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正社員
＝＝☆おすすめポイント☆＝＝
◆WLB：完全週休2日制（水日）／年末年始休暇16日／創立記念休暇
◆高年収：技術職にもインセンティブ有／資格取得一時金最高200万円
◆安定基盤：売上2,000億円突破／大手同等の高性能と圧倒的コスパで需要拡大中！
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【職務概要】
同社の木造注文住宅および新規展示場におけるインテリアコーディネート業務全般を担当していただきます。
お客様の理想とする住まいを実現するため、契約後の打ち合わせから展示場の着工準備まで、幅広くデザインに携わるポジションです。
【職務詳細】
・お客様との打ち合わせ・ヒアリング
・壁・床・天井・設備などの色決め
・照明器具・カーテンや家具の配置・仕様決め
・打合せ内容のマテリアルボード作成など
お客様と打ち合わせを行い、内装外装（住宅設備・カーテン・クロス）のカラーコーディネートと電気・照明計画を確定させます。
同社では、打合せの回数は１件につき原則２回としています。
時間が限られていることにより提案力やコミュニケーション能力が求められますが、その分、打合せの密度が高まり、効率的にプロジェクトを進めることができます。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 設計（建築） 建築・製造・設備・配送 > プランニング、測量、設計、積算 > 製図、CADオペレーター（建築、土木系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都のいずれかの支店※ご本人の希望考慮 配属先により異なる 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 450万円～650万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：450万～800万円 月給制：月額300000円 賞与：年2回※業績により実施しない場合があります。 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 交通費全額支給（高速代除く、ただし設計、事務職、積算、本社勤務は公共交通機関利用）、携帯電話支給、資格取得一時金（入社後に業務で必要な資格を取得した方には、祝い金を支給。一級建築士200万円、宅地建物取引士50万円など）、福利厚生施設の利用（国内外）、社員旅行（7月予定） ■勤務時間：9時30分～18時30分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日111日程度】完全週休2日制（水・日休み）、年末年始休暇（16日間）、創立記念日休暇（毎年7月13日）、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇、産前・産後休暇（取得実績あり）、育児休暇（取得実績あり） |
| 応募資格 | 【必須】 ・住宅・インテリアの設計経験 ・インテリアコーディネーター業務経験のある方 【歓迎】 ・インテリアコーディネーターの資格の方 【充実したキャリアアップ支援制度】 ・業務に必要な資格取得に対して、手厚い一時金（祝い金）を支給する制度があります。例えば、一級建築士には200万円、宅地建物取引士には50万円などが支給されます。 ・資格取得はスキルアップだけでなく、報酬にも直結する同社の成長を支援する明確なインセンティブです。 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社アイ工務店 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■注文住宅の企画・販売、設計、施工 【会社の特徴】マイホームには、大切な家族や財産など守りたい物がたくさんあります。愛する家族が住むからこそ、地震に強い安全な住まいをお届けしたいと考えています。 同社は、住まいを支える地盤・基礎から使用する木材、耐震性能を向上させる接合金物、剛床構造、5倍耐力壁の採用など、様々な素材・手法で耐震性能を磨き上げ、住宅性能表示制度の耐震等級で最高ランクに対応しています。 耐震性能に徹底的にこだわった、安全なマイホームづくりを実現します。また、快適な暮らしの創造を目指して、発泡ウレタン断熱や次世代の省エネ仕様、セントラル換気システムなどを採用しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2010年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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