窓口となるプロデューサーが専門スタッフをコーディネートし、東北新社ならではのクリエイティブでエンターテインメント性溢れるコミュニケーションを作り出すことを目指しています。イベントを中心に、映像、デジタル、グラフィック、グッズ、キャンペーンなど、多彩な手法を駆使してクライアントの販促活動をバックアップします。 ■映像制作 (1)映画・番組制作:テレビ番組・動画コンテンツ 企画・制作/劇場映画・ドラマ制作 (2)音響・字幕制作:劇場・DVD・放送・配信向けに、洋画・海外ドラマの日本語版制作やアニメーションの音響制作をしています (3)放送・配信:1986年、時代に先駆けてスタートした衛星放送事業。現在、「ファミリー劇場」「囲碁・将棋チャンネル」等、グループとしてCS2チャンネルの運営を行っており、様々な視聴者コミュニティーに対して専門性溢れる多彩なコンテンツをお届けしています。 ■ライセンスビジネス/デジタルプロダクション/物販/教育/声優・翻訳家マネジメント/海外事業 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.tfc.co.jp/ |
| 設立 | 年1961年4月 |
| 資本金 | 2,487百万円 |
| 売上 | 47,691百万円 |
| 従業員数 | 705名 |
| 平均年齢 | 39.5歳 |
| 主要取引先 | - |
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