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正社員 イーキャリアFA

経営企画部 IR責任者候補/IR体制の立ち上げからストーリーの構築、グロース支援まで推進(正社員) / 会社名非公開

会社名非公開 求人ID:41157878
求人の特徴
  • フレックス勤務
  • 残業少ない
  • 服装自由
  • 土日祝休み
  • 年間休日120日以上
  • 学歴不問
  • 転勤なし・勤務地限定
  • 育児支援制度

仕事内容

当社は従業員数450名規模へ成長し、IPOに向けた準備を本格化させています。
次のフェーズで求められるのは、当社の成長ストーリーを構造化し、投資家・株式市場に向けて企業価値を最大化する「IR体制のゼロからの立ち上げ・高度化」です。

そこで今回、経営陣直下でIR機能を牽引する【IR責任者候補】を募集します。
単なる開示実務にとどまらず、IPOにおけるエクイティストーリー構築から上場後のグロース支援まで、“当社の市場価値を直接創り出す”非常に重要なポジションです。

経営陣および事業責任者(パートナー層)と伴走し、全社の対外発信・投資家コミュニケーション等IRに関する業務全般をリードしていただきます。

【具体的な業務】
IR責任者候補として、IPOを目指し上場後のIR体制のゼロからの構築をお任せします。

■IR体制のゼロからの構築
■エクイティストーリーの策定(経営陣と共に)
■中期経営計画の策定、予実管理体制のサポート
■上場申請書類の作成、内部管理体制・規程の整備
■経営会議の運営、重要アジェンダの管理
(上場後)
■決算説明会、機関投資家向けミーティング
■決算説明会資料、適時開示資料など、IR関連資料の作成統括
■資本市場からのフィードバック収集・分析と経営陣へのレポーティング
■非財務情報開示戦略の立案・実行 等々

【このポジションの魅力】
・IPOの核となる体験:IR機能の立ち上げから上場当日、上場後の成長支援まで一貫して主導できる
・経営トップとの伴走:経営陣や事業責任者(パートナー)直結し、資本政策やIRストーリーの策定に深く介入できる
・攻めのIR構築:市場の声を経営に還元し、企業価値を高める体制をゼロからデザインできる
・専門性の最大発揮:これまでの事業会社IRや証券会社で培った構造化力・対話力・ファイナンス知見がそのまま直撃する刺激的な環境

募集要項

募集職種 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > IR(インベスターリレーションズ)
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(営業、企画系)
営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職(管理部門系)
雇用形態 正社員
勤務時間 -
勤務地 勤務地
東京都渋谷区東1-32-12渋谷プロパティータワー8F
【交通】
「渋谷駅」より徒歩10分
「代官山駅」より徒歩10分
「恵比寿駅」より徒歩12分

勤務時間
10:00~19:00
※フレックスタイム制
※出・退勤時間については、各部署や個人業務の状況に合わせて変化します
交通 -
給与 年収 700万円~1200万円
待遇・福利厚生 年収 7,000,000 円 - 12,000,000 円
昇給年1回(3月)
業績賞与年1回(2月)
※昇給および賞与の金額は前年1月から12月までの評価に応じて決定

給与(月額)=基本給+固定時間外手当(45時間分)
※45時間を超える時間外労働についての割増賃金は追加で支給
※年収=給与(月額)×12+業績賞与
休日・休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、年次有給休暇(初年度10日 以降※入社月に応じて付与日数変動あり)、弔慰休暇、結婚休暇、バースデー休暇、安心サポート休暇、配偶者出産休暇、産前産後休暇、生理休暇、育児・介護休暇、裁判員休暇、母性健康管理のための休暇

応募方法

応募資格 【応募資格(必須)】
以下のいずれかの経験
・上場企業でのIR業務の経験3年以上
・証券会社での投資家コミュニケーションのご経験3年以上

【歓迎要件(あると尚良い)】
・コンサルティングファームでの就業経験
・IPO準備の経験
・事業会社での経営企画業務の経験
・事業戦略、経営戦略立案の経験
・複数ステークホルダーを巻き込み、意思決定と実行を前に進めた経験
・ドキュメンテーション力(論点整理、経営資料作成、ストーリー構築)
・AI活用(生成AI、業務自動化、分析自動化、AIエージェント等)の導入・推進経験
・不確実性の高い環境で、論点を定めて前に進めた経験(0→1/1→10いずれも)
・経営層・事業責任者クラスとのコミュニケーション/合意形成の経験

【求める人物像】
・自律駆動:指示待ちではなく、論点を見つけて提案・推進できる方
・オーナーシップ:最後までやり切り、成果にコミットできる方
・巻き込み力:経営と現場の間に立ち、納得感ある合意形成ができる方
・実装志向:机上で終えず、運用に落として定着させられる方
・対話力:論理的なステークホルダーと対等に議論し、信頼関係を築ける方
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選考プロセス -

企業情報

会社名称 会社名非公開
所在地 -
事業内容 面談時にコンサルタントよりお伝えいたします。
代表者 -
URL
設立 -
資本金 -
売上 -
従業員数 -
平均年齢 -
主要取引先 -
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