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正社員
【パソナキャリア経由での入社実績あり】
契約書のレビュー・ドラフトや、発生ベースで法務相談、課題への対応などをお任せします。
※契約書については、担当者一人当たりの年間審査件数は約150件/年（契約書の難易度により差あり）且つ、英文契約書もあります。
＜具体的には＞
・国内外の取引に関する各種契約書のドラフト作成、内容審査および修正提案
・事業部門からの法務相談対応
・取引に関する法的リスクの検討・助言
・関連法令改正や新たな法務課題への対応
＜募集背景＞
事業の拡大およびグローバル化に伴い、法務機能の重要性が一層増しています。同社グループが持続的に発展していくために、法務部門は会社の法的リスクの回避や経営のサポートにおいて重要な役割を担います。
会社の成長と共に法務機能のさらなる強化に貢献できる人材を募集しています。
＜期待する役割/ミッション＞
・これまでの経験を活かし、会社の法的リスクの回避や事業の法的サポートに貢献できます。
・複雑な事案に対して、法的観点とビジネス観点の両面から分析・判断できます。
・与えられた業務だけでなく、自ら課題を見つけて改善・提案できます。
・法務部門（課レベル）のパフォーマンスを最大化する組織運営ができます。
＜配属先情報＞
管理本部 総務管理統括部 法務部 ビジネス法務グループ
※法務部は、「ビジネス法務グループ」、「コンプライアンスグループ」、「ガバナンス法務グループ」の3つのグループから構成されています。
現在、法務部員は総勢17名おり、20代、30代が多く所属しています。
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 法務 営業、事務、企画系 > 総務、人事、法務、知財、広報、IR > 知財、特許 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 福岡県北九州市八幡西区 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 500万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | 経験・スキルに応じて変動します |
| 休日・休暇 | 完全週休二日(土日) |
| 応募資格 | 【必須要件】 ■法律関係業務経験者 ※企業法務未経験者の方も歓迎です 【歓迎要件】 ▼企業法務に関する実務経験 ▼法務部門での部下のマネジメント経験 ▼弁護士、司法書士、行政書士資格をお持ちの方 ▼英語での日常会話・メール対応可能な方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社三井ハイテック |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | ≪世界の人々に役立つ製品をつくる≫ 当社は高度な精密加工技術を基幹技術として、プレス用精密金型・工作機械・リードフレーム・モーターコアと事業を展開し、生産性と精度の向上に努めてきました。日本はもとより、世界の家電、エレクトロニクス、自動車、産業機械の発展に貢献し、今後はクリーンエネルギー分野への貢献と新興国需要への対応を新たな課題として、明るい未来に向けて事業を行っていきます。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 1957年 |
| 資本金 | 16,403百万円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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