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正社員
掲載予定期間:2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)
【転勤無】法人営業(ポンプ・ブロワー等の産業機器)◆ルート営業◆土日祝休・年間休日125日
◇◆水インフラ向け機器の法人営業職/新明和工業、鶴見製作所代理店/インフラに関わるビジネスなので安定性があり、募集部署の業績は5年連続伸長中!◆◇
水インフラ向け機器の専門商社として、官公庁や民間企業向けに長年安定した経営基盤を確立している当社で、法人向けの営業担当を募集しております。営業組織の強化および次世代メンバーの育成を見据えた増員募集です。
■業務詳細
・既存顧客への定期訪問・課題ヒアリング
(水処理装置、環境機器、商材、省エネ機器等の提案)
・設備更新や機器選定における技術提案およびメーカーとの連携・工程調整
・工事費等の原価管理、見積作成、納入スケジュールの調整
・工事に関する書類作成およびご提出
※実際の工事・作業作業に携わることはございません。
※機械のメンテナンスは協力会社に依頼しております。
◇20~30社ほどの首都圏近郊(関東・長野)のお客様を担当いただきます。定期的にお客様の元へ訪問をすることでお困りごとをお伺いし、新しい商品を見つけた際はお客様先に紹介に伺います。
◇長年取引をしているプラント設計企業、工事業者、施設管理業者、薬品商社に対し、水処理装置や環境機器、管材や省エネ機器の提案を行います。取り扱っている水処理機器のポンプは生活に必ず必要なものであり消耗品になりますのでお客様は定期的に購入をされるため、会社の業績の安定にもつながっています。
【納入先例】三菱化工機アドバンス、クボタ、オルガノグループ、住友金属鉱山、 JFEグループ
■配属先情報
産業装置室(4名):営業2名、事務2名
■入社後の流れ
入社後約半年~1年は、営業マネージャーに同行しながら業務を習得いただきます。その後、正式な営業担当して顧客を持ち、ルート営業をお任せいたします。
■働き方
平均残業時間:25時間
直行直帰可能で出張はほとんど無し、
また土日の緊急対応での出社もございませんのでご安心ください◎
■取扱商材
扱う商品はポンプを中心に幅広く、水中・陸上ポンプ、ブロワ、ファン、
攪拌機、バルブ、脱臭機、省エネ機器など多岐にわたります。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
【その他製品・プロジェクト事例】
【利用するツール・ソフト等】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) 技術職(電気、電子、機械) > サービスエンジニア、サポートエンジニア > サービスエンジニア、サポートエンジニア(工作機械・ロボット・重電関連) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 <試用期間> 6ヶ月 試用期間中の条件変更:なし |
| 勤務時間 | <勤務時間> 9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分) 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> 本社 住所:東京都千代田区九段北4-3-24 kyoniビル3F 勤務地最寄駅:各線/市ヶ谷駅 受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 無 |
| 給与 | <予定年収> 500万円~650万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):233,000円~310,000円 その他固定手当/月:5,000円 固定残業手当/月:85,000円~112,000円(固定残業時間40時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 323,000円~427,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、家族手当、退職金制度 <社会保険> 健康保険 有、厚生年金 有、雇用保険 有、労災保険 有 社会保険完備 <各手当・制度補足> 通勤手当:会社規定に基づき支給 家族手当:詳細は福利厚生その他欄 住宅手当:無 寮社宅:無 厚生年金基金:無 退職金制度:補足事項なし <定年> 60歳 再雇用制度あり <教育制度・資格補助補足> - <その他補足> ■家族手当:配偶者15,000円/月、第一子10,000円/月、第二子4,000円/月 ■企業型DC(確定拠出年金) |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は土日祝日) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) 年間休日日数125日 |
| 応募資格 | <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件:下記いずれも ◎ポンプ・ブロワー・モーター・バルブ・配管等、産業機器・水処理設備等の商材・設備知識をお持ちの方 (営業、保守・メンテナンス、設備管理等職種不問) ◎自動車免許 <必要資格> 必要条件:普通自動車免許第一種 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社京二 |
|---|---|
| 所在地 | 〒102-0073 東京都千代田区九段北4-3-24 kyoniビル3F |
| 事業内容 | ■事業内容: 当社は創業78年の水処理機器・工場資材(ロボット、機械、部品)の専門商社です。新明和工業や荏原製作所の代理店としてポンプ、産業用ロボット、油圧部品などを多くのお客様に安定的にお取引いただいています。 大手メーカーとの取引を中心に安定した業績を継続。 ■社長の思い: 私たちは水処理機器や工場資材の専門商社として“お客さまの購買代行と生産技術代行”を目指そうというスローガンを掲げています。また、「パイオニア精神を持って、常に新しいものを提案していく会社を共に創ろう」と考えており、積極的に新規事業展開を進めています。 ■特徴: 【1】「⽔処理機器」1966年から⽔処理機器専⾨チームを設置しポンプや送⾵機などを核として脱臭装置や管材まで流 体機器関連を総合的に取り扱い、日本の水処理インフラを支えています。 【2】「ものづくり工場向け資材」当社の全拠点で取り扱っている基幹事業です。 【3】「産業用ロボット」40年以上前より産業⽤ロボットの販売を⼿掛けており、⾃動⾞、食品、電機業界などのお客 様への多くの導⼊実績を誇ります。 【4】「中国製品」業界に先駆けて2005年から中国製の切削⼯具の輸⼊販売にも取り組んでいます。 また、近年では中国に合弁会社設立、EC販売企業の買収など積極的なビジネスなので展開を行っています。 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.kyoni.co.jp/index01.html |
| 設立 | 年1948年10月 |
| 資本金 | 20百万円 |
| 売上 | 4,727百万円 |
| 従業員数 | 55名 |
| 平均年齢 | 43歳 |
| 主要取引先 | - |
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