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正社員
掲載予定期間:2026/10/5(月)〜2027/1/3(日)
【在宅可】AI/DXソリューションエンジニア◆生成AIで事業革新/観光業のリーディングカンパニー
<創業110年越えの旅行代理店/地域・自治体連携のプロダクト開発をリード/在宅勤務可・年間休日116日/幅広い事業拡大、M&A、構造改革推進により2022年度黒字化達成>
■業務内容:
JTB グループでは、事業・サービスの枠を超えてデータ利活用・DXを推進し、新しい価値創造・業務変革をリードできるプロフェッショナル人財を求めています。生成AI等の最新技術 を用いた次世代サービス開発や、開発内製化によるスピード・品質向上など、チャレンジングなテーマが次々と立ち上がっており、その中核を担っていただけるAI/DXソリューションエンジニアを募集します。
■業務詳細:
◎事業部門のDX案件リード
・旅行・地域交流・法人ビジネスなど多様な事業ドメインにおける課題を特定し、データ・AIを利用したソリューションを開発・提供
・AI・デジタル技術を活用した R&D~PoC~ソリューション開発~業務定着を一貫して推進
◎データサイエンス/データエンジニアリング
・AI/MLを活用した各種アプリ(旅行相談AI、経路最適化等)のアーキテクチャ設計・実装
・需要予測・価格最適化・レコメンドなどのモデル開発
・構造・非構造データ(テキスト・画像・音声)を組み合わせた分析による意思決定支援や業務効率化
◎データ利活用組織としてのケイパビリティ向上および組織拡大
・データ活用・アプリ開発の内製比率を高めるため、デジタル人財の育成や啓蒙活動、関連する制度整備をけん引
・積極的な技術吸収と知見共有を行い、データ組織のケイパビリティ底上げに継続的に貢献
■ポジションの魅力:
・JTBグループ内の事業部と連携した社外・自治体向けプロダクト開発をリード。グループ全体のDX推進を加速する重要な役割を担います。
・生成AI技術を中心とした最先端のプロジェクトに携わることができます。
・自らの技術的スキルを最大限に活用し、革新的なサービスを開発できる環境です。
・組織の技術的基盤を構築し、技術的リーダーシップを発揮できます。
■当社の特徴:
旅行業のみに留まることなく『日本全体を巻き込んだ幅広い事業展開』を実施していることが強みです。DX推進による観光地のデジタル化を推進している「エリアソリューション事業」など、幅広く事業を展開しております。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 企画、マーケティング、宣伝 > 市場調査、分析、マーケティングリサーチ ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) > システム開発(Web・オープン系) > プログラマ(Web・オープン系) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 管理監督者 期間の定め:無 <試用期間> 2ヶ月 期間中に待遇の変動はありません |
| 勤務時間 | <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:00 時間外労働有無:無 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 汐留本社 住所:東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター31階 勤務地最寄駅:モノレール、りんかい線/天王洲アイル駅 受動喫煙対策:その他(■屋内原則禁煙(喫煙室あり)) 変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む) |
| 交通 | <転勤> 当面なし <在宅勤務・リモートワーク> 相談可 <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~1,000万円 <賃金形態> 年俸制 <賃金内訳> 年額(基本給):5,000,000円~10,000,000円 <月額> 416,666円~833,333円(12分割) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■賞与:業績により支給(夏期・冬期) ※経験・スキル等を考慮した上で決定いたします。 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:全額支給 家族手当:子一人につき月1万7千円支給(上限なし) 住宅手当:無 寮社宅:通勤範囲内に住居のあてがない30歳未満の独身の方 厚生年金基金:確定拠出年金制度あり 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 定年退職後の再雇用制度あり <副業> 可 <育休取得実績> 有 <教育制度・資格補助補足> 担当業務については、OJT中心です。 <その他補足> ■共済組合、確定給付企業年金、確定拠出年金など ■介護支援手当 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数116日 結婚休暇、産前産後休暇、妊娠休暇、子の看護休暇、介護休暇など |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: ・生成 AI(LLM)、機械学習、検索エンジン(Elasticsearch等)を組み込んだアプリ開発経験 ・機械学習/AI モデル(予測・分類・推薦など)の開発、デプロイ・運用(MLOps)の経験 ・パブリッククラウド(特にAWS / Azure)を活用した設計・開発・運用経験 ・バックエンド(Python/TypeScript など)およびフロントエンド(React 等)のいずれかで実装リードした経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社JTB |
|---|---|
| 所在地 | 〒105-7190 東京都港区東新橋1-5-2 汐留シティセンター |
| 事業内容 | ■要約:旅行事業(企業・組織向けサービス)、コミュニケーション事業、旅行事業(教育機関向けサービス)、地域交流事業、総務系ソリューション事業、スポーツ関連ビジネス、インバウンド(訪日旅行)ソリューションといった事業やサービスを展開しております。 ■JTBグループ:39カ国・地域、143都市、508拠点にわたる広大なグローバルネットワークを構築しており、相互に連携することで価値の高いサービスを提供しています。 ■第三の創業:2018年1月より、社名を株式会社ジェイティービーから株式会社JTBへ変更し、2018年4月より新たな事業ドメインとして「交流創造事業~JTBならではのソリューション(商品・サービス・情報および仕組み)の提供により、地球を舞台にあらゆる交流を創造し、お客様の感動・共感を呼び起こすこと。」を掲げ、グループをあげて第三の創業にチャレンジしております。 |
| 代表者 | - |
| URL | https://www.jtbcorp.jp/jp/ |
| 設立 | 年1963年11月 |
| 資本金 | 100百万円 |
| 売上 | 1,133,299百万円 |
| 従業員数 | 19,376名 |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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