【水ing株式会社】【汐留】事業企画・プロジェクト統括※PMO◆研究開発PJ／残業20h程／在宅可／社会インフラに携わる【転職支援サービス求人】（正社員）

掲載予定期間：2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)


【汐留】事業企画・プロジェクト統括※PMO◆研究開発PJ／残業20h程／在宅可／社会インフラに携わる


～予算策定経験者歓迎／インフロニアG／土日祝休・年休124日／インフラを支える水処理事業でトップクラス～

◎年間30～50件の研究開発PJを統括
◎計画・予算策定～進捗管理～課題解決まで担当
◎出張・外出ほぼなし・在宅可で働き方も整う

水ingグループの研究開発全体を統括する事務局型PMOとして、複数の研究開発プロジェクトの進捗・予算・課題を横断的に可視化、経営層や関係部門の意思決定を支援し、研究開発投資の全体最適化とプロジェクト運営の高度化を主導します。

■主な業務内容
・研究開発ポートフォリオ全体の計画・進捗・課題・リスクの横断管理
・研究開発予算の策定、実績管理およびレポーティング
・研究開発活動に関する業務プロセスの整備・標準化推進
・研究開発業務システムの運用・改善およびDX推進
・経営層向け報告資料の作成
・共同研究契約等の管理および関係部門との調整
・開発委員会等の会議体運営（アジェンダ作成、運営支援、議事録作成）
・研究開発成果報告会の企画・運営（年1回）

■仕事の魅力
・水ingグループの研究開発プロジェクトの進捗・課題・投資状況を横断的に可視化し、経営層へ提言や意思決定支援を行うことで、研究開発ポートフォリオ全体の方向性に関与できるポジションです。事務局チームは、水ingの開発担当役員を直接支援します。
・研究開発業務プロセスの改善や標準化、システム活用による業務改革など、組織全体の生産性向上に貢献できます。
・PMOとして研究開発に従事する社員とコミュニケーションをとりながら、各プロジェクトを支援、成果まで関与することができます。

■職場の雰囲気
・研究開発事務局業務はチームで行います。チーム４名で定期的に進捗を確認、チームでコミュニケーションをとりながら業務を進めます。またベテランも多く質問もしやすい雰囲気です。

■働き方
・平均残業時間：月20h程（繁忙期と閑散期で変動します）
・出社頻度：週１程（フルリモートは不可）　
・出張、外出：ほぼなし

■求める人物像
・関係者との調整や課題解決を含む運営管理業務の経験をお持ちの方
・多くの関係者を巻き込みながら業務を推進できる方
・課題を発見し、自ら改善提案できる方
・数値やデータを基に論理的に物事を整理できる方

変更の範囲：会社の定める業務

【チーム／組織構成】