正社員
掲載予定期間:2026/10/8(木)〜2027/1/6(水)
【旭川/未経験歓迎】飛び込みなしのショールーム営業|年3回大型連休|BYD正規ディーラー
【営業や販売が好き。 でも、もっと働きやすい環境で続けたい】
そんな方に選ばれているお仕事です。
自動車業界では珍しい年間休日127日。
GW・夏季・年末年始には平均9日間の大型連休があり、仕事だけではなく家族や趣味の時間も大切にできます。
今回募集するのは、2026年10月にオープンしたばかりのBYD旭川店。
店舗の成長を一緒に支えていただく新たな仲間を募集します。
世界的EVメーカー「BYD」のショールームで、ご来店いただいたお客様へのご提案をお任せします。
飛び込み営業や無作為なテレアポはありません。
お客様のお話を伺いながら、最適なカーライフをご提案するお仕事です。
■具体的には
・ショールームでの接客
・試乗案内
・見積作成
・契約手続き
・納車対応
・アフターフォロー
・イベント企画
・SNS運用
・法人、自治体への提案活動
・他、付帯業務
■ポジションの魅力:
・年間休日127日
自動車ディーラーでは珍しい休日数。
完全週休二日制に加え、・GW休暇・夏季休暇・年末年始休暇は平均9日程度の大型連休。
オンとオフのメリハリをつけて働けます。
・飛び込み営業なし
来店されたお客様やお問い合わせいただいたお客様への対応がメイン。
新規訪問やアポイント獲得に追われる営業ではなく、お客様への提案に集中できます。
・オープンしたばかりの新店舗
これからの店舗文化や営業スタイルを作り上げていく段階です。
「完成される組織に入る」のではなく、「自分たちで創る」面白さがあります。
・未経験からスタートできる。
入社後はOJTをメインに、BYD JAPAN本社でのメーカー研修を受講。
EVや自動車の知識がなくても安心してスタートできます。
実際にお求めているのは、「お客様の話を聞く力」「信頼関係を築く力」です。
・将来性の高いEV市場
世界中で普及が進むEV。
これからの自動車業界で必要とされている知識や提案力を身につけることができます。
変更の範囲:会社の定める業務
【チーム/組織構成】
| 募集職種 |
営業、事務、企画系 > 営業、代理店営業、渉外 > 営業、企画営業(法人) サービス、販売系 > 小売、外食、アミューズメント関連 > 販売スタッフ、売場担当 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員
<雇用形態補足> 期間の定め:無 補足事項なし <試用期間> 3ヶ月 補足事項なし |
| 勤務時間 | <労働時間区分> 1ヶ月単位の変形労働時間制 週平均労働時間:40時間00分 休憩時間:60分 時間外労働有無:有 <標準的な勤務時間帯> 9:30~18:30 |
| 勤務地 | <勤務地詳細> BYD AUTO旭川店ショールーム 住所:北海道旭川市 勤務地最寄駅:旭川駅 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 |
| 交通 | <転勤> 当面なし <オンライン面接> 可 |
| 給与 | <予定年収> 366万円~420万円 <賃金形態> 月給制 <賃金内訳> 月額(基本給):185,970円~194,844円 その他固定手当/月:30,000円~60,000円 固定残業手当/月:34,030円~40,156円(固定残業時間20時間0分/月) 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 <月給> 250,000円~295,000円(一律手当を含む) <昇給有無> 有 <残業手当> 有 <給与補足> ■昇給:年1回 ■賞与:年2回(7月、12月)、決算賞与(業績による) 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、月額手当〔リスキリング1万円、食事1万円、住宅1万円~4万円(当社の規定による)〕、退職金制度、社員車両購入制度 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 |
| 待遇・福利厚生 | 通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 <各手当・制度補足> 通勤手当:補足事項なし 住宅手当:10,000円~40,000円(社内規定有) 社会保険:補足事項なし 退職金制度:補足事項なし <定年> 65歳 <教育制度・資格補助補足> 入社後はBYD Auto Japan本社(横浜)でのメーカー研修からスタート。EVや商品の知識を学んで頂きます。その後は、配属先店舗でのOJTを通じでBYDをじっくりと学んでいただける環境があります。 <その他補足> ・食事手当10,000円(一律手当) ・リスキリング手当10,000円(一律手当) ・住宅手当10,000円~40,000円(社内規定有) ※本人名義での賃貸借契約の場合、住宅手当40,000円/月 |
| 休日・休暇 | 【休日・休暇】 完全週休2日制(休日は火・水) 年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) 年間休日日数127日 ■休暇:有給休暇、GW9日、夏季休暇9日、年末年始休暇9日 |
| 応募資格 | 学歴不問 <応募資格/応募条件> <業界未経験歓迎・職種未経験歓迎> ■必須条件: ・普通自動車運転免許(AT限定可) ■歓迎経験 ・自動車販売 ・営業職 ・携帯ショップ販売 ・保険営業 ・住宅営業 ・不動産営業 ・接客販売 ・ホテル、ブライダル業界経験者 等々 ■キャリアステップ 営業スタッフ⇒店長⇒マネージャー⇒事業責任者 事業拡大フェーズだからこそ、早期キャリアアップのチャンスがあります。 ・新しい技術や商品に興味を持ち、学ぶ姿勢のある方 |
|---|---|
| 応募方法 | このページ内の「応募」ボタンよりご応募ください。 |
| 選考プロセス | - |
| 会社名称 | 株式会社D&Dマネージメント |
|---|---|
| 所在地 | 〒103-0006 東京都中央区日本橋富沢町9-19 住友生命日本橋富沢町ビル7F |
| 事業内容 | ■グループ事業内容 ・プライシング事業(自動車買取査定、残価保証) ・自動車賃貸借事業(レンタカー、カーシェアリング) ・ディーラー事業(三菱自動車、BYD) ・海外事業(自動車輸出、輸出代行) ・カスタムカー事業(オリジナルブランド「THIRD SPACE」) ・不動産活用事業(宿泊施設運営) ・物流事業(商用車販売、軽貨物配送、配送ドライバー派遣) ・ボディリペア事業(自動車板金、塗装、修理) ・ツアーガイド事業(アクティビティ) ・旧車のレストア事業(オーバーホール) ※社員数70名、グループ全体従業員数1,078名(2025年5月現在) ■特徴 同社の主力事業は、車両のプライシング(値付け)事業です。実店舗を持たないビジネスモデルのため、固定費を抑えつつ、データと市場相場をもとにした最適な査定を行っています。従来のやり方にとらわれず、効率的で合理的な仕組みを強みとしています。 今後は、全国のディーラーをはじめとする自動車関連企業を支援するサービスをさらに拡充し、業界の新しいスタンダードとなるマーケットの創出を目指しています。成長フェーズにあるため、新しい取り組みに若いうちから関われるチャンスがあります。 自動車業界が大きく変わる今だからこそ、変化を前向きに捉え、新しい価値を生み出していける環境です。業界の未来を一緒につくっていきたい方にとって、挑戦しがいのある会社です。 ■グループ企業 株式会社D&Dマネージメント プライマスジャパン株式会社 株式会社バンクレンタカー 株式会社ラストワンマイル・パートナーズ 北海道三菱自動車販売株式会社 北北海道三菱自動車販売株式会社 株式会社北海道BP 株式会社エバーグリーンモビリティ 株式会社沖縄BP 鹿児島三菱自動車販売株式会社 株式会社空風 株式会社奄美マイカーセンター Snap Rentals Limited (ニュージーランド) 山形三菱自動車販売株式会社 |
| 代表者 | - |
| URL | http://www.dd-management.co.jp/ |
| 設立 | 年2007年4月 |
| 資本金 | 50百万円 |
| 売上 | 80,000百万円 |
| 従業員数 | 70名 |
| 平均年齢 | 40歳 |
| 主要取引先 | - |
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