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正社員
【職務概要】
同社の東京法人営業部営業開発課にて、医療施設や福祉施設などに対し、利用者の「終活に関する課題」をヒアリングし、解決に向けた提案およびパートナーシップ構築を行ってもらいます。
【職務詳細】
・関東の各担当エリア内（一都三県中心）の医療施設や福祉施設への訪問および推進活動
・既存顧客向け：終活に関するセミナーやイベントの企画、パンフレット・相談窓口の常設、施設スタッフ向け勉強会の実施
・新規顧客向け：施設のお困りごとのヒアリング、課題解決に向けた同社サービスのご説明、アライアンス契約の締結
・部門で企画・立案した施策遂行に向けた1日のスケジュール組み立ておよび実践
※飛び込み営業や直接販売ではなく、1ヶ月～半年ほどかけた中長期的な顧客獲得・関係構築を行います。
※移動手段は公共交通機関を使用します。個人ノルマはありません。
【魅力】
・シフト制でありながら土日祝休みでの休暇取得も可能です。
・ご家族が困らない仕組みづくりを行うため、非常に社会貢献度の高い業務です。
・組織拡大中の新規部署のため、早期のキャリアアップ（管理職登用）や昇給のチャンスが豊富です。
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 代理店営業、パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務時間 | - |
| 勤務地 | 東京都港区南青山1-1-1 新青山ビル西館14階 東京メトロ銀座線「青山一丁目」駅直結 勤務地変更の範囲:本社及び全国の事業場、支社、営業所 |
| 交通 | - |
| 給与 | 年収 600万円～750万円 |
| 待遇・福利厚生 | ■年収：600万～790万円 月給制：月額290000円 賞与：年2回（6月・12月） 昇給：年1回（9月） ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有(2ヶ月) ■福利厚生： 通勤交通費全額支給、確定拠出年金制度、従業員持株会、財形、保養所、自己啓発援助金、次世代育成手当、地域手当、パソコン支給、社用携帯支給 ■勤務時間：8時45分～17時15分 休憩時間：60分 ■喫煙情報：敷地内禁煙 |
| 休日・休暇 | 月間8～9日（シフト制／4～8月：9日、9～3月：8日）、誕生日休暇、特別休日（年間3日）、年次有給休暇（初年度10日）、忌引休暇、結婚休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇、7日間の連続休暇制度あり |
| 応募資格 | 【必須】 ・相手のニーズをヒアリングし、提案を行ってきた経験（販売または営業経験） 【尚可】 ・法人営業または個人営業の経験 ・無形商材の営業経験 ・営業企画、事業推進の経験 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。
|
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社公益社 |
|---|---|
| 所在地 | - |
| 事業内容 | 【事業内容】葬祭事業、生花販売事業、一般貨物(霊柩)自動車運送事業、保険代理業、仏壇・仏具販売事業、葬祭用贈答品販売事業 【会社の特徴】同社は、創業90年を超える歴史の中で、信頼される企業としての組織基盤の整備に注力してきました。東証プライム上場企業グループ中核葬儀社として、プライバシーマーク取得などを行い、透明性の高い組織づくりを行っています。 ■お客様の満足のために「まごころ葬儀」 同社のシンボルマークは両手を大きく広げてお客様に「まごころ」で接する同社の姿を表しています。 同時に4本の白いラインは「心」という文字を表しています。それは、同社の「基本理念」でありスローガンでもある「まごころ葬儀を創造する」という、真髄そのものをシンボリックに具現化し、グラデーションのやわらかなトーンによって、人の温もり、人の優しさを表現しています。 |
| 代表者 | - |
| URL | |
| 設立 | 2004年10月1日 |
| 資本金 | 1億円 |
| 売上 | - |
| 従業員数 | - |
| 平均年齢 | - |
| 主要取引先 | - |
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