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正社員
プロジェクトに応じて、SAPコンサルタントとして、構想策定・Fit＆Gap分析・要件定義などの上流から実装まで一貫して参画いただきます。
（1）モジュールコンサルタント
・現行業務（AsIs）とあるべき姿（ToBe）を踏まえたプロセス・フロー設計
・SAP標準機能の説明、Fit＆Gap／Fit to Standardの検討
・業務・システム要件の整理、担当モジュールのパラメータ設計・設定
・アドオン、帳票、ワークフロー、インターフェース等の設計
・開発チームへの仕様説明、作業指示、成果物レビュー
・周辺モジュール、外部システム、データ移行チームとの仕様調整
・各種テスト、移行、ユーザー教育、本番稼働・定着化の支援
・進捗、課題、品質、リスクの管理
（2）BTPコンサルタント
・SAP BTPを活用したシステム構想、技術方針、アーキテクチャの策定
・Clean Coreを前提とした拡張方針・開発ガイドラインの設計
・In-App、開発者拡張、Side-by-Side拡張の比較・選定
・SAP CAP等を活用したクラウドネイティブアプリ・APIの設計、開発リード
・SAP Integration Suite等を活用したインターフェース設計
・性能、セキュリティ、エラー処理、監視等の非機能要件整理
・SAP Build等を活用したローコード／ノーコード開発の推進
・開発メンバーへの技術支援、成果物レビュー、品質管理
・CI／CDを含む開発・リリースプロセスの整備
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > システムアナリスト ITエンジニア系（ソフトウェア、ネットワーク） > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス > ITコンサルタント、アナリスト、プリセールス職（その他） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂2丁目4-6 赤坂グリーンクロス27F 東京メトロ銀座線・南北線「溜池山王」駅 溜池交差点方面改札口そば10番出口直結徒歩1分 勤務地変更の範囲:採用時の勤務地からの変更はなし |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 900万円～1100万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：900万～1600万円 月給制：月額642800円 賞与：年2回（各月給1ヶ月分） 昇給：年2回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(3ヶ月) ■福利厚生： 確定拠出年金制度、社員持株会制度、ライブラリー制度、資格取得制度、部活動、会員制リゾートホテルの利用、保養施設、スポーツクラブ等の会員利用、ウォーターサーバー完備、健康診断、産業医相談、i-Grow（社員向け無料教育）、BOOSTA（外部向け有料教育）、副業可 ■勤務時間：始業10時00分、終業19時00分を基本とし、労働者の決定に委ねる※8時間勤務したものとみなす 休憩時間：60分 ■喫煙情報：屋内禁煙 |
| 休日・休暇 | 【年間休日124日】完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇、夏季休暇（有休消化）、産前産後休暇、育児休暇、特別休暇 |
| 応募資格 | 【必須】 （1）モジュールコンサルタント SAP業務モジュールの認定資格を現在保有している方、または過去5年以内に保有していた方 SAPコンサルタントとして5年以上の実務経験 （以下例） ・複数の選択肢から、要件に適した拡張方式を選定した経験 ・アドオン開発における概要設計書、基本設計書または機能仕様書の作成経験 ・要件定義において、クライアントへSAP標準機能を説明し、実業務との差異を整理した経験 ・クライアントの業務を理解し、業務プロセスまたは業務フローを設計した経験 （2）BTPコンサルタント SAP BTP関連の認定資格を保有している方 以下のいずれかの経験 ・ Java等を用いた開発および拡張開発チームのリード経験 ・SAP BTPを活用したSide-by-Side拡張の設計・開発経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | INTLOOP株式会社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】■コンサルティング■プロコンサル派遣・人材紹介（同社プラットフォーム：『ハイパフォーマー』『Tech Stock』『テクストキャリア』等）■テクノロジーソリューション（システム開発支援）■新規事業開発・営業推進支援（協業型アクセラレータープログラム『INTLOOP Ventures』等） 【会社の特徴】「人と企業の成長が循環する社会の実現」をミッションに掲げ、社員コンサルタントとプロフェッショナル人材によるハイブリッド体制により、 企業変革を加速するコンサルティングファームです。 社名は、「Introduction（紹介）」と「Loop（つなぐ・繰り返す）」を組み合わせた造語で、人や企業が単体で成り立つものではなく、 関係性の中で価値を生み出していく、そんな信念のもと、両者を結ぶ架け橋となるべく設立された企業です。 戦略立案から実行支援までを担うコンサルティング事業を基盤に、専門性の高いフリーランス人材の活躍の場を創出する人材ソリューション事業を展開。 現在では、【5万人】を超えるコンサルタント・ITエンジニア・マーケターなどのプロ人材ネットワークを… |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2005年2月 |
| 資本金 | 20億1,200万円(資本剰余金を含む) |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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