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正社員
【仕事内容のポイント】
不動産に関わる事務・サポート業務です。主に受発注入力、見積作成、納期確認・調整、問い合わせ対応、書類作成を担当します。
■住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売を手掛ける企業。その中でマンションリノベーション企業を主要顧客とする開発営業部にて、家に関わる商品の受発注をお任せします。折衝相手は仕入先のメーカー、販売先の不動産会社等得意先中心となります。
売り上げの増加が今後も予想される部門で、体制強化のため管理職候補を募集いたします！
《業務内容》
〇注文内容の専用システムの入力、納期調整、商品提案
〇顧客先、営業からの問い合わせ対応
〇組織内の課題ヒアリングおよび解決策の立案～実行、業務改善
〇請求書発行、見積作成、書類整理、来客対応、付随庶務業務
【こんな方におすすめ！】
〇管理職候補の募集です！今までチームリーダーなどの経験がなくても、課題を見つけ改善することが得意な方。
〇管理職としてのキャリアを磨きたい方
〇受発注業務を極めたい方
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 事務関連（事務、アシスタント、受付、秘書） > 営業事務、営業アシスタント 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（営業、企画系） 営業、事務、企画系 > 管理職、経営幹部、エグゼクティブ > 管理職（管理部門系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | ◆勤務地 東京都港区芝公園 ◆アクセス JR浜松町駅より徒歩5分、都営大江戸線大門駅より徒徒歩4分、都営三田線 芝公園駅より徒歩6分 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～800万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■給与形態：月給制 ■試用期間3ヵ月 ■月収：300,000-460,000円 ■想定年収：543万～818万円 ※賞与含む ■昇給：年1回、6月 ■賞与：年2回（7月、12月） ■通勤費：全額支給 ■諸手当：通勤手当(全額支給)、住宅手当(社内規定あり）など |
| 休日・休暇 | 【勤務時間】9：00～17：30（休憩60分） 【残業時間】平均25時間／月（残業手当：管理職のためなし、深夜帯の残業代については支給） 【休日】土曜・日曜日、祝日 ※3・6・9・12月の最終土曜日は出勤日となります。 【休暇】夏季休暇、年末年始（冬季）休暇・有給休暇（入社月に応じて付与(初年度最大10日)）、特別休暇（ボランティア休暇、慶弔休暇、永年勤続表彰休暇など ※2026年度 年間休日122日 【福利厚生】 （保険）・各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険等） （制度）・退職金制度、社員持株会制度、財形貯畜制度、資格報奨金制度、借上社宅制度(規定による)、 産前産後・育児・介護休業、産休、ボランティア休暇、福利厚生倶楽部（宿泊・リゾート施設割引等）、 クラブ活動、自己申告制度など |
| 応募資格 | これまでのご経験やスキルを確認のうえ、下記条件に該当する方を募集しています。 【MUST】 ＊学歴：大学卒以上 ＊経験・スキル 【MUST】 ＊以下のいずれかのご経験・ご経歴 ＊受発注経験 ＊チームリーダーなどの準管理職以上の経験 ＊業務改善を起案し実行してきた経験 ※問題・課題の発見解決する能力や行動力がある方 【WANT】 ＊業界経験者（商材と図面を確認し、建築現場の納まりを確認、判断できる） ＊有形資材の受発注業務経験者 42歳以下 【年齢制限理由】 長期勤続によるキャリア形成を図る観点から、若年者等を期間の定めのない労働契約の対象として募集・採用するため |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
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| 選考プロセス | - |
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