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正社員
【職務概要】
同社にてブリッジコンサルタントとして、障害のある方と企業・社会をつなぐ
法人営業および福祉事業（就労移行支援・生活訓練）の業務を担当します。
【職務詳細】
・新規顧客に対するダイバーシティや障害者雇用推進の提案営業
・法人向けサービスの企画／立案
・担当クライアントに対するコンサルティングサービスの提供
・人材紹介事業に関連する業務全般
・クライアント企業の職場に常駐、障害者雇用の業務立上げ
・職業訓練の運営スタッフとして現場で発達障害の就職フォロー／定着支援等
※能力や適性に応じてその他業務にもアサインする可能性があります。
【研修】
・入社～2週間：新人研修を実施
・入社1・3・6か月ごとに、制度の理解を深める他業務の振り返りや成長確認
→6か月目には同期合宿を開催し、社長によるミッションレクチャーや
ケース会議を実施
【業務内容変更の範囲】
会社の定める業務
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 医療、介護、福祉サービス > 介護、福祉サービス関連 > 介護士、ヘルパー、ケアマネージャー等介護職 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿7-7-29 西新宿ビル5階／東京都千代田区東神田2-7-9 U・Yビル3階 各線「新宿」駅徒歩10分／JR山手線「秋葉原」駅徒歩5分、都営新宿線「岩本町」駅徒歩1分 勤務地変更の範囲:異動・配属の可能性あり。基本的に引っ越しを伴わない、通勤1時間程度の範囲で決定します。 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 350万円～500万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：391万～517万円 月給制：月額318000円 賞与：年1回（評価に応じて支給） 昇給：有 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 通勤手当、扶養手当・保育手当、住宅手当、永年勤続表彰（仮想株式）、保育士資格取得支援制度、時短勤務制度（相談可）、副業可 ■勤務時間：9時00分～18時00分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】完全週休2日制(土・日・祝)、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇（入社3ヶ月後経過時点で10日付与） |
| 応募資格 | 【必須】 ・基本的なPCスキル（Word、Excel） 【尚可】 ・顧客折衝のご経験（販売・サービス職、営業、事務） ・医療、福祉、看護、介護、教育業界でのご経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社Kaien |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】就労支援事業／人材紹介事業／教育事業／啓発事業 【会社の特徴】同社は、発達障害や精神障害のある方を対象とした就労支援・教育・人材サービスを幅広く展開している企業です。 2009年の設立以来、「すべての人が自分らしく働き、活躍できる社会」の実現を目指し、一人ひとりの特性や強みに合わせた支援を行っています。 同社の特徴は、障害や特性を「克服すべき弱み」として捉えるのではなく、それぞれが持つ強みや得意分野に目を向け、 その方に合った仕事や環境につなげていく点です。就労移行支援や自立訓練、学生向けの就労支援、放課後等デイサービスなど、 幅広い年代を対象としたサービスを提供しています。 また、個人への支援だけでなく、企業に対する障害者雇用のコンサルティングや人材紹介なども行っており、「支援する側」と「雇用する側」の双方から、 障害のある方の就労・活躍を支えています。就職することだけをゴールとせず、就職後も長く安心して働き続けられることを重視している点も特徴です。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2009年9月 |
| 資本金 | 1,740万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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