業務委託
同社の人事担当として、下記業務に携わっていただきます。
・派遣社員や業務委託契約者の発注書作成、請求書管理、契約更新作業、所属会社とのやりとり（電話、メール）
・従業員の入社対応（入社申請手続き、入社書類作成、入社オリエンテーションの実施）
・人事定例/役員会資料作成（Excel使用）
・各種mtg・面談設定
・従業員の勤怠管理
・その他人事アシスタント業務
※給与社保関連業務はありません
▼チーム構成
配属先となる労務チームは社員2名（40代2名/男性1女性1）、有期2名（30代2名/女性2）の体制です。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 人事、労務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 業務委託 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都渋谷区 |
| 交通 | - |
| 給与 | - |
| 待遇・福利厚生 | 応相談 ・契約形態：派遣、業務委託 ・金額はご希望を踏まえ決定させていただきます。（2,1000円台想定） |
| 休日・休暇 | 週休2日制（土曜・日曜）、祝日、年末年始休暇（12月29日〜1月3日） |
| 応募資格 | ▼必須の経験／能力 ・調整・折衝を伴う事務業務の実務経験（営業アシスタント、人材紹介・人材派遣会社のRA／CA／アシスタント、人事アシスタントなど） ・PCを使用した実務経験（Excel・Googleスプレッドシートの操作、法人顧客等へのビジネスメール作成など） ・複数の業務を正確かつ迅速に並行して進めるマルチタスク遂行能力 ・安定した勤怠実績 ・タイピングスキル（下記でA-(209～225)以上） https://www.e-typing.ne.jp/roma/check/ ▼歓迎条件 ・スピード・正確性・柔軟性が求められる環境での実務経験 ・社内外の多様な関係者と円滑な関係を構築できるコミュニケーション能力 ・責任感を持ち、一定の裁量のもと主体的に業務を推進する姿勢 ・人との関わりを大切にし、対人業務に前向きに取り組む姿勢 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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